この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
出産育児ともしてませんが、一緒に働いていたスタッフの話によると、時短勤務ができる、出産後も現場に戻れることがいいところだと聞きました。ただ時短勤務はほかの...続きを読む(全161文字)
株式会社ファンケル 報酬UP
株式会社ファンケルの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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出産育児ともしてませんが、一緒に働いていたスタッフの話によると、時短勤務ができる、出産後も現場に戻れることがいいところだと聞きました。ただ時短勤務はほかの...続きを読む(全161文字)
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もともとファンケルの商品を使っていたためです。また口コミなどで社員は商品を安く買えると言ってらした方がいたため。確かに30%オフで購入できました。辞めた後...続きを読む(全183文字)
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残業代が出ないこと。規定では1分単位で出るはずでしたが私がいた店舗はよほどのことがないと支給されませんでした。店舗によるようですが。また正社員登用ありと求...続きを読む(全152文字)
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話が上手く、カリスマ性があった。
ワンマン経営色が強いところはあったものの、
他社参入の少ない分野を見出す力、人脈はあったと思う。
一方、異論に対す...続きを読む(全199文字)
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ライバル企業のDHCさんやORBISさんに比べて商品に目新しさが見受けられないので、その点で苦戦しているように思う。商品のデザインもやや古め?2社に比べる...続きを読む(全180文字)
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ショップで契約社員として働いていましたが、休憩が一時間半(昼60分、夕方30分)取れたのがよかった。また社販が30%オフでした。退職してからもOB割引とい...続きを読む(全155文字)
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女性が多い会社なので出産育児休暇については何の障害もなく取得することができます。
ただ休暇から復帰した際、店舗によっては営業時間が22時までの店舗もあり...続きを読む(全183文字)
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勤務時間が短めなのでバランスはとりやすいと思います。しかし店舗によるとしか言えません。人がいないと残業が毎日のようにありますので、少し大変です。
産休は...続きを読む(全192文字)
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店舗スタッフの場合、契約社員が殆ど。管理職とのかかわりは主に店長が関わり、通常販売スタッフが深くかかわることはありませんでした。私は店舗スタッフ(契約)で...続きを読む(全177文字)
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出産を終えて復帰する人たちは増えている。だが多くの人は時短での復帰を望んでいて、実際のところ1店舗に何人も時短勤務者を入れられないので配属店舗などは希望が...続きを読む(全152文字)
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勤務時間がほかの販売職と比べて短めなのはいいと思う。残業も会社的にできるだけしない方向になっている。(残業有無は店舗による。基本的に残業代は1分単位でつけ...続きを読む(全156文字)
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研修制度などが整っているのは最初の間だけのように感じる。
基本的に店長などの上のスタッフが辞めないのでポジションが空かない。昇進は配属の店舗次第とも言え...続きを読む(全155文字)
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女性の働きやすさはとても良いと思います。基本仕事もペアでやっているので、どちらかが休んでもどちらかが対応できるので、子供の突発の発熱の時もそれほど困りませ...続きを読む(全165文字)
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女性も多く、産休育休などの制度も整っているので、復帰する方も100%じゃないでしょうか。時短で仕事をする人も多く、ワークライフバランスはその人それぞれで実...続きを読む(全182文字)
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入社当初に商品知識をつけるための泊まりの研修を行うだけで、あとはOJTで自力で覚えていくのみです。上司や仕事を通して身につくこともあるかと思いますが、あま...続きを読む(全151文字)
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残業が多く、時間が大変不規則です。研修が少なく、入店後のサポートがかけます。ほぼ、自己学習。モチベーションを保つことが難しいです。給料は頑張り次第で上がる...続きを読む(全165文字)
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これまでは昇級してクラスが変われば研修があったのですが、この2年はまったくと言っていいほど、研修がありません。新商品には研修に時間をかけてはくれますが、そ...続きを読む(全171文字)
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住宅補助や出産育児支援などは充実しているように感じます。
休暇制度も部署によりますが、大体希望通りの休暇がとれるように思います。
店舗での長期休暇はシ...続きを読む(全167文字)
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退職理由は自己理由なので特にありませんが、肌診断のノルマがあり全てのお客様にお声かけをしなくてはいけなかったので少し辛かったです。売らないといけないのでそ...続きを読む(全255文字)
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昔からCMなどで見ていたメーカーだったのと、ナチュラル系なイメージがあり印象がよく入社を決めました。入ってみてのギャップは意外に売上至上主義だなと感じまし...続きを読む(全196文字)
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店舗直属でしたが、有名なメーカーなのでお客様は固定の方と新規の方と毎日沢山来ていたため、とても働きやすかったです。また、商品の在庫確認や期限チェックなどス...続きを読む(全165文字)
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店長がどれだけスタッフを頼りにするかによりますが、売上を立てカロリミットの試飲会をしたりなど営業スキル、明確なノルマはないですがやはり売らないと空気は悪く...続きを読む(全192文字)
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ベースアップがあったので、ランクが下のほうでも少しいただける額が多くなりました。1万円くらいかな。昇進昇級に関しては2月くらいに店舗で各自テストがあります...続きを読む(全168文字)
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お客様にスキンケアやメイクのアドバイスをし、ありがとうと言っていただけた時です。扱っている製品からもわかるように敏感肌のお客様が多いので、商品に関してはと...続きを読む(全150文字)
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当方店舗スタッフです。福利厚生は食事補助のみです。産休をとれるところもあるようですが、基本的にはとれません。人手が不足しているので休暇もとりにくいです。実...続きを読む(全161文字)
会社名 | 株式会社ファンケル |
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フリガナ | ファンケル |
設立日 | 1981年8月 |
資本金 | 107億9500万円 |
従業員数 | 1,313人 |
売上高 | 1108億8100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 島田和幸 |
本社所在地 | 〒231-0023 神奈川県横浜市中区山下町89番地1 |
平均年齢 | 41.4歳 |
平均給与 | 647万円 |
電話番号 | 045-226-1200 |
URL | https://www.fancl.jp/index.html |
採用URL | https://fancl-recruit.jp/ |
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