回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
わりと男女平等の社風です。
【気になること・改善したほうがいい点】
怖いお局さんがいました。みんな怖がっていましたが、仕事はできるようでした。続きを読む(全77文字)
マイクロソフトディベロップメント株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、マイクロソフトディベロップメント株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にマイクロソフトディベロップメント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
わりと男女平等の社風です。
【気になること・改善したほうがいい点】
怖いお局さんがいました。みんな怖がっていましたが、仕事はできるようでした。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
あまり女性マネージャーはいなかったが、それはもともと母数が少ないためであって、なりにくい環境ではなかったと思う。出産や育児休暇もとても取りや...続きを読む(全110文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年8月7日【良い点】
社員の方々は、面接や説明会を通じてとても誠実で温かい印象を受けました。チームで支え合いながら働く風土があると感じ、私もその一員として働きたいと...続きを読む(全83文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年10月28日【良い点】
・会社から年一回のオンラインでのコンプライアンストレーニングがあり、その点はかなり充実、気にしている感じがあり、一流企業だと感じる。
・技術向...続きを読む(全191文字)
【良い点】
ネイリストを未経験からスタートできる。
無償の研修制度がある。
時間制のサロンなのでスピードは身につく。
希望の休みが2日程度ならだせる。
有...続きを読む(全227文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年6月22日【良い点】
支店によるとは思うが、有給は取りやすいと思います。みなさん積極的に休みをとっている。残業時間も長くはないので、業界の中でもかなりホワイトな働き...続きを読む(全88文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年3月12日【良い点】
忙しい時間帯でもスタッフ同士で協力しながらお店を回し、お客様に「ありがとう」と言っていただけたときにやりがいを感じました。チームで連携して働く...続きを読む(全228文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよると思いますが、派遣と正社員の業務をハッキリ切り分けられる為、向上心が多い方は少々物足りなさを感じます。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよると思いますが、派遣と正社員の業務をハッキリ切り分けられる為、向上心が多い方は少々物足りなさを感じます。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
海外の方が多い部署だったので、フレンドリーでアットホームな職場でした。雰囲気もよく、ザ外資といった部署で楽しかったです。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよると思いますが、派遣と正社員の業務をハッキリ切り分けられる為、向上心が多い方は少々物足りなさを感じます。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣だったので、あまり給料は良くなかったですが、経験として大手で仕事をする事は社会勉強になりました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
大手なので、いつも新しいアイデアがある会社です。人が良い人が多いので、色んな勉強にもなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
本国...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
定時上がりでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ前は、良く同僚と飲みに行く事が多かったです。
もう今は、そんなにないのかも...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マイクロソフトの開発チームの日本拠点として存在しているマイクロソフトディベロップメントではあるが、どんどん縮小さ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
年収はとても満足するレベルのものだと思う。評価もアメリカの本社と同じものが使われ、アメリカにいるエンジニアと合わせた評価方法なので、平等であ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
住宅補助などはないが、その分年収が高く設定されている。学習支援も手厚く学ぶリソースには困らない。福利厚生もトップレベルだと思う。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
働きにくいとは思わないが、女性比率は少ない(1〜2割程度)ためその点が気になる人もいるかもしれない。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
当時は、女性の働きやすさなどを配慮する社会ではなかったのですが、男女差もなく、働きやすかったです。当時から女性も多く活躍していました。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
産休育休はとれる。復職しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務が多くなり必然的にカバーする側に負担が寄る。というと、何か...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
未就学児の母親が社員として働いていました。個々で残業時間がだいぶ異なっていたので、子どもがいる場合は業務量を考慮してもらえるのかもしれません...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
産休・育休にかなり理解があると思います。
お互い助け合う文化があるため、変な空気感になりづらいところが良い点です。
【気になること・改善した...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
チームリーダーくらいまでだが、性別問わず活躍している人はいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は男性しかいなかった。
増える...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
男性同様の働きができる女性は仕事を任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務の社員の肩身が狭い。子どもがいる社員が少...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
女性の働く環境に関してだが、女性も割合も多く育休や子供の体調不良で休みを取ることが推進されていたためその点はいい点だと感じました。
【気にな...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上の世代の方の価値観が大分昭和よりなので、それが気になるようならやめたほうがいいかもしれない。悪気があるわけでは...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
育休・時短きんむなどは取得しやすい雰囲気あありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足なのか、出産直前まで働かせられる人が...続きを読む(全83文字)
| 会社名 | マイクロソフトディベロップメント株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | マイクロソフトディベロップメント |
| 設立日 | 2005年11月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 104人 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | ジェリー・ターナー |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目16番3号品川グランドセントラルタワー |
| 電話番号 | 03-4332-5300 |
| URL | https://news.microsoft.com/ja-jp/cp/msd/ |
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