この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
この会社に限らず、SESの会社は配属のプロジェクト次第でしょう。
残業時間を気にかけてくれるプロジェクトも増えてきていますし、
高稼働が続くと担当営業...続きを読む(全195文字)
株式会社フォーラムエンジニアリング 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フォーラムエンジニアリングのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社フォーラムエンジニアリングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この会社に限らず、SESの会社は配属のプロジェクト次第でしょう。
残業時間を気にかけてくれるプロジェクトも増えてきていますし、
高稼働が続くと担当営業...続きを読む(全195文字)
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フォーラムエンジニアリング自体は、ほとんど何もしてくれません。
営業は、派遣先企業と親元との契約を重視し、それに支障の出ない範囲のフォローしかしません。...続きを読む(全170文字)
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特定派遣の会社で社員はほぼ正社員(もしくは契約社員)として登用され派遣先がない場合は基本給の60%でお給料をもらえると言うメリットはあります。
しかし...続きを読む(全221文字)
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派遣先による為、一概に言えないが残業は少ない。
基本的には36協定があるためどんだけ頑張っても45時間/月まで
客先も費用がかさむからあんまり残業させ...続きを読む(全152文字)
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派遣先の勤務時間により、いかに自分の生活に充てられるか変わってくる。自分ではバランスは9割がた派遣先であったため、帰宅後は特に何もやる時間はなかった。もう...続きを読む(全164文字)
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派遣先によって異なるとは思いますが、私の派遣先は残業も比較的少なく、土日は基本的に休みでしたので、バランスはとりやすかったかと思います。しかし、派遣先が仕...続きを読む(全172文字)
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プライベートと仕事の区別はつけやすいかもしれませんが、仕事でのメンタルダメージが強くプライベートにまで響いている人が多かったように思います。
副社長の気...続きを読む(全171文字)
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派遣社員に毛が生えた程度の待遇です
正社員とうたっていますが実際は派遣社員です。
仕事が無ければ自宅待機となり
自宅待機ですけど給料はでますが3割ほ...続きを読む(全167文字)
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仕事先にもよりますが、私が働いていた職場は残業はしないというスタンスでした。他のアウトソーシング会社の社員も同じ職場で仕事をしていたので、給与面のこと等を...続きを読む(全177文字)
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よくも悪くも派遣先次第ではないでしょうか。
自身の経験でははじめから多くの残業が見込まれる派遣先への派遣もありましたが、
現在は多くの企業で残業を少な...続きを読む(全190文字)
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派遣先の休暇に合わせることになるため、お盆やお正月の休みは有給を使わされていた。有給が年間20日あっても使いきれないことが多いため、別にどおってことはない...続きを読む(全162文字)
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この会社で働く場合、事務系で会社の営業所、支店にいる人達は会社のカレンダー通りの休みになり、技術派遣は出向先のカレンダー通りの休みになる。休みは年間120...続きを読む(全191文字)
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福利厚生は良く、有名なホテルにとまれる事が出来た。職場は常駐先により大分差がある
と思うが自分が常駐した先は残業時間も適度でスキルも身につける事が出来、...続きを読む(全154文字)
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ワークバランス点では、派遣先の企業に合わすため、土日祝日休みで、働きやすさはあると主ます。また、大手の派遣会社のようなや休みの日に勉強会等も無いため、会社...続きを読む(全176文字)
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会社からの束縛は、勤務時間の報告のみです。有給は、入社後すぐに貰えますが、会社カレンダ-以外の休み(トヨタカレンダ-などの大型連休)は、有給を消化するか、...続きを読む(全164文字)
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営業職に関してだと、昼間は外回りで外出しているので夜に事務作業を行い、且つエンジニアとの面談や懇親会などもあるため帰宅が夜遅くなることが殆どであり、平日で...続きを読む(全160文字)
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これも出向先によって変わりますが、基本的に残業に制限はありませんでした。稼働が高すぎても営業が動くこともありませんでした。出向先カレンダーが休みで、自社カ...続きを読む(全152文字)
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自分のスキル次第で希望の職種に就くことも可能だが、能力は無い人は何ヶ月も待機の状態だったり、他県に飛ばされることもあった。給料も安く、自分の時には年に20...続きを読む(全293文字)
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土日はしっかりとれると思う。
ただし、派遣先が忙しいと休日出勤もある。
すべては派遣先によりますよ。
残業代がもったいないからさっさと帰ってほしい派...続きを読む(全159文字)
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会社とのつながりが薄い分、仕事とプライベートが完全分離できるのが良い点でした。
人との関わりをある程度限定して割り切りたい人には良いと思います。
休日...続きを読む(全165文字)
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教育制度はそれなりに充実していると思います。出向先の業務に合わせて資格・勉強をすると身になりやすいかと。プライベートとのバランスは、すべて出向先次第です。...続きを読む(全180文字)
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派遣先によりますが、私の派遣先はめちゃくちゃ残業が多く平日は10時までで、土曜出勤当たり前の現場でしたのでワークライフバランスなどは一切考えられていません...続きを読む(全183文字)
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営業は社員を社員だと思っていません。何か問題が起きても基本的には話を聞くだけ、放置です。本社常駐で仕事をしているのは営業事務だけなので、会社を変えてやろう...続きを読む(全164文字)
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仕事は基本、出向先によります。
派遣なので、どこも同じだとは思いますが、僕の場合
営業がいい方なので、派遣先への苦情も聞き入れてくれ
すごく丁寧に対...続きを読む(全171文字)
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待機だと、時間がとれライフばかりになりますが
残業代がでないと、遊べませんし、
一長一短です。
以前はボーナスなど減額なしにでましたが、
今は変わっ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
要望が通れば大手企業の案件で自分がやりたい仕事に関われるチャンスはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局やりたい案件に入れるかど...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
派遣型の正社員なのであまり責任なく業務に取り組むことがでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先に自分の他に派遣型の社員がその企業...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
迅速かつ丁寧に対応してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり給料が良くない。
将来が不安になった。
派遣先企業の機嫌を伺い過...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
一定の金額は手に入る。
ボーナスも有り。
気楽に仕事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣型の正社員なのであまり仕事を選べな...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
派遣先企業ごとに要望や業務内容が違うので色々なことに挑戦することが出来る。
色々な社風を体感することが出来る。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
入社理由はコロナ禍で業種未経験だったため経験を積むため派遣型の社員に。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業担当のサポートがあると言う...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
CMなども有り業績自体は右肩上がりになると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料に反映されにくい。
あまり昇給など出来ない恐...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
事務系での仕事が見つからず、生活ができなくなる前の最後の手段として選択し、1.2週間程度で雇用が決まることができました。
【気になること・改善...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
eラーニング等で自分で勉強する機会もあり研修制度は比較的充実していると思います。また、eラーニングでは残業相当の金額も支給されます。
【気にな...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
契約終了しても営業担当が次の仕事を持ってきていただけるので無職になる可能性はひくいのではと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
企業によると思うが、自分の派遣先は土日祝で有給も取りやすく、長時間残業もなかったので良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)
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【良い点】
プロジェクトによって異なるとは思いますが、私のいたところではかなり有給が取りやすかったです。残業が難しい場合でも、大抵すぐに帰ることができまし...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
基本定時で仕事が終わるし勤務する時間が普通の企業より短い為良いと思います。
その分休憩時間も短いです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
複数のクライアントに対して1人が担当するので毎日業務に追われるため、有休は取得できない。年5日の...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務と、現場では大違い。今はわからないが新人が、定期清掃や、責任者として働いてる現場が多い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
自分のキャリアを真剣に考えているから、ワークライフバランスは自己管理が大切だと思ってます。
時間は有限で誰にも平等に与えられたものだから、会...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
残業も少なく、休日出勤もないのでワークライフバランスはとりやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の人に業務が偏る傾向が強...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはないと思った方がいい。平日は寝て終わる。土日出勤は無いのは助かるが、何かをやろうとは思わない...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
有給は比較的自由にとれます。希望休はリーダーの調整次第で通るか通らないかが決まりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は人数...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
とても休みやすい。フルリモートで育休明けの人にも働きやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
休日にも社用スマホのチェック、PCの...続きを読む(全135文字)
会社名 | 株式会社フォーラムエンジニアリング |
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フリガナ | フォーラムエンジニアリング |
設立日 | 1981年4月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 4,725人 |
売上高 | 287億5100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 佐藤勉 |
本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門2丁目10番4号 |
平均年齢 | 37.4歳 |
平均給与 | 400万円 |
電話番号 | 03-3560-5505 |
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