回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
要望を伝えれば、それに応じた対応をしてもらえる風土はある。
部署、事業所間にはよるが、全体的に風通しは良いと思う。
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JFEプロジェクトワン株式会社
社員・元社員によるJFEプロジェクトワン株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にJFEプロジェクトワン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
要望を伝えれば、それに応じた対応をしてもらえる風土はある。
部署、事業所間にはよるが、全体的に風通しは良いと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司からのパワハラが非常に激しいため、忍耐力をつけることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
建設部門では、幹部職から罵詈雑言...続きを読む(全242文字)
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今まで勉強してきた知識や技術が生かされるということよりも就職してからの経験がものをいう雰囲気がありました。当時は国内のプラント建設が一段落して、海外にシ...続きを読む(全169文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年12月24日【良い点】
残業はしたい人はできますが、したくない人はする必要がないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代を稼ぐためにダラダラ会社に残って...続きを読む(全85文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年1月7日【良い点】
年収については日本の平均年収程度で、特に不満は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
半年に一度の上司との面談で、目標に対する進捗状況...続きを読む(全235文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2020年11月2日【良い点】
福利厚生等親会社の三機工業株式会社に則っている為、非常にいい会社だと思う。エンジニアリングでは基本的に水処理にしろごみ焼却施設にしろ現場が大都...続きを読む(全192文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2025年12月22日【良い点】
自主性を強く求められるのでそれに応える形で対応していけばスキルもキャリアもアップしていくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全190文字)
【良い点】
これからの人手不足の時代には重宝される業種だと思われる。それと同時に建設現場の施工管理以外に、過去に施工した施設のメンテナンスも行うので、仕事...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
プラントを問題なく立ち上げられれば、かなりの達成感を感じることはできる。
プロジェクトによっては、竣工式などにも招待され、より実感することが...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
社宅、寮制度はある。
本社勤務であれば、借り上げのアパートに2万円ほどで住める。
地方勤務でも、なにかしらの補助はある。
【気になること・改...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
本社勤務であれば、有給の消化はしやすい。
また、フレックス制度の使用もしやすく、ワークライフバランスは良いと思う。
しかしながら、別事業所や...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
三井造船株式会社の完全子会社。いいも悪くもむかしながらの体質で保守的。しかし、家族的な社風はよほどのことがない限りクビにされることはない。新...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
親会社が財閥系のため、割とのんびりしている。厳しいノルマなどに翻弄されることはない。一方で、保守的な社風でもあるため新しいことや自らチャレン...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
財閥系なのでとても自由な雰囲気でしごとができた。各種のサークルもあり時間外は割とのんびりとした雰囲気で人々と交流することができる。仕事は基本...続きを読む(全191文字)
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三井造船内での勉強会が年に数回あり岡山大学准教授辺りが来ての勉強会及び社内のSV系人材による専門分野の勉強する機会がある。机上の勉強会のため実践勉強はな...続きを読む(全168文字)
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仕事は特に他と変わりがないが、化学プラントが主なため経験には5年を要すると思われる。
40代50代の人材不足で定年者を雇用して埋めようとしているが、結...続きを読む(全173文字)
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36協定違反者をなくすための現地工事手当制度というものがあるが制度がおかしい状態のため残業は無いに等しい。また休日出勤手当はあるが残業も込んでいるため時...続きを読む(全224文字)
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国内の石油・化学プラントの建設は既に一段落しており、新設はあまりなく、厳しい環境であると思います。
国外の仕事は今後も増加していくと思いますので、これ...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体調を崩したため。自分の責任ではあるが、もう少し温かく接していただければ、辞めなかったかもしれない。
退職届けを...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
実直に実績を上げてきちんと人事考課や普段の面談でアピールをしても全く評価されないどころか、意図的に嘘の情報を流し...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
決定的な問題を起こさない限り、辞めさせるような事は無かった。新入社員の頃はマネジメントの仕方には体育会系的な思想があったが、大手企業に勤めて...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
特にないです
【気になること・改善したほうがいい点】
フォロー体制をまた少し見直した方がいいと思います。
どんどん社員が辞めていくのにそれを...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
地方在住としては給与が悪くなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織体制が頻繁に変わるが、末端には情報が共有されない。
その為...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
非正規から正規へのジョブチャレンジ制度が確認していただけるのはとても良かった。どのような形でチャレンジできるかなど聞きにくいことも聞いていた...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の方針が、基本なんでもありなので会社ではなく小学校みたいな感じ。人として最低限の事もできない人が多くて仕事以...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
店長の人によって当たり外れがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ気味の店長で、契約がとれないとバックに呼ばれて、キレられ...続きを読む(全340文字)
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【良い点】
人事部門の対応が良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベテランエンジニアの高齢化に伴う技術力の低下や将来性への不安。
また、プ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
自分に合わない派遣先でも、契約期間終了の時におさらば出来ることです。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約期間が3ヶ月単位と短く、派...続きを読む(全89文字)
| 会社名 | JFEプロジェクトワン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ジェイエフイープロジェクトワン |
| 設立日 | 1987年6月 |
| 資本金 | 4億5000万円 |
| 従業員数 | 374人 |
| 売上高 | 258億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大森 亮 |
| 本社所在地 | 〒261-0023 千葉県千葉市美浜区中瀬2丁目6番地1 |
| 平均年齢 | 44.0歳 |
| 電話番号 | 043-351-9130 |
| URL | https://www.jfe-project-one.co.jp/ |
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