日本ナレッジのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
年に1回上司と面談をして評価されますが、理不尽なことはなくそこまで結果を出していなくても年1万円ずつは昇給していきました。
【気になること・改...続きを読む(全99文字)

【良い点】
役員との距離が近いため、積極的に関われば親身に相談に乗ってくれる方々が多い印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアパスが...続きを読む(全93文字)

【良い点】
業界では知名度が高く、案件がなくなることはなさそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
新事業をやってみるというようなことはなく、テスト...続きを読む(全101文字)

【良い点】
有給は比較的取りやすい環境だったので、申請すれば消化出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
ウォーターサーバーがある程度で特に目立っ...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
なにか不満があるなら会社を辞めれば良いというようなことを言われ続けてきたため、やはり歯車でしかないと感じ退職した。...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
勉強会を開催することもあったが、就業後で残業代も一定時間を超えないともらえなかったため、やる気のない人が大半だった。続きを読む(全78文字)

【良い点】
部活、会社内でのイベント、残業も過多でないため、会社に対する愛着と仕事・プライベートのバランスは比較的とりやすいと感じる。続きを読む(全67文字)

【良い点】
有給は申請すれば通るので、納期の近いタスクを抱えていなければリフレッシュで仕事を休むことは可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワー...続きを読む(全168文字)

【良い点】
売れていれば早く帰ることも可能。
土日にお客さんから連絡がくることもないため土日祝は問題なく休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全190文字)

【良い点】
業務量やスケジュールがしっかり管理されており、柔軟な働き方が可能です。プライベートの時間も確保しやすく、バランスを重視した働き方ができます。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
完全に配属された現場次第となる。
環境によっては100パーセント取得出来るところもあれば半分も取得出来ない現場もあ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
有休は申請すれば必ず通り、群馬県でフルリモート勤務ができるので仕事を最優先にしない人はとても良い環境だと思います続きを読む(全62文字)

【良い点】
部署によって状況は少し違うみたいですが、基本的には働き方の調整ができる部分もあります。ただ、営業職はどうしても残業が多くなりがちです。そのため...続きを読む(全530文字)

【良い点】
休みが多い分、プライベートと仕事をしっかり切り分けることができるので、仕事に集中できる。有給が取りにくいといった文化もなく、取得しやすい。続きを読む(全75文字)

【良い点】
土日祝は完全に休み
【気になること・改善したほうがいい点】
営業成績が給与に反映してくるので、その分残業も多くなってくるし、休みの日も心休まらない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
とてもよい。
出社リモートは基本自由である。
業務の調整さえついていれば、直前に有給を取ったりすることも可能である。
お子さんがいる社員さんは...続きを読む(全176文字)