若手から活躍することができて、チャレンジもすることができる環境である。続きを読む(全35文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
スタッフサービス・ホールディングスの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全2件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スタッフサービス・ホールディングスの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社スタッフサービス・ホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
スタッフサービス・ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 2.6
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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スタッフサービス・ホールディングスの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
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- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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スタッフサービス・ホールディングスの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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【社員から聞いた】企業文化としてリクルートグループのマインドが根付いていると感じた。上位層の社員も若手社員の意思を大切にされており、やりたいことを発信実行...続きを読む(全233文字)
スタッフサービス・ホールディングスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期:2012年頃
投稿日:2024年10月9日【良い点】
eラーニングが充実していて、資格を取る勉強が出来るところはとても良いと思いました。
また、大勢のスタッフがいるため社保等がしっかりしていました...続きを読む(全191文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年12月18日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年12月18日在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年12月20日カテゴリから評判・口コミを探す
スタッフサービス・ホールディングスの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
転属場所にもよるとは思うが、事務を志望しているのであればやりたい仕事に極力近いものができるのではないかと思う。続きを読む(全61文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私は使用していないが、教育用の通信講座のようなサービスが存在するので、基本的なことは合間の時間で学習できるため良いと感じた。続きを読む(全68文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
転職を検討する旨をカウンセラーに伝えたところ、転職支援課について紹介をいただいた。転職に関して相談しやすいと思った。続きを読む(全64文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属されるところにもよるが、残業がほとんどなく定時退社することが多かった。土日も休みなのでその点に関しては副業等も合わせ、やりやすいと思う。続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上期・下期で自分で目標を立て、企業から評価をいただき、それが評価に反省される。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり反映はされない。...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
副業が可能、転職を希望する際は転職支援課に相談・添削・面接練習等の相談ができるため使いやすいと感じた。続きを読む(全57文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定派遣での勤務。派遣先が豊富で、希望する会社で働けて経験がつめてスキルも得ることができたことは良かったです。
評...続きを読む(全489文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属先による。夜勤ありだとバランスを保つのは難しい。その手の現場は避けた方が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によるので特...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属先次第。上流の案件もあるのでそうした現場に入れるとスキルアップに繋がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
当然だがスキルがないと、...続きを読む(全121文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
採用されやすい。給料はそれなり。
【気になること・改善したほうがいい点】
高齢の派遣エンジニアの扱いをどうするのか不明確。仕方ないが若いうちの...続きを読む(全90文字)
金融(その他金融)の組織体制・企業文化の口コミ
少数精鋭でなるべく一人の付加価値を上げることに価値を置く企業文化があるとのこと。続きを読む(全40文字)
働きやすさにおいては、リモートワークやフレックス勤務の導入が進んでおり、特に育児中の社員にとっては柔軟性が増しているが、海外と比べあまりリモートは進んでい...続きを読む(全84文字)
お会いした社員さんは穏やかな方々が多く体育会系のようなガッツな人はいなかった。続きを読む(全39文字)
社風は、配属された部署にもよるが、みんなが仲良い部署もあるが、お互いを叩き落とそうとする部署もあると聞いた。続きを読む(全54文字)
人と対話することを大事にしているので、コミュニケーション力が高い人が多い。自分らしさを出しながらも企業理念に沿って仕事を行うことが求められる。続きを読む(全71文字)
自由な発想と、やりたいことをやりたいと言える環境にあるので若いうちから多くの挑戦をすることができる。多様な価値観を共有できる環境にある。続きを読む(全68文字)
やはり証券会社ということでやや体育会気質な部分も感じた。続きを読む(全28文字)
大企業ですが、上司の怒鳴り声や罵声が聞こえてくる時があります。証券会社特有の緊張感があり、繁忙期はみんなピリピリしています。続きを読む(全62文字)
元気ではきはきした方が多いが、体育会系の社風のため年上が偉いという風潮があるので要領の良さが重要です。続きを読む(全51文字)
会社では個性を重要視する文化が根付いているため、新入社員であっても出して、アイディアに対して否定はされず、一度検討してくれると言う文化が付いている続きを読む(全73文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
スタッフサービス・ホールディングスの 会社情報
会社名 | 株式会社スタッフサービス・ホールディングス |
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フリガナ | スタッフサービスホールディングス |
設立日 | 1990年2月 |
資本金 | 5億円 |
従業員数 | 3,596人 |
売上高 | 116億700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 阪本耕治 |
本社所在地 | 〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町85番地 |
電話番号 | 03-5252-0100 |
URL | https://www.staffservice.co.jp/ |