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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

データ・マネージメントの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全17件)

データ・マネージメント株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、データ・マネージメント株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にデータ・マネージメント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

データ・マネージメントの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

データ・マネージメントの 職種別年収

職種別年収

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

その他

??? 万円

データ・マネージメントの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.7
退職理由
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2.3

データ・マネージメントの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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データ・マネージメントの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 17

データ・マネージメント株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年10月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は必ず出ます。また、微増ながら昇給も毎年有ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が上がりにくく、年収が低いです。良いも悪い...続きを読む(全135文字)

データ・マネージメント株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2022年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
就業当時は、ベースアップが少なく、給与より社会保険料等の方が上がり、諸手当も無くなっていた事も有り、手取り給与は年...続きを読む(全172文字)

データ・マネージメント株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年06月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代はちゃんと全額支払われます。
ボーナスもちゃんと支払われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価方法があいまいで、正直あまり...続きを読む(全179文字)

データ・マネージメント株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年06月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年二回の賞与と年一回の昇給はある。
残業代は全て出る。
最低限ボーナスは出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は将来的に考えると...続きを読む(全193文字)

データ・マネージメント株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年10月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代はちゃんと出ます。基本定時で上がれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、手当などが月給の大半を占めていました。
...続きを読む(全195文字)

データ・マネージメント株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年06月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他人とある程度の差はあるので、やりがいにはつながる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度があいまいで何が評価されたのかわかりづら...続きを読む(全198文字)

データ・マネージメント株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年05月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
サーバ設計・構築
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は、残業した分全部つけられますが、残業超過が続くと、繁忙期でも上司から呼び出され、なぜ残業が多いのか事情聴取されます。
【気になること・改...続きを読む(全191文字)

データ・マネージメント株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年11月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は、残業した分だけもらえるため満足はでき、退職金ももらえたためそこは問題なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業も徹夜も多...続きを読む(全181文字)

データ・マネージメント株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代はきちんと出してもらえるため、残業することである程度の給料が得られる感じです。
基本的に毎年給料が少しずつですが上がります。

【気にな...続きを読む(全181文字)

データ・マネージメント株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年08月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
考課面談や先輩上司による評価制度があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
出向先のお客様の評価が良くても、また先輩が高評価を付けた...続きを読む(全185文字)

データ・マネージメント株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年01月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
サーバ運用・保守
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に出向先で働くことになるため、出向先にてよい人間関係が作れれば仕事がしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
出向先にて働いて...続きを読む(全188文字)

データ・マネージメント株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年07月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

昇格について
入社後三年目を目途に作文作成が実施されます。
テーマは毎回同じらしく「ワンランク上の仕事とは?」でした。
内容はとにかく会社のために頑張...続きを読む(全172文字)

データ・マネージメント株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年02月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本は年功序列です。余程なことがない限り、ある程度までは、普通に昇級していきます。
評価されて飛び級される方もいます。
給与・賞与はあまり上がりません...続きを読む(全168文字)

データ・マネージメント株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年03月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

評価制度はあってないようなもので、ほとんどの人間がアウトソーシングとして派遣される。昇給はほぼなく、あっても1000円程度。残業代、賞与はある。
客先や...続きを読む(全188文字)

データ・マネージメント株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業代は基本的に全額支給されますが、給与は多いとは言えません。
一人で暮らすには十分ですが、結婚などを考えると難しいです。
評価に関しては評価主義とは...続きを読む(全204文字)

データ・マネージメント株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年03月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
16年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与、賞与がきちんと支払われ、残業代も100%支給されるので、
仕事をした分だけ支払われます。
また、資格取得の補助金制度があり、会社に対して貢献でき...続きを読む(全165文字)

データ・マネージメント株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年02月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・新人時代から残業代がそのままでるので、多忙なプロジェクトに配属されれば、
新人でも結構稼げてよいと思う。(ただ、現在は多忙なプロジェクトは内ので、あま...続きを読む(全268文字)

17件中17件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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データ・マネージメントの 他のカテゴリの口コミ

データ・マネージメント株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年10月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経営が長く、社員数もソコソコ多いため安定はしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業禁止(許可制だが実質禁止)など、時代錯誤な...続きを読む(全84文字)

データ・マネージメント株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年10月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
尊敬できる社員もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はほとんど年功序列の為、ある程度の年齢じゃないとなれない。また、深夜に連...続きを読む(全110文字)

データ・マネージメント株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年10月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場によると思うが、公私はハッキリ別れてる為、バランスは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によっては夜間対応が多いため...続きを読む(全133文字)

データ・マネージメント株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年10月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベンダーのソフトウェアなどを企業として購入し、テスト環境として色々試してスキルを身につけさせる様な取り組みがあったりする。
【気になること・改...続きを読む(全132文字)

データ・マネージメント株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年10月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休や産休が取れなかったという話は聞かない。また、本人が退職希望しない限り、現職復帰はできています。加えて、夜勤や残業が多い現場には女性はほと...続きを読む(全168文字)

データ・マネージメント株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2022年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
オーナー企業であったが、社長の印象が残っていません。関わった社員の方々は一定水準の社会性を持った方々でしたので、多...続きを読む(全183文字)

データ・マネージメント株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2022年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年収も上がらない事もあり、働き続けてもいい方向には向かわないと思った。また、3交代の勤務体系、残業が多かった事で、...続きを読む(全188文字)

データ・マネージメント株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年06月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いろいろな業務に携わることが出来るので、やりがいはあると思います。
上司も教育熱心な方もいます。新人当時、とても親身になって教えてもらえました...続きを読む(全192文字)

データ・マネージメント株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年06月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒時女性も多く採用されていて、実際に女性も長く在籍・活躍している人がいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
私に対して言われたわけ...続きを読む(全182文字)

IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

株式会社エムトラッドの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に1回程度で現場からの評価を基に給与査定が行われます。
基本的に給与が下がることはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全150文字)

株式会社gumiの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年03月29日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
7年前
ゲームプランナー
社員クラス
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣紹介で提示より低い額面で就労となりましたが、
残業分は支給されたので繁忙期はほぼ毎日終電近くまで
作業に追われた結果、その上で所得できた賃...続きを読む(全194文字)

株式会社でらゲーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
・いくら自己評価をしても謎の評価調整が発生して、結局昇給にはつながらなかった
・担当ゲームの...続きを読む(全118文字)

株式会社CIJネクストの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は他の形態の会社と比べてもちょっと低いくらいかなという印象です。給与テーブルが決まっているので急激な上がったりしないです。
【気になること...続きを読む(全192文字)

株式会社オプトの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
2回昇給チャンスあり。期初に目標設定をきちんと上司とすれば、達成によって賞与がきちんともらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ...続きを読む(全103文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きなトラブルを起こさず、昇格に必要な資格なども取れていれば年収は安定して上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方が配属...続きを読む(全293文字)

株式会社デジタルハーツの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は最低賃金
こんな仕事でもらえすぎだと上から言われる
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少しテスターを人として扱ったほうがいい
...続きを読む(全128文字)

エヌエスイー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
誕生日に金一封がもらえることが良い
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低く自分よりいる先輩も自分と変わらない給料だったため未来が見...続きを読む(全101文字)

株式会社Cygamesの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
グラフィックデザイナー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司の権限が強いこの会社では。給与面は上司の感覚によるところが大きと思います。気に入られれば上がっていくだろうし、仲が悪ければ査定に響くかと思...続きを読む(全197文字)

Sky株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は分単位で出るとこは良いところと感じました。
また、資格手当もものにはよるが取得後、毎月支給されるのがとても良いと感じました。

給与全...続きを読む(全210文字)

データ・マネージメントの 会社情報

基本データ
会社名 データ・マネージメント株式会社
フリガナ データマネージメント
設立日 1968年8月
資本金 9900万円
従業員数 580人
決算月 3月
代表者 大神正弘
本社所在地 〒105-0004 東京都港区新橋3丁目4番12号
電話番号 03-3597-1011
URL https://www.dmk.co.jp/
NOKIZAL ID: 1580120

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