就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
吸収合併
2023/5/17に登記が閉鎖されました(吸収合併による解散等)。
サイバーソリューションズ株式会社のロゴ写真

サイバーソリューションズ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

サイバーソリューションズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、サイバーソリューションズ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にサイバーソリューションズ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

サイバーソリューションズの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.7
やりがい
inactive
active
inactive
inactive
inactive
1.8
年収・評価
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.9
スキルアップ
inactive
active
inactive
inactive
inactive
1.8
福利厚生
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.2
成長・将来性
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.3
社員・管理職
inactive
active
inactive
inactive
inactive
1.8
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
女性の働きやすさ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
入社後のギャップ
inactive
active
inactive
inactive
inactive
1.8
退職理由
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.7

サイバーソリューションズの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
--
やりがい
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
年収・評価
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
福利厚生
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社風・文化
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社難易度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
おすすめ度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--

カテゴリから評判・口コミを探す

サイバーソリューションズの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

  • すべて表示
  • 社員・元社員で絞り込み
  • 学生で絞り込み
1件中1件表示

サイバーソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2018年2月28日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒は特に自衛隊と言うか研修が酷い。外部研修だが人間として扱われないので見ていて気の毒になる。集団研修の内容をもう少し検討しなければ誰もつい...続きを読む(全191文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
口コミ・評判TOPに戻る

サイバーソリューションズを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2009年頃

投稿日:2025年5月15日
回答者:

【良い点】
月一回?数ヶ月に一回?社員が集まるイベントがあった。強制ではないので不参加でもOK。社員が持ち回りで企画するので自分では絶対やらないことも体...続きを読む(全217文字)

回答者:

【良い点】
チームにもよりますが、フレックスのため比較的自由に時間を組み立てることができるため、お子さんがいても比較的働きやすいとは思います。
【気にな...続きを読む(全140文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2025年11月6日
回答者:

【良い点】
管理職にならなくても収入はけっこう良いのでおそらく収入は十分貰えると思われる。管理職手前の係長までは誰でもなれるが、管理職にはなかなか慣れな...続きを読む(全192文字)

回答者:

【良い点】
地方から引っ越す場合は社員寮で安く住めるところ。
最低限の交通費補助と資格受検料負担があるくらいであとは何もないです。
【気になること・改善...続きを読む(全173文字)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年1月23日
回答者:

【良い点】
産休育休制度があり、女性の復帰率は高いと思う。男性も数日育休取得が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては復帰後の扱い...続きを読む(全131文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

サイバーソリューションズの 他のカテゴリの口コミ

サイバーソリューションズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年11月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業だと実績が良ければたくさんもらえるが、個人の努力次第
退職金がちゃんと出る
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒初任給は7年前に...続きを読む(全248文字)

サイバーソリューションズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年11月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性では育休はちゃんと取れる、この会社は女性に対しては優しい
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の女性は2割、しかも若手が大半で、...続きを読む(全88文字)

サイバーソリューションズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年11月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休は取ろうと思えば取れる、長期休暇も相談したら取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ以外は全出社制度がずっと変わらない、部...続きを読む(全123文字)

サイバーソリューションズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年11月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職金制度があるため、ありがたい、他には一般企業とそんな変わらない
資格取れば受験代は出る、副業は申請制続きを読む(全58文字)

サイバーソリューションズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年11月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員だちは優しい
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が機能しないのが一番理由となる、いくら頑張っても僅かの昇給、業務量に比べて...続きを読む(全105文字)

サイバーソリューションズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2025年10月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
昭和のノリが残っている会社です。飲み会では社長がわざわざご丁寧に女性社員の胸の大きさを聞いたりする社風です。続きを読む(全74文字)

サイバーソリューションズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2025年10月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
よくわかりません。社長の気分で決まっていた気がします。平均年収が高く見えているのは年齢が高いから?年齢別の平均で...続きを読む(全88文字)

サイバーソリューションズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2025年10月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パックのお茶があったのが唯一の福利厚生でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が酒が好きだからという理由で酒ばかり会社に置くの...続きを読む(全82文字)

サイバーソリューションズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2025年10月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
御用聞きのような営業でした。特にスキルがつくわけでもなくただ代理店とお話をするお仕事で、転職をするにしてもスキル...続きを読む(全90文字)

サイバーソリューションズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年6月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職金制度があり、条件満たせば退職金がちゃんと出る。中小企業としては珍しい。周りの人がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力主...続きを読む(全197文字)

IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社すららネットの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社外研修は申請すれば費用を出してくれるのは、ありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修は、ないに等しいので、期待はできない続きを読む(全77文字)

株式会社インタラクティブ・コミュニケーション・デザインの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が十分に整っていないため、家に帰っては勉強がひたすらに何年も続く。
顧客は幅広く、扱う言語も多様なため、...続きを読む(全88文字)

日本トーター株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内向けの研修、サポートはしっかりしている。
一人一人にOJTがついて仕事のサポートをしてくれる。
最近は中途採用の方も同じようなスタイルを...続きを読む(全172文字)

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 カスタマーサポート その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
所属先で研修と呼べるのはデジタル技能を身につける研修ぐらいです。
基本的には顧客先に常駐のため社内研修の参加する...続きを読む(全88文字)

株式会社経営情報センターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は基礎的なことが学べるので未経験には良い
【気になること・改善したほうがいい点】
研修ないで試験が頻繁にありそこで点が取れなければ精神的...続きを読む(全91文字)

株式会社創和ビジネス・マシンズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 一般事務 非正社員 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得に向けて社内的に力を入れていると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得者に対しての報奨金などは充実していた一方で...続きを読む(全111文字)

テクニカルジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2001年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 24年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プログラミング言語の習得が早まることです。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人なのに難易度の高いvisual C++の研修を毎日残...続きを読む(全214文字)

Avintonジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得や業務関係にある書籍購入など費用を出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで人材派遣なので、若手社員が自分の要...続きを読む(全99文字)

ベンチュリーコンサルティング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 サーバ設計・構築 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社して6カ月間は新人研修を受ける期間がある。体系化されており、自身の学びに集中できる期間になるので、非常に良い環境が整っている。
教育制度...続きを読む(全168文字)

パナソニックコネクト株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 セールスエンジニア・プリセールス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員が使える動画学習教材や、今流行りのクラウド・AIをハンズオンで学べる研修機会なども多くあるため、スキルを磨くための学習環境は整っている。...続きを読む(全138文字)

サイバーソリューションズの 会社情報

基本データ
会社名 サイバーソリューションズ株式会社
フリガナ サイバーソリューションズ
設立日 2000年1月
資本金 1億円
従業員数 32人
決算月 9月
代表者 秋田健太郎
本社所在地 〒108-0073 東京都港区三田3丁目13番16号
電話番号 03-6809-5958
URL https://www.cybersolutions.co.jp/

サイバーソリューションズの 選考対策

  • 体験記・ES一覧
  • 本選考対策
  • インターン
  • 就活速報
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。