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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
バブル期の入社組が多く、これから10年くらいで社員の大半がいなくなる。それに向けて若手を大量採用させて積極的に育てている
【気になること・改...続きを読む(全186文字)
エステー株式会社
エステー株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
バブル期の入社組が多く、これから10年くらいで社員の大半がいなくなる。それに向けて若手を大量採用させて積極的に育てている
【気になること・改...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ニッチなカテゴリなので、なんだかんだでなくならない業界かもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
20年以上前から顧客層がどんどん...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
システムが殆ど取り揃っているので、とても働きやすい、女性も多いので、理解があって休みも取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全173文字)
今後海外展開を進めていく段階であるということから、海外市場へアプローチをしていく最前線で働くことができそうなため。続きを読む(全57文字)
研究所の立地もよく、環境は整っていた印象。社員の方に伺ったところ、働く環境に関しては申し分ないとのこと。しかし、給料には満足していない印象だった。続きを読む(全73文字)
国内ではニッチな分野で市場を確立しており、知名度も高くCMなども知られているが、海外展開がまだまだ遅れている。海外での知名度を上げ、市場に出すことができる...続きを読む(全89文字)
働かれている社員の方に聞いても、口を揃えて良いと言っていた。続きを読む(全30文字)
インターンなどで、比較的男性の方が多かった印象を受けた。面接で年次の高い研究職、人事の方とお話をする機会があったが皆男性であった。続きを読む(全65文字)
空気を変えることを意識しており、良い雰囲気を感じた。社員の方々も和気あいあいと働かれている印象だった。部署内のみでなく他部署ともコミュニケーションを積極的...続きを読む(全86文字)
人々の生活に密着した商品を開発しているため、自身の行いが社会的に大きな影響を与えることができる。続きを読む(全48文字)
有価証券報告書によると、平均年収は733万円であるため、一般的なメーカーと比較して標準的である。続きを読む(全48文字)
エアケア商品を数多く開発しており、ニッチな市場でニーズを獲得しているため、将来性は大きいと考えている。続きを読む(全51文字)
女性従業員の育児休業取得率は100%になり、出産した女性従業員の復職および出産から1年経過後の就業率は100%(離職ゼロ)であるため、かなり働きやすい続きを読む(全75文字)
会社説明会やオープンカンパニーで登壇していた社員の方は皆穏やかであり、柔らかい雰囲気だった。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
最近中堅社員や若手社員など、年齢層に分けてそれぞれ教育プログラムなどを考えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修を考えている...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
ハラスメントを気にする風潮なので、無理に働かせるとかはあまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントを気にするあまり、一部...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
上からどんどん仕事が落ちてくる、個人の裁量権はあまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
元々同族企業だったが、数年前に創業家が退い...続きを読む(全143文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フレックス制度や在宅勤務など、便利な制度が沢山ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスや在宅を取るための決まり事がいろいろ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
女性だから管理職になれないとかはあまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
50代の男性管理職がまだ沢山残っており、無自覚に女性差別...続きを読む(全126文字)
自分が関わった生産や物流のプロセスがスムーズに回り、最終的に商品がお客様の手に届くことで社会に貢献できる実感を得られることです。特に効率化や問題解決に取り...続きを読む(全105文字)
福利厚生としては、健康保険や厚生年金などの社会保険完備に加え、社員持株会や財形貯蓄制度、退職金制度も充実しています。続きを読む(全58文字)
エステーの事業の将来性は、生活用品の中でも特に消臭剤やペットケア製品の分野で成長が続いている点にあります。続きを読む(全53文字)
社員の働きやすさを重視しており、フレックスタイム制度やテレワークの導入で柔軟な働き方が推進されています。また、育児休業や介護休業の取得実績があり、ライフス...続きを読む(全95文字)
社員同士の人間関係が良好でアットホームな雰囲気が特徴です。年功序列で安定した働き方ができ、競争が少なく温厚な社員が多いとされています。続きを読む(全67文字)
空間の空気を変えるとともに、雰囲気の空気も変えていくと言う理念に魅力を感じた。続きを読む(全39文字)
| 会社名 | エステー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エステー |
| 設立日 | 1948年8月 |
| 資本金 | 70億6500万円 |
| 従業員数 | 814人 |
| 売上高 | 481億1400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 上月 洋 |
| 本社所在地 | 〒161-0033 東京都新宿区下落合1丁目4番10号 |
| 平均年齢 | 42.1歳 |
| 平均給与 | 733万円 |
| 電話番号 | 03-3367-6111 |
| URL | https://www.st-c.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。