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日系大手らしく新卒で取った人材を長い時間をかけて育成するスタイルであるため、キャリアアップは比較的ゆっくり。続きを読む(全54文字)
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三菱倉庫株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱倉庫株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に三菱倉庫株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日系大手らしく新卒で取った人材を長い時間をかけて育成するスタイルであるため、キャリアアップは比較的ゆっくり。続きを読む(全54文字)
1年に3回ほど上司との面談があり、キャリアを考えられる。続きを読む(全28文字)
教育制度は整っているという風に座談会で伺いました。ただ本人のやる気次第ともおっしゃっていたので、時間があまりないのだと思います。続きを読む(全64文字)
倉庫事業、海外事業、不動事業での人の行き来は多いと聞いた。続きを読む(全29文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
三菱系で大手企業でもあるので、正社員の方の研修は定期的に行われていた。
事業に関係のある研修以外も資格研修なども希望すれば受けられる。続きを読む(全73文字)
階層別研修に加えて、物流研修、グローバル研修などがある。続きを読む(全28文字)
25年卒から新たに、企業内大学が開校される。続きを読む(全22文字)
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【良い点】
担当センターによって、お客様からの希望に合った医薬品の管理や報告が必要になるので、センターによるが倉庫業や、医薬品に対しての知識が得られると...続きを読む(全162文字)
年功序列で課長までは上り詰めることができるらしい。そこからは実力と聞いた。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
支店での中国語研修や外部での英会話教室など無料で語学学習ができます。会社として語学学習に力を入れていると感じました。
【気になること・改善し...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
Eラーニングや、資格の通信教育の支援などが充実していました。また業務と関連した資格を取得できれば、資格手当も貰えるので、それも良かったです。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
通関士資格取得の支援が用意されており、基本数年間で取得するようにしています。通信教育や研修も多くあります。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
契約社員にはろくな研修もない。社内研修があるが、外部委託は安っぽい映像研修で、自社内はpptのスライドを見るだけで内容があまりない。時間の無...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
半年に1回、資格取得に関する冊子が配られて、自分で好きな講座を選んで応募できる。国家資格から民間資格、若手との接し方講座やメンタルヘルスケア...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社内外の研修は充実していた。
階層別研修では同期とも会えたりするので比較的楽しく学べたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
定期的に部内で勉強会が開催され、ケーススタディによる研修みたいなものが行われていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
1年間の海...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
福利厚生による資格の取得が奨励され、加給があり、またワークライフバランスが良いため勉学に励むには抜群の環境である。時間外の電話なども少ないた...続きを読む(全329文字)
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【良い点】
若手の総合職の方ですが、希望すれば海外勤務もできるようです。男性はアジア(中国とかインドネシアとか)。女性はヨーロッパ(ドイツとか)が多いの...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
普通にしていればある程度までは昇進してはいく。給与もそれなりにはもらえる。よっぽどのことがあってもつぶれることはまずない会社であり、しがみつ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
ある一定年次ごとに全体の研修プログラムが組まれており、その他にも近年は全社的な取り組みが増えてきており、専門スキルを高めようという方向性がみ...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはほぼないと考えた方がよい。営業もほぼブランド力が幅を利かせているので、個人の技量と思えば勘違いする...続きを読む(全189文字)
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ほぼojt。年次によって研修があるが、実戦には役立てていない。
箱根に専用の保養所があるので、息抜きには非常にいい研修となっている。
箱根の保養所は...続きを読む(全153文字)
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・研修は、人事部主催の集合研修が、各階層であります。それ以外は、基本的には、OJTメインとなります。また、上司から直接教わることはなく、担当者間で、業務...続きを読む(全171文字)
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年に一度研修があり、入社年度別にそれぞれ研修科目がさだめられている。名目は研修であるが、内容は仕事とは何か、働くとは?夢は?など実務にいかせるようなスキ...続きを読む(全154文字)
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・物流の最初から最後まで、この世の中物流業で成り立っていることがわかります。
・物流業、流通業、倉庫業など、ありとあらゆる業界でスキルを役立たせること...続きを読む(全187文字)
物流とか不動産を通して企業のサプライチェーンを支える仕事で、生活の裏側を支えてる感じがあって、派手じゃないけど確かなやりがいがあると思った。続きを読む(全70文字)
物流需要はずっと安定してるし、不動産も強いから事業基盤はかなり堅い方で、長期的に見ても安心感がある会社だと感じた続きを読む(全56文字)
めちゃ高いわけではないけど、安定して上がっていくタイプで、大手らしい堅実な収入って感じで、爆発力より安定重視だと思った。続きを読む(全60文字)
三菱グループだけあって福利厚生がかなりしっかりしてて、住宅や各種手当もちゃんとしてて、環境面の安心感はかなり強いと思った。続きを読む(全61文字)
繁忙期はあるにしても、全体的には残業が少なめで休みも取りやすくて、物流・不動産系の中ではかなり働きやすい部類だと感じた。続きを読む(全60文字)
世界の20カ国以上に自分の拠点を持っていることからグローバルに働くことができやりがいにつながる続きを読む(全47文字)
会場や倉庫など様々な分野を横断しているため成長しているが特有のコンテナ等が足りていないと言う課題が残っている続きを読む(全54文字)
物流や倉庫など様々な業種が融合しているため自分にとってやりたいことをできる、させてもらえる環境にある続きを読む(全50文字)
若いうちから海外に行くことができるため自分自身の成長につながる環境である続きを読む(全36文字)
出張や時差勤務など様々な生活を大切にする制度が整っているためワークライフバランスはかなり良いということができる続きを読む(全55文字)
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【良い点】
正社員の方は研修や視察などあったかのように思います。
大きな変化など会った時にはミーティングや休憩室や会議室などで説明をきちんと受けた用に思...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
新卒時はニトリグループとして豊富な研修があるかつ、ホームロジ独自の研修も存在していた。
2年目にはアメリカ研修にも帯同することができ、研修に...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップや教育体制は、課題があるように感じました。とくに中途社員は別部署への移動が原則できない点が気になりま...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
入った当初は必要な資格取得は実費だったが現在は取りに行く意思さえ見せれば会社が負担して取りに行く事は可能な上取れば少ないが報奨金も貰える
【...続きを読む(全114文字)
企業研究の中で特に印象に残ったのは、「入社後しばらくすると採用担当を任される」という話だった。太成倉庫では現場経験を積んだうえで、人事や採用に関わるポジシ...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
都会のオフィス勤務の部署は親会社である豊田通商の一員として働く事も多いため、他社でも通用するスキルや経験を積む事ができると感じる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
何も得られなかった。当時の私はなんでこんな所に入社したのか。本当に後悔しかない。もっとちゃんと就活すればよかった。
【気になること・改善した...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
入社後に2週間ほど新卒研修が行われます。社会人マナーや営業所見学など、様々な場所で研修を受けました。その後1か月ごとに各地の営業所で研修が実...続きを読む(全162文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来的にAIに取られてもおかしくない仕事・業務内容であるため、スキルアップや自分自身の成長などは望めない。続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育と言った教育は無く、入った部署次第。
上司がしっかりと面倒を見てくれる部署と、指示のみただ走り回されてる場所もありました。続きを読む(全69文字)
| 会社名 | 三菱倉庫株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツビシソウコ |
| 設立日 | 1887年4月 |
| 資本金 | 223億9300万円 |
| 従業員数 | 5,004人 |
| 売上高 | 2840億6900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 斉藤 秀親 |
| 本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋1丁目19番1号 |
| 平均年齢 | 40.7歳 |
| 平均給与 | 912万円 |
| 電話番号 | 03-3278-6611 |
| URL | https://www.mitsubishi-logistics.co.jp/ |
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