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株式会社ウェブスター

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ウェブスターの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ウェブスターの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ウェブスターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ウェブスターの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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退職理由
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ウェブスターの 学生による会社の評価

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ウェブスターの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社ウェブスターの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年1月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長の人柄と社内の雰囲気ですかね。
風通りが良く、裁量を待ち働けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり他の現場の方とコミュニ...続きを読む(全96文字)

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    株式会社ウェブスターの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2022年2月28日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 非正社員 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    自社開発でアプリケーションやパッケージを作っても今や斬新な世の中にないものを生み出す力や人はほとんどいないので自...続きを読む(全184文字)

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    株式会社ウェブスターの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年12月23日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 サーバ運用・保守 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    まったくもって無い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    二重派遣ばかりでエンジニアを使い回し雇用形態も正社員雇用のはずが契約社員にされて...続きを読む(全198文字)

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    株式会社ウェブスターの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年7月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    求人情報には"社内"で研修があったり、"社内"での勤務時間や待遇等を記載して、まるで社...続きを読む(全228文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ウェブスターを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2012年頃

    投稿日:2022年8月25日
    回答者:

    【良い点】
    年功序列が強かった。何もせずとも自動的に昇格し、給料も比例して上がる。歳とは不相応な給料ももらっていた。残業代も100%支給されるため、リリー...
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    在籍時期:2014年頃

    投稿日:2025年11月18日
    回答者:

    【良い点】
    土日祝日休み、一般企業とかわらない福利厚生でした。本社同フロア...
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    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2017年4月5日
    回答者:

    【良い点】
    研修がしっかりしていて社内もアットホームな雰囲気です。働きやすい環境でゆとりを持って働けるように感じます。
    【気になること・改善したほうがいい...
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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2026年2月2日
    回答者:

    【良い点】
    主体的に裁量権を持って仕事ができます。若い社員が多い活気ある...
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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2025年12月13日
    回答者:

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    客先常駐型なので、スキルはプロジェクト先による(今でいうところの配属ガチャにあたるかと)
    楽...
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    ウェブスターの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ウェブスターの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社長・営業含めて穏やかな人が多く、仕事がしやすい。プロジェクトを調査・要件定義からリリースまで持っていけた時はやりがいを感じた。続きを読む(全70文字)

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    株式会社ウェブスターの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    賞与は年に2回で3ヶ月分。最近は3月に追加で業績賞与がでるが、自分が携わるプロジェクト・現場によって支給額に差が出ているよう。
    【気になるこ...続きを読む(全231文字)

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    株式会社ウェブスターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    全社でアサインしている案件が、金融関連のプロジェクトがほとんど。よって多くが汎用機系の現場にアサインしている。C...続きを読む(全199文字)

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    株式会社ウェブスターの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得による報奨金が他社に比べて高い印象。書籍代も支給された。
    関東IT連合の福利厚生は受けられる。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全96文字)

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    株式会社ウェブスターの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    在宅での勤務が多い事もあり、退勤後はすぐにプライベートの時間を過ごす事ができる印象です。
    予定通り仕事を行えば、残業をするわけでも無いので時...続きを読む(全89文字)

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    株式会社ウェブスターの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性の社員の方が少なすぎる事なく、女性はかなり働きやすい環境だと思う。
    定例会などの集まりでは、女性の方は皆さん仲が良く見えます。続きを読む(全71文字)

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    株式会社ウェブスターの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    学習支援が盛ん(資格)
    補助金が出る事、合格すれば祝い金が出る。
    補助金が出る資格の種類が多く、自分の取りたい資格に気軽に挑戦できます。続きを読む(全74文字)

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    株式会社ウェブスターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業務は、先輩社員が丁寧に説明して下さるため、分からない事や難しい事は相談できる。
    スキルアップするためには、自発的に行動を心がける必要がある...続きを読む(全187文字)

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    株式会社ウェブスターの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員の方は全員優しい印象。話しやすい方、業務に詳しい方など、様々な方が在籍している印象。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場が違う...続きを読む(全134文字)

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    株式会社ウェブスターの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年9月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

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    【良い点】
    比較的に有給休暇は、取得しやすいかったです。
    参加する案件によりますが、ほとんど定時で退社することができました。
    案件の参加は、客先常駐がほ...続きを読む(全169文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社ウィルウェイの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上層部も現場を知っていること。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    14時からと言われて出勤した次の日には13時出勤を命じられたり、22...続きを読む(全111文字)

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    フューチャーアーティザン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

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    【良い点】
    なかなか良い。そこまでのギャップはない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    強いて言えば保守の割合が多いように感じる。やはり保守だと年...続きを読む(全116文字)

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    株式会社フレストの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    もともと契約時には言われていない業務もされられることがあった。事務として入社したが、一日中、架電したりもした。
    ...続きを読む(全95文字)

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    株式会社アピリッツの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 CGデザイナー 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    良くも悪くも裁量がとても大きく、若手でも仕事ができればすぐに重要なポストにつくことができます。
    しかし、ノウハウが蓄積しているわけではなく、...続きを読む(全177文字)

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    株式会社Sharing Innovationsの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    Salesforceの研修制度が整っており、さらに本社との合同研修だったため、内容も非常にしっかりしていて安心感がありました。業務に必要な知...続きを読む(全186文字)

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    コグニザントジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    入社理由は、グローバル案件に携われる点と、エンジニアとして幅広い技術領域に挑戦できる環境があると感じたためです。実際に入社後も海外チームとの...続きを読む(全162文字)

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    常磐システムエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社前から社長の人柄が良さそう、人間関係も良好そうというイメージがあったが、実際に働いてみても、そこに関してはとても良かった。意地悪な人など...続きを読む(全209文字)

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    株式会社シー・エス・イーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社時には現場部門との面接があるので、きちんと質問が出来ればギャップは低減されると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    殆どの...続きを読む(全294文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ラフリエの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    面接でとても細かいところまで説明をして頂き、入社後もイメージと相違はなかったので満足でした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    面接で...続きを読む(全104文字)

    この投稿でわかること
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    トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 ネットワーク設計・構築 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    【入社理由】
    ほぼ未経験でもネットワークエンジニアとして採用された点。

    【入社後に感じたギャップ】
    私自身は率先して行動するタイプなので、...続きを読む(全208文字)

    この投稿でわかること
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    ウェブスターの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ウェブスター
    フリガナ ウェブスター
    設立日 2006年4月
    資本金 1000万円
    従業員数 56人
    売上高 4億2000万円
    決算月 3月
    代表者 水間一成
    本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目1番1号新宿三井ビルディング18F
    URL https://www.ws-c.com/
    NOKIZAL ID: 1825568

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。