就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
株式会社フォーラムエンジニアリングのロゴ写真

株式会社フォーラムエンジニアリング

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フォーラムエンジニアリングのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全213件) 6ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フォーラムエンジニアリングのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社フォーラムエンジニアリングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

フォーラムエンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.8
やりがい
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.8
年収・評価
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.2
スキルアップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.5
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1
成長・将来性
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.4
社員・管理職
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.2
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.5
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
入社後のギャップ
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.3
退職理由
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.2

フォーラムエンジニアリングの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
年収・評価
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
スキルアップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
成長・将来性
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
社員・管理職
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
ワークライフ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
社風・文化
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
女性の働きやすさ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
入社後のギャップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
入社難易度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
おすすめ度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2

カテゴリから評判・口コミを探す

フォーラムエンジニアリングの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

  • すべて表示
  • 社員・元社員で絞り込み
  • 学生で絞り込み
213件中126〜150件表示

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年3月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 生産管理・品質管理(機械) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
2社配属されてきたが、どこも有給取得しやすい企業でワークライフバランスがとりやすかった。技術アウトソーシングの業界の中ではわりかし大手企業な...続きを読む(全178文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2017年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 評価・テスト(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    配属先の企業にもよると思うが、残業は比較的少なく自分の時間を大切にできると思う。また、私の配属先では出張が非常に多く出張先での自由時間も十分...続きを読む(全212文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年11月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 CAD(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    就業先によるが大手なら働きやすく休みやすい環境にある。
    残業時間は就業先によるとしかいえないが、有給もあり使いたい放題であるが、就業先と会社...続きを読む(全206文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年10月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 回路設計・実装設計 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手企業とほぼ待遇は変わらない。福利厚生については求人票に記載のとおりであり、唯一求人票と内容が同一である。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全185文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年9月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 電子部品設計 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ギャップがあっても臨機応変にやっていける人は様々なプロジェクトに参加できるのでスキルアップという面でプラスに持っていける。残業は就業先の会社...続きを読む(全291文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年8月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給や代休はちゃんと取れる。派遣先の繁忙期や勤務状況にもよると思うけど、私が派遣された会社ではキチンと有給が取れたし、半日有給にも対応してく...続きを読む(全378文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年8月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 評価・テスト(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    伸び伸びした社風で、仕事とプライベートを両立できる会社です。派遣先によって業務はさまざまですが、担当の営業者がつき、親身になって仕事を探して...続きを読む(全173文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2016年5月11日

    回答者: 社員・元社員 男性 18年前 ネットワーク設計・構築 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良くも悪くも派遣先の就業規則に準じた休み体系。
    そのため、派遣先の就業状況によってワークライフバランスがとれるかどうかが決まる。
    【気になる...続きを読む(全181文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2016年4月9日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 20年前 プログラマ(制御系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人と人との繋がりが強く、感情や馴れ合いでの業務で、人の温かみ、親しみのある会社であった。良くも悪くも結果評価ではなく、温情処理が横行してお...続きを読む(全307文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年3月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    毎週土日はしっかり休めるので、プライベートも充実出来ると思います。
    残業もなるべく減らす動きが出ているので、基本的にそこまで遅い時間まで会社...続きを読む(全164文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2016年3月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 サーバ運用・保守 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的には派遣会社ですので派遣先での業務となるのですが、
    帰社日は設定されておらず年度1回帰社要請があれば良い方でした。
    つまり、直属の上司...続きを読む(全310文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2016年2月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    一応、労働基準には沿ってはいるというが、就業時間は結局、派遣先の時間に合わせるので忙しい時は残業が頻繁にあり、徹...続きを読む(全186文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    未経験の職種にもチャレンジできること。勤怠の管理がしっかりされていた。給与の問題もとくになく、残業もきちんと申請されもらえた。
    【気になるこ...続きを読む(全182文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    勤怠管理は厳正に行われています。日単位で就業時間を入力することになっています。月の残業時間についても基本的には45時間と定められており、45...続きを読む(全296文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年1月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 10年前 ネットワーク運用・保守 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得等の命令がなく、個人の意思に任されている所だと思います。
    その為、自分自身で何事に対しても頑張る必要があります。
    技術があれば...続きを読む(全243文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年12月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 生産技術(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    営業の方が技術トークの評価や悩みに乗ってくれて
    とても助かりました。若手の営業さんが多く
    とても話しやすい雰囲気の方が多かったので
    やめるときは正直つら...続きを読む(全117文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 生産管理・品質管理(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    出向先によるとしか言いようが無い。
    基本的にはきっちり管理されており、40時間越える方は管理されているが、それは出向先での残業を入力できるかによる。
    上...続きを読む(全131文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年10月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 プログラマ(制御系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手企業に派遣されると、土日祝、GW、夏休み、年末・年始での休暇が社員さんに合わせて取れます。私の場合、有給休暇も捨てることは一度もあり...続きを読む(全158文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年5月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    休暇については、技術職の場合、派遣先のプロジェクト次第で、プロジェクトの進捗に合わせてとっていました。私の場合、休暇は比較的とりやすい職場で、基本的に休...続きを読む(全161文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年4月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 評価・テスト(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    就業先によりますが、私は残業がそこまで多くないのでプライベートとの時間のバランスはとりやすいです。しかし、残念なことに給与が安いのでやりたいことは予算的...続きを読む(全168文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年3月8日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    この会社に限らず、SESの会社は配属のプロジェクト次第でしょう。
    残業時間を気にかけてくれるプロジェクトも増えてきていますし、
    高稼働が続くと担当営...続きを読む(全195文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年3月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 生産管理・品質管理(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    フォーラムエンジニアリング自体は、ほとんど何もしてくれません。
    営業は、派遣先企業と親元との契約を重視し、それに支障の出ない範囲のフォローしかしません...続きを読む(全170文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年1月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 評価・テスト(電気・電子) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    特定派遣の会社で社員はほぼ正社員(もしくは契約社員)として登用され派遣先がない場合は基本給の60%でお給料をもらえると言うメリットはあります。
    しか...続きを読む(全221文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年11月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 サーバ設計・構築 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    派遣先による為、一概に言えないが残業は少ない。
    基本的には36協定があるためどんだけ頑張っても45時間/月まで
    客先も費用がかさむからあんまり残業さ...続きを読む(全152文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2014年11月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 プログラマ(制御系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    派遣先の勤務時間により、いかに自分の生活に充てられるか変わってくる。自分ではバランスは9割がた派遣先であったため、帰宅後は特に何もやる時間はなかった。も...続きを読む(全164文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)
    213件中126〜150件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
    口コミ・評判TOPに戻る

    カテゴリから評判・口コミを探す

    フォーラムエンジニアリングの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣先によってはしっかり仕事が来て、スキルが磨かれます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣先によっては、ほぼ放置になることがあります。続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格または、中途入社時の給与交渉で給与があがることがあるみたいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職金がニーサなので不安しかな...続きを読む(全104文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    安過ぎていいところがありません
    【気になること・改善したほうがいい点】
    株主に搾取されまくっており、給与が安いです。株をやっている方に聞いて...続きを読む(全86文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特徴がないので、他の企業と変わらないと思います。
    育休は取っている方を見たことがあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特徴がな...続きを読む(全96文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    そもそも人材派遣は中抜きビジネスであり、低待遇前提のビジネスモデルなので、不安しかない
    派遣な...続きを読む(全101文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    信頼の厚いエンジニアがいるので、その人の推薦で配属してもらえることがある
    ※信頼されているのはエンジニアであり、会社側でないので、そのエンジ...続きを読む(全139文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社の不満を隠さずしっかり言える人が多い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    半日横になって寝ていたり、明らかに仕事とは関係ないモザイク...続きを読む(全95文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ないです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    労働組合への圧力
    給与が安い
    待機期間は給与が普段の6割に減少と、派遣先が決まりにくいのが...続きを読む(全98文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎年4月に月給が増えますが、3000円だけです。機密、コンプライアンスの簡易的なネット研修...続きを読む(全131文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣先の会社によると思います。

    派遣社員として働く背景には人それぞれの事情がありますが、現場では派遣先社員との待遇差に割り切れない思いを抱...続きを読む(全480文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    サービス(その他)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社木内計測の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給休暇は、比較的とりやすいと感じる。繁忙期と閑散期が明確に分かれているので、閑散期には、まとめて有給を消化している社員もいた。また、用事が...続きを読む(全95文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社エキスパートスタッフの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 DTPオペレーター 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    求人通りの環境で働かせていただけるので、自分の望む通りにできます。(もちろん条件に合う求人がいつもあるとは限りませんが…)続きを読む(全67文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    AZ‐COM丸和ホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給は取りにくいと思う。
    今はどうかわからない。
    先輩は有給使って出社していた。
    休みの...続きを読む(全83文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全てはクライアント先次第です。
    自身が配属になった店舗では希望休も取りやすく、人間関係も良好なところでした。
    有給は取りやすいです。
    【気に...続きを読む(全134文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社パンクチュアルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事とプライベートを完全に切り離したいひとには向いてないかと思います。休みはしっかりありますが、常に売上への意識や地域と関わることが求められ...続きを読む(全172文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社ベルパークの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 その他営業関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みの日の連絡はなくす、と言ってはいますが実際はあります。
    チャットも電話もあるため、休みと仕事を完全に切り分け...続きを読む(全224文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    店舗調整がうまくいっている時は毎週2日休むこともできるし、予定に合わせて休むこともできる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ずっと同...続きを読む(全110文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社メディロムの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 その他ビューティー系関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    休日数は105しかなかったので身体が休まなかった。
    休みの日研修にもいかされるので実質100日以下になる。続きを読む(全73文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社ゲオホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業はちゃんと残った分、15分毎で支給されている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    忙しい店舗だと、朝から締めまでの通しは当たり前。...続きを読む(全88文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社トヨタエンタプライズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 営業アシスタント 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みは取りやすいかと。トヨタカレンダーの就業先もあるため、そらはありがたい。残業もないところが多い、あると残業代発生するから支払いたくないのかな。続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    フォーラムエンジニアリングの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社フォーラムエンジニアリング
    フリガナ フォーラムエンジニアリング
    設立日 1981年4月
    資本金 1億1700万円
    従業員数 5,107人
    売上高 346億8800万円
    決算月 3月
    代表者 佐藤 勉
    本社所在地 〒105-0001 東京都港区虎ノ門2丁目10番4号
    平均年齢 38.6歳
    平均給与 460万円
    電話番号 03-3560-5505
    URL https://www.forumeng.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1130336

    フォーラムエンジニアリングの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。