スターツピタットハウスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
会社から月に1度食事会費6000円が至急されるので、店での食事会が月に1回ある。
月の目標達成率によっては食事会費の上限が上がることがあり、良...続きを読む(全213文字)

【良い点】
店舗によって半期ごとの目標件数、目標売り上げが設定されその数字の達成率によって賞与の金額や昇給が決まる。
成約した案件の他に、契約時の保険やカ...続きを読む(全244文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
土日休みは店舗によって取りづらい。
人数が少ない店舗で休んでしまうと営業が足りなくなるためあまりいい顔はされない。...続きを読む(全113文字)

【良い点】
別店舗の移動やグループ会社への移動も視野に入れて退職以外の方法を提案された。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗内の人間関係により退...続きを読む(全107文字)

【良い点】
お客様に感謝されるとよかったなと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
賃貸営業の案内から申込後の事務処理・契約書の作成まで営業のスタ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
月に一度、会社からひとり5000円ほどの補助が出て食事会に行ける。お店も自分たちで決められるので楽しい。店舗の雰囲気が良いところでは関係構築が...続きを読む(全484文字)

【良い点】
少数精鋭なスタイルて各店に配属される。
【気になること・改善したほうがいい点】
各店舗のリーダーによって店の雰囲気が変わる。
店長よりもリーダ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
半期に一度評価があり、通年の個人の営業達成率やその他の業績に応じて賞与の金額が決められる。部署によって、目標数字が変わる。
【気になること・改...続きを読む(全116文字)

【良い点】
グループ会社のホテルが割引価格で利用できたりする。
その他福利厚生も充実してる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はない。宅建...続きを読む(全128文字)

【良い点】
グループ会社を多く展開しているため、不動産で関わり合う会社もグループ会社に当たりやり取りはしやすい。
事業展開もさまざまなため、この先もより成...続きを読む(全86文字)

【良い点】
基本的に配属がコンビニの場合は
社員であればマネジメント力管理の力などが問われるが
バイトであれば基本的にコンビニ業務なので
やていれば最低限...続きを読む(全133文字)

【良い点】
グロービズ通信大学が会社負担で受講し放題だったり、学習支援の姿勢は感じる。社長も知識は誰にも奪えない財産であると言うように、会社として自己学習...続きを読む(全85文字)

【良い点】
業務の一環で研修立ち合いがあったため、研修内容が勉強になりました。
また、契約についても社内チェックが厳しかったため下請け法等勉強になりました...続きを読む(全215文字)

【良い点】
特になく、自分で結果を求めて邁進するしかない。
先輩社員も自分の案件で精一杯のため、構ってくれたりはない。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司で当たり外れある　ギスギスしている、
営業　総合職で入れ替わりが激しすぎる
一年で100人以上入れ替わる続きを読む(全74文字)

【良い点】
数値目標を持って取り組める業務は結果が出て面白さを感じられた
【気になること・改善したほうがいい点】
担当によっては定性評価が中心となり、モチ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
web研修はありましま。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得を強制してきます。
仕事に必要なものならいいのですが、
直接関係ない...続きを読む(全110文字)

【良い点】
企業の方やお客様本人など色々の方からの連絡が来ることが多いので言葉遣いなど学べる点は多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全143文字)

【良い点】
風通しがよく疑問に思ったことは年齢男女問わず質問できる環境がある。また、皆数字をあっているため自分から聞けばアドバイス等もしてもらえる。
【気...続きを読む(全161文字)

【良い点】
売上によります。売上が良ければ、昇任するスピードが速いと思います。5年で店長になる場合もありますので、いいと思います。続きを読む(全65文字)