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【良い点】
制度は整っており、育休や産休、フレックス勤務など働きやすさは優れていると思われる。今後はリモートワークやワーケーションなど次世代の働き方に合...続きを読む(全200文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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日本貨物航空の評判・口コミ一覧（全76件） 3ページ目
日本貨物航空株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
日本貨物航空の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 4.2
- やりがい
-
5.0
- 年収・評価
-
4.4
- スキルアップ
-
4.3
- 福利厚生
-
5.0
- 成長・将来性
-
2.9
- 社員・管理職
-
4.5
- ワークライフ
-
4.3
- 女性の働きやすさ
-
4.3
- 入社後のギャップ
-
3.9
- 退職理由
-
3.0
日本貨物航空の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 2.8
- やりがい
-
3.0
- 年収・評価
-
2.7
- スキルアップ
-
2.7
- 福利厚生
-
2.7
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
2.5
- 社風・文化
-
2.9
- 女性の働きやすさ
-
2.7
- 入社後のギャップ
-
3.0
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
2.7
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【良い点】
海外キャリアとの提携を強化することで輸送ネットワークを拡大しようとしている。他企業とのリレーションシップが非常に大事。
【気になること・改善...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
24時間勤務だったので夜勤をおこなうと非常にしんどいと感じる。仕事内容はきついとは感じない...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
資格取得の制度があるが、日勤でないと取得しにくい。シフト勤務の社員には勉強する時間を自分で都合をつける必要がある。業界で働き続けるなら、継続...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
若い社員が多くて活気がある、年齢とは関係なく登用をすることがあるが、出向者とプロパー社員の差があると思います。また24時間勤務の場合は年齢的...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
福利厚生、社内制度の満足度として、福利厚生では、日本郵船のグループ企業ということでかなり手厚いサポートがされていると思います。社内制度として...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
職場ごとに業務内容がしっかり分類され整理されていると思う。誰が何を担当しているか比較的わかりやすいため、疑問などがあればすぐに確認できるのが...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
とても充実している。自社便を利用しての海外渡航や格安の独身寮など豊富である。財形貯蓄制度や各種手当てもあるので、ここは親会社が大企業でありそ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
累積赤字がとてつもないのに。すばらしい給与水準。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部プロパー社員と中途採用で扱いが異なるように感じ...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
親会社が日本郵船の為、そうそう事業撤退などはない点、
一応、日本で唯一の貨物航空会社。長もの貨物は他の機体では運べない。
【気になること...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
社員の方は非常にいい人が多く、いやだと思う人はいなかった。先輩も後輩の面倒見が非常によく、悩んでいる素振りを見ると声をかけてくれたり、色々と...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
家族手当、住宅手当、昼食補助費、残業代全額支給と福利厚生はかなり手厚い方です。
基本給が同世代と比べて、並みかちょっと下かくらいなので、その...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
女性管理職もいて、かつ、海外に行っている人もいる点では昇進の可能性もあり目標になる。また、女性だからといって業務が制限されることもなく、際限...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
会社の規模が大きくないため、若いうちから大きな仕事を任されるチャンスがある。指導者は十分にいないが、自分で考えて思い切り働きたい人には良い環...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
OJTの期間が終了しても、よく面倒をみてくれ、仕事を教えてくれた。そのまま放置ということはなく、どちらかというと手取り足取り教える方に近い...続きを読む(全154文字)
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部署にもよると思うが、女性は働きやすい環境だと思う。
育児休暇をとって、戻ってくる場合上司や周りの人の理解や協力を得やすい。考慮された勤務時間で働ける...続きを読む(全157文字)
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残業は基本的に禁止されており、部門毎の毎月の残業時間が役員会を始め、全社に公表されます。従って、各部門の管理職は自分の部署の残業時間に気を使っており、一...続きを読む(全154文字)
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JALが傾いて以降ここ数年間、特にJALやANAのスペシャリストの年輩の方々の転職が数多く、自立下以降の課題であった運航整備体制の確立が実現でき、大変助...続きを読む(全160文字)
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日本では唯一の貨物航空会社なので、その強みを活かして輸送したあと、社会で運んだものが表に出ているのを見たとき、やっていてよかったと思う。
また飛行機が...続きを読む(全175文字)
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一年に四回往復(就航地)で海外旅行ができた点はよかったが、社員限定で家族は利用出来ないところが残念だった。
この制度のおかげで、みんなアラスカ旅行に、...続きを読む(全159文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社長が率先して社内の雰囲気の改善に努めている。社長室のドアは常に空いており、いつでも気軽に話に行ける。部下からの意見を聞き、イノベーションにつねげるよう...続きを読む(全154文字)
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キャリアパスが限定されており、また限定された職種しかないこと。
社風はよく、仕事自体にストレスを感じることは少ないがキャリアパスを得るという点では、
...続きを読む(全172文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
やりたいと思ったことを提案していけば、やらせてもらえる雰囲気があるため、自分から提案していくことが必要。
航空貨物業界、フォワーダー、通関事務等で役に立...続きを読む(全162文字)
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福利厚生が充実している。
独身寮・社宅完備、交通費・昼食補助・レクリエーション費支給、社内販売等有。
また航空会社ならではの得点もあるため、海外旅行...続きを読む(全180文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
完全週休2日制、有休休暇の他に季節休暇が年間5日間有。
季節休暇は業務の都合に合わせれば好きなときに取得できるため、
前後の土日や祝日と合わせて9連...続きを読む(全162文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日本貨物航空の 会社情報
| 会社名 | 日本貨物航空株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンカモツコウクウ |
| 設立日 | 1978年9月 |
| 資本金 | 100億円 |
| 従業員数 | 941人 |
| 売上高 | 1613億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 本間啓之 |
| 本社所在地 | 〒105-0013 東京都港区浜松町1丁目18番16号 |
| 電話番号 | 03-5402-3003 |
| URL | https://www.nca.aero/main.html |
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