データ・マネージメントのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
周りの人がみんな優しく、困ったときも助けてくれるので安心して働けます。意見も聞いてもらいやすく、チーム全体の雰囲気が温かく、協力しながら成長...続きを読む(全182文字)

【良い点】
配属される客先によっては楽なので、それを考慮すれば割ともらえてるのかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が年間数千円程...続きを読む(全133文字)

【良い点】
業務内容についても客先に依存する。大手企業との案件に携わる機会があり、自分の提案や工夫が形になる実感を得やすい。続きを読む(全62文字)

【良い点】
良くも悪くも客先に依存する。時期により波があるが、全体としては抑えられており、有給も比較的取りやすい環境。続きを読む(全59文字)

【良い点】
sesなので現場がかぶらなければほとんど繋がりはない。そのため、社内の人間と繋がりを持ちたい人は、積極的に社内業務を行なっている。続きを読む(全71文字)

【良い点】
住宅補助は一律で支給される。自活者はプラス5000円程度。実家が遠い人には借り上げ社宅が用意される。続きを読む(全56文字)

【良い点】
最近では、AWSに力を入れているらしい。AWS認定パートナーになったので今後はより案件を増やしていこうとしている。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルが身につかない。若手を育成していこうという気概を感じない。面談もほぼなく、社内業務をやらない人は全く帰属意...続きを読む(全83文字)

【良い点】
産休・育休制度は整っており、育児と両立しながら働く社員も多く、理解のある職場環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはりit企業な...続きを読む(全85文字)

【良い点】
数は少ないものの、子育て中の女性社員でも時短勤務をし、管理職に登用されているので、特段働きにくいことはないと思われる。
【気になること・改善...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇進に関わる資格取得プログラムはありましたが、あくまでも社内だけのスキルのような資格だったので、転職しても何も役...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修生がない。
入社後6回ほど研修があるが、IT業界の基礎を軽く説明するだけ。
自身で資格取得の勉強をするしかない。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての教育体制はないに等しいため、自学自習ができる人でないと成長は難しい。会社がキャリアパスを提示してくれ...続きを読む(全214文字)

【良い点】
自分で顧客を見つけてきたり、リピートしてもらえたりしたらやりたい仕事、やりたくない仕事を多少選べるので良いと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全139文字)

【良い点】
早くから現場に出て実践経験を多く詰むことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が不十分。また、営業人員のリソースが常に...続きを読む(全149文字)

【良い点】
案件次第なとこは大きいと思う。ただ派遣社員から正社員に上がれるのかどうかという点もある。僕が聞いた話だと多分上がれたような気もする。デバッグ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
入社後2カ月の研修がある。
開発かインフラどちらの適性があるか選定されるので、やりたいことなどが漠然としている人にとってはいいかもしれない。続きを読む(全76文字)

【良い点】
業務の中である程度の経験を積めることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
システムがかなりパッケージ化されてるため、中々新し...続きを読む(全87文字)

【良い点】
新人研修 & OJT（実務教育）

入社後の新人研修があり、基本的な業務スキルや社会人としての基礎が身に付くような教育が行われています。

...続きを読む(全368文字)

【良い点】
研修は動画を見るだけです。見て、自分で勉強するだけです。営業会社なので、ソフトの内容は最低限度だけ教えられます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全99文字)