この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育児産休取得可で理解はあると考えられる。昇進もするので平等だとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
中には育児産休取得に不満を言わ...続きを読む(全103文字)
株式会社ジェイエーアメニティーハウス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジェイエーアメニティーハウスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジェイエーアメニティーハウスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育児産休取得可で理解はあると考えられる。昇進もするので平等だとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
中には育児産休取得に不満を言わ...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
役職ついている人もいる
育児休暇取得は可、復帰も可
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、育児休暇への理解がない上司もいて心無い言葉を...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休を取ってる社員も多く、長期的に働いていける。女性の管理職は少ない印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は契約社員が多く、正社...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
産休育休の制度は整っている。その人の穴は協力して埋めていく姿勢がある。また、産休育休が明けたら戻ってこれる場所もしっかり残されているので、不安...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
仕事をしてもしなくても、固定の給与を支給される。喫煙所で時間を潰しても残業代が出る。休日は安定して確保され、倒産の心配はない。福利厚生は充実し...続きを読む(全300文字)
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【良い点】
休みはとりやすく、有給も非常にとらやすい。女性は働きやすい職場だとは思う。
ただ、部署によっては繁忙期残業ばかりの部署もあるのでその点はなんと...続きを読む(全212文字)
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子供がいる人は出産してから、子育てがひと段落した方が中途で入社している模様。
非正規の人でこれから出産しようと考えている人はおらず、20代後半から30代...続きを読む(全399文字)
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【良い点】
業務量にしては給料が良いと考える。
年功序列なので仕事ができなくても上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができると給料があが...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
休日はあり、給料も払われる
【気になること・改善したほうがいい点】
退勤を切らせてから仕事させる社員もいるので上司はしなくても社員クラスがやる...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
住宅補助(管理物件で距離制限あり)
交通費全額支給
資格手当
育児産休慶弔休暇あり
時短勤務
有給休暇(半日使用可)
ベネフィットステーション...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
仕事内容が説明と違う(成長できる)
一般企業のような雰囲気ではない
【気になること・改善したほうがいい点】
古参社員こそ正解の社風なので改善案...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
休日は多い
休みを推奨する考えのある会社
【気になること・改善したほうがいい点】
休日も連絡があり、出ないと怒られる。
(他の担当者で分かる内...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列でつまっている。
役職だけあって管理職としての働きはない人もいる。
勤務中の井戸端会議やネットサーフィンす...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
年功序列
事務職員は評価のボーダーラインあり
チームごとの評価なので頑張らなくても評価になる
【気になること・改善したほうがいい点】
チーム評...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
福利厚生
業務内容にしては給料高い
【気になること・改善したほうがいい点】
企業の成長を感じない
人間関係が独特
パワハラ
紹介の入社が多いの...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
幅広くやろうとしたらできる
個々の裁量でいいところ
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができたら増えるだけの環境で上司のフォローはな...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
住宅補助、育児休暇、資格支援、ドリンクバーあり、マイカー通勤可
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は管理物件のみなところ
副業NG続きを読む(全78文字)
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【良い点】
産休やちょっとしたことでも休みを取りやすい雰囲気はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
保育園の呼び出しなどで最後1時間残して帰らな...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
育休・時短をとっている女性が多いため、ママさんにやさしい職場である。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働きやすい環境ではなるが、...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
女性でも結果を残せば、早期に課長まで昇進している人もいた。ただプライベートの時間はほとんどなく、若いうちに集中して稼ぐのにはとても良い環境のよ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
フレックス制度が始まりとても働きやすくなりました。今は男性育休も100パーセント取得しているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
有給は前日でも申請出来るため、子供の行事等には参加しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代で稼ぐ傾向が強い為、結婚している方で...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
女性社員でも活躍している方は多い。本人のやる気に寄るところだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の体調不良に対するサポー...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性の施工管理がほぼいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理でも女性を積極採用すべきだと思います。女性目線での意見も出てくる...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
就業する現場毎に雰囲気が違うと思うが、休みなどはきっちりとるようにという指示があったのはよかった。有給は事前申告でしっかりとれる。月初にチーム...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
営業職はなかなか厳しい。
足を使って営業することが多いため、体力的にもタフな人が向いていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
支配人は男性でしたが副支配人は男女一名ずついました。女性でもキャリアアップがしやすいのかなと思います。続きを読む(全57文字)
会社名 | 株式会社ジェイエーアメニティーハウス |
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フリガナ | ジェイエーアメニティーハウス |
設立日 | 1999年10月 |
資本金 | 1億1000万円 |
従業員数 | 97人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 今井洋一 |
本社所在地 | 〒254-0811 神奈川県平塚市八重咲町3番3号 |
電話番号 | 046-220-1230 |
URL | https://www.ja-amenityhouse.co.jp/ |
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