この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
三井造船株式会社の完全子会社。いいも悪くもむかしながらの体質で保守的。しかし、家族的な社風はよほどのことがない限りクビにされることはない。新し...続きを読む(全194文字)
JFEプロジェクトワン株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、JFEプロジェクトワン株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にJFEプロジェクトワン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
三井造船株式会社の完全子会社。いいも悪くもむかしながらの体質で保守的。しかし、家族的な社風はよほどのことがない限りクビにされることはない。新し...続きを読む(全194文字)
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三井造船内での勉強会が年に数回あり岡山大学准教授辺りが来ての勉強会及び社内のSV系人材による専門分野の勉強する機会がある。机上の勉強会のため実践勉強はない...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
プラントを問題なく立ち上げられれば、かなりの達成感を感じることはできる。
プロジェクトによっては、竣工式などにも招待され、より実感することがで...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
要望を伝えれば、それに応じた対応をしてもらえる風土はある。
部署、事業所間にはよるが、全体的に風通しは良いと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
社宅、寮制度はある。
本社勤務であれば、借り上げのアパートに2万円ほどで住める。
地方勤務でも、なにかしらの補助はある。
【気になること・改善...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
本社勤務であれば、有給の消化はしやすい。
また、フレックス制度の使用もしやすく、ワークライフバランスは良いと思う。
しかしながら、別事業所や施...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
上司からのパワハラが非常に激しいため、忍耐力をつけることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
建設部門では、幹部職から罵詈雑言を...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
親会社が財閥系のため、割とのんびりしている。厳しいノルマなどに翻弄されることはない。一方で、保守的な社風でもあるため新しいことや自らチャレンジ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
財閥系なのでとても自由な雰囲気でしごとができた。各種のサークルもあり時間外は割とのんびりとした雰囲気で人々と交流することができる。仕事は基本的...続きを読む(全191文字)
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今まで勉強してきた知識や技術が生かされるということよりも就職してからの経験がものをいう雰囲気がありました。当時は国内のプラント建設が一段落して、海外にシフ...続きを読む(全169文字)
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仕事は特に他と変わりがないが、化学プラントが主なため経験には5年を要すると思われる。
40代50代の人材不足で定年者を雇用して埋めようとしているが、結局...続きを読む(全173文字)
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36協定違反者をなくすための現地工事手当制度というものがあるが制度がおかしい状態のため残業は無いに等しい。また休日出勤手当はあるが残業も込んでいるため時間...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
定期的に講習を開いている。また、技術者の先輩社員と交流できる機会
がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒には資格要件が課せられ...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
スキルアップのアプリがあるのはいい。電車内でも学習できるのはいい。tだ、夢中になって乗り過ごすことがある。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
上司ガチャです。
【気になること・改善したほうがいい点】
動画しか見せてくれないイメージ。実務をしなければ絶対に身につかない業務なので簡単な仕...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他社に活かせる知識は身につかないため、転職に不利になりそう。長く仕事を続ける人が多い。中途もまあまあいる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
教育制度はあってないようなものだが、わからないことがあれば質問はしやすい雰囲気。なんでも自ら聞きに行かなければ得られません。
【気になること・...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
eラーニングや研修は充実しており、
社用携帯やPCから受講出来るものも多く、学ぶ機会は用意されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
やりがいと同じになるが、自分次第だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手に資格やスキルを求めるが、上層部は社内政治で偉くなった...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
企画職は新企画の立案や進行を通じて新しい挑戦ができ、成長の機会は多いと思います。
ただし、昇進するには相当のスピードと忍耐力も必要で、じっくり...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
早いうちからリーダー経験も積めるので、成長しやすい環境だと思います。
マネジメントと並行して自身の数値目標もあるので、両立させるのもかなり難し...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
最初は、座学があって、会社の成り立ちなどについて学ぶ。
それからは売り場に出るが、社員が隣について仕事を教えてくれる。続きを読む(全65文字)
会社名 | JFEプロジェクトワン株式会社 |
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フリガナ | ジェイエフイープロジェクトワン |
設立日 | 1987年6月 |
資本金 | 4億5000万円 |
従業員数 | 374人 |
売上高 | 221億8213万8000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大森 亮 |
本社所在地 | 〒261-0023 千葉県千葉市美浜区中瀬2丁目6番地1 |
平均年齢 | 44.0歳 |
電話番号 | 043-351-9130 |
URL | https://www.mpe-net.co.jp/ |
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