この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新人研修が3ヶ月間あり、社会人としての基礎能力をつけることができる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後の全社的な教育制度はない...続きを読む(全121文字)
株式会社mirate 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社mirateのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社mirateで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新人研修が3ヶ月間あり、社会人としての基礎能力をつけることができる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後の全社的な教育制度はない...続きを読む(全121文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属現場にもよるが、会社の方針が「自力依存」なため、各個人が意欲的に動けば、技術面でもその他の面でもスキルアップの場があり、評価もされる。
...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
新人教育には力を入れており、現場で必要な基礎知識や仕事のやり方は一通り学んだ上で配属されます。
新人として入れば安心して働ける環境です。
【気...続きを読む(全190文字)
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プロフィット部門はWEB開発系とサーバ構築、運用系とで分かれているが
エンジニアを右から左に流すだけの人売りビジネスのため
先月までサーバ構築をしてい...続きを読む(全193文字)
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研修では、新卒は研修プログラムに沿って、基礎知識を身につけることができると思います。上司については、運任せです。これはどこの企業でも同様ではないでしょうか...続きを読む(全151文字)
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研修ではC言語を新入社員共通で覚え、そこから「インフラ」「開発」とで研修カリキュラムが分かれる。
常駐先にはマスコミもあり、言語としての知識・フレームワ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
産休・育休制度がある点。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーより上の役職に就いている女性はいない。そもそも、30代以上の女性自体...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
部署によってはほとんど残業をせずに済む。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が上がるとワークライフバランスがとりづらそうである。また...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
無借金経営を貫いており、倒産のリスクは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
SESが主体であり、今後の劇的な成長は見込めない。ただ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
入社すぐは満足できるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の遅さや、賞与が全社員固定であることを考えると、基本給を相当上...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
新人研修期間から在宅勤務が可能。在宅と出社を組み合わせている人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
変形時間労働制で、そもそも「定...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
安定受注がある。堅実な経営をしており、会社の財務状況は社員全員が確認できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社製品がかなり弱い。離...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
新卒研修が本社で行われ、役員や社員にきっちり育ててもらえる。IT企業なのにマナー研修や実践が充実している。研修の様子が配属にも生かされている。...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
女性リーダーがいる。新卒の男女比が均等になってきた。育児をしている男性役員がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役員(部長)...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
コロナウイルスの蔓延にともない、一時的にリモートワークを導入した
【気になること・改善したほうがいい点】
大手企業のような福利厚生は導入されて...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
SES(派遣)と請負、自社開発の3本の事業を行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社開発については非常に絶望的で、怪しげなボ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
各現場や業務にテーラリングされたスキルマップがあること。
また、それを用いた定期的な評価と育成プランの上司とのコミットする仕組みがあるため、納...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
なんでも現場に放り込まれるので嫌でも学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく自分で勉強、現場で試行錯誤の繰り返し。...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
資格取得支援制度や勉強会、通信講座等、定期的な上司との面談等、スキルアップ、キャリア開発、教育体制が充実。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
エンジニアメンバーが増えており、技術的な相談や情報交換は盛んに行っている。生成AIやクラウドなどトレンドの事も積極的にトライできる。
【気にな...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
スキルアップには向いている会社です。勉強会なども、自主的に開かれていたりします。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育は熱心です。...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
常駐先によってはどんどんスキルアップできる現場に行ける。私の場合サーバの運用から構築、クラウド業務も行うことができて短期間で様々な業務に取り組...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
まあスキル、キャリアアップは難しいでしょう。同じことをやり続けているだけなので、未来に期待して運任せにするしかない...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
コンサルティングスキルやプロジェクトマネージャーを目指したい人にとっては良いかもしれない。若手にそういった経験を積ませたいという会社の意向があ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
同じ部署での在籍期間が長いため、環境に秋が来てしまう。自身の成長を考えると外の環境を見てみたいと考えた続きを読む(全57文字)
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【良い点】
幅広く関われるのでスキルアップ、キャリアアップになる。上司に恵まれたので教育はよかった。
技術職は現状は基本的にレガシー。続きを読む(全67文字)
会社名 | 株式会社mirate |
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フリガナ | ミラテ |
設立日 | 1999年2月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 101人 |
代表者 | 大内 裕隆 |
本社所在地 | 〒162-0801 東京都新宿区山吹町333番地江戸川橋アクセス3階 |
平均年齢 | 31.4歳 |
電話番号 | 03-5225-6396 |
URL | https://www.mirate.co.jp/ |
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