大昌工芸の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全5件）

【気になること・改善したほうがいい点】
元々、男性社会だったため、現在女性の管理職はいない。また、女性は設計が多くキャリヤの評価対称は営業職になりがちなた...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や家賃手当はあるが、家賃手当は実家からの距離に規定があるため、移動にに長時間かかっても手当は出ない。また地...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育という教育は存在していないとおなじである。付く先輩によって状況が変わるが、ほぼ何も教えられず現場に入れられる。...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
工事が始まると土日も仕事になる。また、工事は夜中が多く、顧客の対応は日中となるためどうしても労働時間が長くなる。残...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業しなければ、都心は生活に余裕が無い。
評価も何が評価されているのか分からない。頑張っても、ボーナスが良い訳でも...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
希望は中々通らず、何年経っても現状のままとなる。その為社員は諦めて発言しない風潮がある。また、トップダウン性だが何...続きを読む(全108文字)

【良い点】
良くも悪くも責任のある仕事を知識のない内から対応させてもらえる。やる気があれば良いが受身の姿勢だと成長できない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全249文字)

【良い点】
一度は名前を聞いたことある有名ブランドの店舗づくりに携われることは励みになった。個人商店のような動きをしているので、営業から現場管理など一連の...続きを読む(全513文字)

【良い点】
若手社員向けの研修が年に１回ほどある。各地から広島に集まり、久しぶりに交流する機会を持てることはいいとは思うが、新人研修と同一のコンサル会社が...続きを読む(全341文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
デザインや設計を主軸としてキャリアを積んで行きたい人にはまったくおすすめできない会社である。工事...続きを読む(全217文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
求人票には
・週休3日可能
・1日の拘束時間は6時間〜14時間
・残業ほぼなし
とあったので...続きを読む(全376文字)

【良い点】
決まりがしっかりしているので覚えてしまえば楽な部分もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
覚えてる事の量がとても多いです。興味が...続きを読む(全93文字)

【良い点】
ベンチャー感がありスピードがとてもある成長企業の印象が強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
全くゴリゴリの大阪の昔ながらのスタイルの...続きを読む(全140文字)

【良い点】
多くの企業で業務可能
【気になること・改善したほうがいい点】
文系の方は基本お勧めしません。派遣先次第では４月からになったりするので、本当にの...続きを読む(全154文字)

【良い点】
良い方向に進まず。悩み続けました。その結果今があり、後悔の連続です。
ギャップを埋めるためにも人事とよく話したほうがいいと思います。続きを読む(全72文字)

【良い点】
解雇にはならない
【気になること・改善したほうがいい点】
給与、仕事内容、配属期間など辞令と異なるケースがとにかく多い。競合他社の派遣社員より...続きを読む(全84文字)

【良い点】
人材会社ということもあり、研修制度はこれ以上ないくらい整っている。
人材業界の構造や、営業の研修はもちろんのこと、ロジカルシンキング研修なども...続きを読む(全160文字)

【良い点】
やる気があればどこまで役職をあげることが出来る点。
早ければ3ヶ月で営業リーダーになれること。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に遅...続きを読む(全188文字)

【良い点】
比較的高収入で、教育も充実していたと思う。ただその教育自体が人を選び、適性のない人は苦行にしか思えなかった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全112文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく会長は社員のことを気にかける人ではないです。
当日クビなども普通にありますし、会長に...続きを読む(全135文字)