この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に思いつきません。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は安く、ボーナスも申し訳程度しかありません。働く地域にもよると思いますが、女...続きを読む(全178文字)
株式会社ファンケル 報酬UP
株式会社ファンケルの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に思いつきません。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は安く、ボーナスも申し訳程度しかありません。働く地域にもよると思いますが、女...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
よほどのことがない限り残業がないこと。繁忙店以外はあまりないかと思います。個人の販売ノルマがないこと。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員割はほとんどの社員がよく利用しています。自社商品が好きな人はこの上なく嬉しいのでは?
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃手当は、...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
社員は仕事のできる方が多く、全体的にスキルは高いように感じる。また、穏やかで優しい方が多いため、困っていても誰かが助けてくれる雰囲気なのはとて...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
化粧品、サプリメントどちらにも共通して言えるのは、商品力の高さ。安心・安全をうたっているだけあり、肌トラブルも少なく、安心して、自信を持って商...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
ほとんどの女性社員は産休、育休を取得して復帰されるので、社内にはママさん社員が多く、急な休みや早退などにもこころよく対応してくれる優しい方が周...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
あまり残業時間は多くありませんでした。
また、有給休暇も取りやすい雰囲気でした。
家庭の都合などで突発的に休む事があっても、周囲とフォローしな...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
社販がとても充実していてよく利用させてもらいました。
社員食堂は健康に気遣うメニューでとても美味しいものばかりでした。
年に一度の健康診断とス...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
女性向けの商品を扱っている企業だからこそだと思いますが、女性の割合が多かったです。周囲は産休や育休などを活用している人達多くいました。また、時...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
社販がとても充実していました。また、福利厚生倶楽部に入ることが出来て、旅行の補助があるのがありがたかったです。様々なレジャー施設の割引も利用出...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
コンプライアンスは絶対守るし、「正直品質」と言っている以上、皆まじめでお客様を思って仕事をしている人が多かった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
一般的は福利厚生はあると思うが、ファンケルならではの良い取り組みというのはこれといってないと思う。社員食堂は良い。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
当時は派遣社員もいたが、契約社員やさらには正社員への道もあるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規社員でも優秀であればいろん...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性でも努力すれば管理職になれる。店舗に契約社員で入って、スタッフこら店長になり、スーパーバイザーになり、実績を上げられればスーパーバイザーの...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
入社後、配属前に本社で2週間しっかり研修があった。その後入った後輩の時は1週間しかなかったので、経費削減のためだったかもしれない。
【気になる...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
やる気があれば、そんなに時間がかからずに店長まではなれる。若い人ほど店長、副店長になるのが早い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
大卒メーカー就職にしては水準より低く感じる。ただ、無理な残業もないためバランスは取れていると感じる。並の給与で良ければ特に不満はないと考える。...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
とにかく働きやすく新卒でも中途でも安心して入社できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
選考でも挑戦やベンチャー風土などを歌...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
残業も少なくワークライフバランスはかなりとりやすい。ここまで残業を抑えられるのも社員の定着のためにかなり努力している。業務もなるべく無駄がない...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に感じたギャップ
名の知れた企業だが、明るい(?)イメージとはかけ離れ、建物や人々はマイナスのオーラを放って...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
課長(女性)は、気に入らないパートを辞めさせるために、部下である社員と契約社員にターゲットのネタを集めるよう命令し...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由
社員・契約社員からのパワハラ、パートからのいじめ。
心も身体も壊し、休職に入りそのまま退職。
同い年の...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
大企業なので、正社員になれればボーナスはそれなりに良い。店舗正社員は店舗の売上実績ではなく、会社実績に基づいてボーナスが決まる。
【気になるこ...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
入社時は地方店舗だったため、仕事内容、実働時間など含め給与、福利厚生などが良いように感じた。田舎では大企業、安定というイメージもあるので離職率...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
実働時間が短いことが良い点。また有給消化率も良い。入社後の研修や、新商品資料もわかりやすいので販売に活かしやすい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全244文字)
会社名 | 株式会社ファンケル |
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フリガナ | ファンケル |
設立日 | 1981年8月 |
資本金 | 107億9500万円 |
従業員数 | 1,313人 |
売上高 | 1108億8100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 島田和幸 |
本社所在地 | 〒231-0023 神奈川県横浜市中区山下町89番地1 |
平均年齢 | 41.4歳 |
平均給与 | 647万円 |
電話番号 | 045-226-1200 |
URL | https://www.fancl.jp/index.html |
採用URL | https://fancl-recruit.jp/ |
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