スティングのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
現状からの打破を常に考えている会社です。社員のさらなるスキルアップ、会社側の姿勢にかかっているので皆必死です。モチベーションを上げていける能力...続きを読む(全190文字)

【良い点】
ほぼチラシ製作なのでソフト操作スキルが身につきます。キャリアが長い程この業界の知識が豊富になります。場所がいいので交通の面では助かりました。
...続きを読む(全184文字)

【良い点】
チラシの業界に進むのであればすごくいいキャリアだと思います。私はチラシ以外の広告に進みたかったので転職しました。
しかし根性はつきますが根性を...続きを読む(全217文字)

【良い点】
比較的スケジュールは自由だった気がします。社長の一声で方針が変わって作るものも変わることもあるので大変かもしれませんが楽といえば楽だったはずで...続きを読む(全177文字)

【良い点】
給与に関しては、制作会社的にはごく普通だと思います。
ただ残業代も当然ないですし、時間給で考えるととても安くなります。ただ若い人たちばかりで自...続きを読む(全215文字)

【良い点】
委託案件が幅広いので色々な仕事が出来た。
パーテーションで机が区切られているので
集中して作業に取り組める。
自社コンテンツの開発から撤退し事...続きを読む(全157文字)

現在は会社の運営が守りに入っており、ゲーム作りに情熱のある方は入社されてからがっかりすると思います。オリジナルタイトルは無く、完全下請けになって意見を出す...続きを読む(全405文字)

・休暇はしっかりととることができました。休日出勤はよっぽどのときでない限りしないように言われていました。労働時間も業界と比較すれば決して長いほうではなかっ...続きを読む(全218文字)

ポイント用口コミになります。繁忙期以外は残業はさほどありませんでした。忙しくなると平均一日2時間程は残業になったと思います。社員は忙しいときはピリピリして...続きを読む(全153文字)

特に将来性はないです、一部の受託で生きている感じですかね。従業員も最盛期から20名は減っているようですし、ソーシャルゲームに手を出し会社としてもただ存続の...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育という点ではほとんどサポートがない
また、これはこの会社に限ったことではないと思うが、新しい技術を使った面白い...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の学習意欲もないのが原因ではあるが、新しい開発言語やスキルを学ぶか、汎用機のプロ集団として、スキルを高めていく...続きを読む(全86文字)

【良い点】
階層別研修のほかに資格取得等の自己啓発支援制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社であるNTTデータからの転籍者が管理職に...続きを読む(全108文字)

【良い点】
研修の種類が多いです。
eラーニングの研修もあるため受講しやすいです。
プログラミングの研修は手厚かったです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全151文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
こちらも基本的にはアサインされるプロジェクト次第になる。アサイン先によっては研修の環境があったり、なかったりするた...続きを読む(全92文字)

【良い点】
会社の教育等は親会社の教育制度を引っ張っているため非常に充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の中ではC言語もしくはモデル...続きを読む(全124文字)

【良い点】
資格取得に応じた給与アップはあるが、微々たるものだと感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はほぼない。飛ばされる現場まかせ。続きを読む(全77文字)

【良い点】
基本的に若手からさまざまな仕事を任せてもらえるので、スキルアップを期待できると思います。教育体制は新卒の時は非常に手厚いと感じます。続きを読む(全72文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前研修と称して、交通費のみ無償（！）で1ヶ月間、電話番をやらされた。

また入社後は週報...続きを読む(全478文字)

【良い点】
週末や休日に実施される研修やアカデミー制度は、社員のスキル向上や成長を促進する素晴しい取り組みだと考えます。これにより、仕事とプロフェッショナ...続きを読む(全184文字)