東急セキュリティの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
僕がいたところはまだ人に恵まれていた方である。
【気になること・改善したほうがいい点】
警備なので当然ですが連休、年末年始は関係ないのが思っ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
良い点を挙げるとすれば「東急」という大手グループの看板を背負っている安心感があることです。鉄道や商業施設を中心に地域で知られた存在のため、社...続きを読む(全583文字)

【良い点】
仕事内容は現場によってまちまちですが、慣れればほぼルーチンワークになるので、何も考えずともこなす事が可能です。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全153文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ロボットや防犯カメラなどの機械化IT化や各駅ホームドアの設置など立哨・巡回の代替手段となる道具の開発が社会全体で...続きを読む(全713文字)

【良い点】
法律通り、6か月に一回現任教育が本社で行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は合併しましたが、当時は鉄道と施設で分かれ...続きを読む(全420文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
セクシャルな発言を平然とする方が多いです。

男性中心の会社でして当然という価値観を持たれている社員が鉄道警備部...続きを読む(全368文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制で本部社員が決めいた

鉄道部の場合有給休暇を勝手に消化し、うまいこと36協定逃れをして何とかしのいでい...続きを読む(全184文字)

【良い点】
出産や育児を理由に、離職やキャリアダウンを選択する女性は少なくありません。 日本では、男性よりも女性の方が育児に責任をもつべきだという考え方...続きを読む(全252文字)

【良い点】
女性用トイレなどは男性隊員は入れないのでいてくれたら重宝される
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は泊まり勤務ができないので女性隊...続きを読む(全84文字)

【良い点】
年収、評価ではいいところはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低い
昇給も200から600円ほど
ボーナスは年二回あり20...続きを読む(全80文字)

【良い点】
周りが非常に若く、やる気のある社員がまあまあ多く、若いうちに市場価値を高められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験やスキル、市...続きを読む(全103文字)

【良い点】
人事担当者はしっかりと求職者に寄り添った対応をしてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
開示されている情報など比較的オープンなため...続きを読む(全89文字)

【良い点】
マナー研修から設備のメンテナンスをするにあたり必要最低限のことは学べます。
【気になること・改善したほうがいい点】
数ある企業の中から自分に...続きを読む(全212文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系過ぎたのと、関西のノリに戸惑いました。関西のノリについていけず、最初の研修で置いていか...続きを読む(全83文字)

【良い点】
1週間ほどの研修を終えた後、OJTで現場に出る。経験のある先輩方も多いため、安心して業務を進められたと感じる。続きを読む(全61文字)

【良い点】
店舗に配属される前に本社で研修がありました。綺麗なオフィスで、地方組はウィークリーマンションを用意され、キラキラした印象でした。
【気になる...続きを読む(全332文字)

【良い点】
面談時の環境や職員の雰囲気もよく、働いてみたいという意欲が湧き、入社後も変わらず良い環境で勤務することができました。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
直接雇用を目指す場合でも、すぐに切り替えられるわけではなく、最低でも3年程度は勤務が必要と言われました。実際に配...続きを読む(全151文字)

【良い点】
融通が効くこと。
シフトが週ごとなので予定が組みやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも構わず電話が来ます。
なんならこ...続きを読む(全176文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは整っておらず、固定残業代分は必ず残らないといけない。仕事が完了しても、周りが残っているから...続きを読む(全83文字)