回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自身の業務を滞りなく終わらせることができれば、残業が必要となるケースは少なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が有給を消...続きを読む(全115文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社mirate
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社mirateのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社mirateで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自身の業務を滞りなく終わらせることができれば、残業が必要となるケースは少なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が有給を消...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によってはほとんど残業をせずに済む。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が上がるとワークライフバランスがとりづらそうである。ま...続きを読む(全119文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新人研修期間から在宅勤務が可能。在宅と出社を組み合わせている人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
変形時間労働制で、そもそも「...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
残業は全くありませんでした。
管理職以上になると残業は月10~20時間程発生している人が多くいました。
業務をきちんと終わらせていると有給も...続きを読む(全187文字)
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激務の中でも毎月の飲み会に参加しないと評価が下がるような社風のため
ワークライフバランスはお世辞にもよくない。
社員の健康状態やプライベートに無頓着...続きを読む(全170文字)
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プライベートとのバランスを調整する上で満足している点については、各常駐先の現場の雰囲気によりますし、プロジェクトの繁忙期/非繁忙期にもよります。
上記に...続きを読む(全153文字)
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基本、残業はあり業務後も社員同士で呑みに行くことはあまりない。
プロジェクトが終わると、先方の企業社員との少数呑みがあり、自社先方企業含めかなりフラッ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
経営層も社員の方も常駐先の方にもとても良くしていただき大変お世話になりました。人間関係は非常に恵まれていました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
自身が立てた目標が理にかなっており、完遂できれば評価される風土がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により業務内容が異なるの...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
自身が所属していた部署は人間的に良い人が多く、困難なときでも協力してプロジェクトを完遂しようという空気感があった。
【気になること・改善した...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
従業員が良い人たちばかりなので、新しい環境で同じような人間関係を築けるか懸念した。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身に携わるシス...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
社会人として、エンジニアとしての基本的な考え方、働き方を仕事を通して身につけることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
突発的...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
産休・育休制度がある点。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーより上の役職に就いている女性はいない。そもそも、30代以上の女性自...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
新人研修が3ヶ月間あり、社会人としての基礎能力をつけることができる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後の全社的な教育制度はな...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
無借金経営を貫いており、倒産のリスクは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
SESが主体であり、今後の劇的な成長は見込めない。た...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
入社すぐは満足できるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の遅さや、賞与が全社員固定であることを考えると、基本給を相当...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
女性リーダーがいる。新卒の男女比が均等になってきた。育児をしている男性役員がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役員(部長...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
仕事のスケジュールに無理がなく、イレギュラーなど起きなければ基本的に定時か少しの残業で帰れ、土日祝休みでもあるのでプライベートの時間は取れる...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
有給はかなり取りやすいと感じています。
納期前などの忙しい時期以外は、1週間前までに上司に伝えれば特に理由も聞かれず承認されます。
有給以外...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
忙しくない案件の場合は、定時上がりできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも案件次第で上司からのサポートは基本的には期待...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
有給がとても取りやすい。フルフレックスではないが、チーム単位で出勤時間を決められるため融通が効きやすい。月初が忙しい傾向にあるが、月全体を通...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
コアタイムなしのフレックスタイム制度や有給休暇の取得しやすはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしながらハズレの上司に下にな...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先のチームによってワークライフバランスは異なる。
厳しい場所に配属された場合は土日や年末年始等も出社する必要...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
初年度から20日程度有休が取得できました。
プロジェクトの合間に1週間以上の長期休暇を取る人もいました。
住宅手当や家族手当が充実していまし...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
担当する案件にもよりますが、基本的にいつでも有給は取れますし、テレワークやフレックスタイム勤務も可能です。お子さんがいる方も多く働いていらっ...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
部署によってはほぼ残業もなく、定時であがることができる。
ノー残業デーも指定されており、その日は定時で確実に帰ることができる。
【気になるこ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
有給は取りやすいです。繁忙期でなければ取れます。もし急に体調を崩してしまっても、後日有給申請することも可能でした。
【気になること・改善した...続きを読む(全194文字)
| 会社名 | 株式会社mirate |
|---|---|
| フリガナ | ミラテ |
| 設立日 | 1999年2月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 101人 |
| 代表者 | 大内 裕隆 |
| 本社所在地 | 〒162-0801 東京都新宿区山吹町333番地江戸川橋アクセス3階 |
| 平均年齢 | 31.4歳 |
| 電話番号 | 03-5225-6396 |
| URL | https://www.mirate.co.jp/ |
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