大昌工芸の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【気になること・改善したほうがいい点】
教育という教育は存在していないとおなじである。付く先輩によって状況が変わるが、ほぼ何も教えられず現場に入れられる。...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
元々、男性社会だったため、現在女性の管理職はいない。また、女性は設計が多くキャリヤの評価対称は営業職になりがちなた...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
工事が始まると土日も仕事になる。また、工事は夜中が多く、顧客の対応は日中となるためどうしても労働時間が長くなる。残...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業しなければ、都心は生活に余裕が無い。
評価も何が評価されているのか分からない。頑張っても、ボーナスが良い訳でも...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
希望は中々通らず、何年経っても現状のままとなる。その為社員は諦めて発言しない風潮がある。また、トップダウン性だが何...続きを読む(全108文字)

【良い点】
良くも悪くも責任のある仕事を知識のない内から対応させてもらえる。やる気があれば良いが受身の姿勢だと成長できない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全249文字)

【良い点】
一度は名前を聞いたことある有名ブランドの店舗づくりに携われることは励みになった。個人商店のような動きをしているので、営業から現場管理など一連の...続きを読む(全513文字)

【良い点】
若手社員向けの研修が年に１回ほどある。各地から広島に集まり、久しぶりに交流する機会を持てることはいいとは思うが、新人研修と同一のコンサル会社が...続きを読む(全341文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
デザインや設計を主軸としてキャリアを積んで行きたい人にはまったくおすすめできない会社である。工事...続きを読む(全217文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足もあり、労働時間が非常に長いことが問題視される。夜間の現場管理や日中でも物件が重なった時...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブはあるが賞与がないためその分給料は高いが賞与がほしい。
上司になる方は上司の身内だったり上司と仲のい...続きを読む(全108文字)

【良い点】
在宅が継続されていて有給はいつでも取れる。ワーキングマザーも多い。
キャリアチャレンジで部署異動ができるチャンスがあることが魅力。続きを読む(全71文字)

【良い点】
福利厚生は、いろんな施設などの入場料が割引になるものがあり便利でした。スマホを使って会社を通さずに使えるので気軽に利用できます。（事前申し込み...続きを読む(全95文字)

【良い点】
有給が100パーセント取れること。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員はボーナスがありません。また、休職もできないと記載がありました。続きを読む(全80文字)

【良い点】
有給は積極的に取らせてもらえました。派遣元で自主的にですが、スキルアップする制度はあったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全103文字)

【良い点】
住宅補助もありました。持株制度もあります。福利厚生はしっかりしていました。社内の評価制度も期ごとに上司と面談し、きちんととのっていました。続きを読む(全75文字)

【良い点】
特になし。一度も利用したことないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
一応あったが社員同士の風通しが良くないので利用したいと話すこと...続きを読む(全85文字)

【良い点】
学習支援などは特になし。副業は稟議が通らない限り禁止です。しかし特に問題なく働けました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全79文字)

【良い点】
基本4大は福利はあります。
社内制度は特に気になるものはありませんでた。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は罰則はありませんが、禁...続きを読む(全87文字)

【良い点】
資格補助は出る
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社の寮を勧められるが、住宅補助がない。
実際に利用しているが、何のためのグル...続きを読む(全89文字)