回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代はみなしなしで支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによっては残業時間がすさまじくなるため、耐えられるので...続きを読む(全80文字)
株式会社NSサービス
株式会社NSサービスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NSサービスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NSサービスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
残業代はみなしなしで支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによっては残業時間がすさまじくなるため、耐えられるので...続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
賞与に関してはどこの会社も同じですが、業績に左右されます。
ただ、自分が入社してからですが、契約時に提示された賞与が全て支給されたことはありませんでし...続きを読む(全217文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2026年3月8日【良い点】
株式会社ニュートンでは、スキルアップやキャリア開発のための教育制度が比較的充実しているといえます。新入社員研修や階層別研修、マナー研修、財務研...続きを読む(全272文字)
【良い点】
担当者同時でコミュニケーションをとる際に壁を感じるシーンは多くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の属人化が著しく、後継者の育...続きを読む(全195文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年11月10日【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は社会保険と交通費という最...続きを読む(全80文字)
【良い点】
特になかった。同僚等はタダでお風呂が入れるのはいいと言っていたが福利厚生の類は特になかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費は...続きを読む(全178文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月31日【良い点】
働き方や給与形態など面接時にいくつか選べる制度があります。私は正社員契約でしたが固定給+賞与が基本となっていました。賞与は夏と冬に1回ずつあり...続きを読む(全226文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多すぎたため。上司も同じような状況だったが、改善するつもりもなかったように見えたので諦めました。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまり期待を持っていなかったのでギャップを感じるということはなかったが、残業時間は多すぎるので、耐えられない場合...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いことに対して諦めているように感じる。辛いと感じたら相談はしてみても良いが、期待はしないこと。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐となるため、運しだいとなる。条件が良い現場に配属されれば良いが、そうではない場合は厳しいだろう。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性自体がそこまで多くない印象。本社で事務をしている女性社員はいたが、それ以外では難しいかもしれない。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多すぎた。終電帰りは当たり前、休日出勤も土日のどちらかはほぼ必ずあった。プライベートはほぼなかった。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
定期的に社員で集まることがあったが、交流会のようなものであまり画期的なものではない。アピール次第かも。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
事業自体は変わったことはない。インフラやシステム・ソフトウェアの開発はこれからも続いていくため、将来性がないということはないと思う。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
いたって普通。特筆すべき点もないが、足りないということもないので、特に問題はないと思われる。色々求める人には厳しいかも。続きを読む(全66文字)
カラオケ事業に加えてホテル事業も経営しており、様々な仕事に取り組めるためやりがいはあると思う続きを読む(全46文字)
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【良い点】
1. 仕事が比較的安定している
大企業や施設と契約しているため、仕事がなくなる可能性が低い
長期で同じ現場に入ることが多く、収入が安定しやす...続きを読む(全587文字)
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【良い点】
日本で仕事経験がない外国人だったが普通に評価してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の評価によって大きく5段階で評価され...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この先が外国人が主流になってくるので日本人従業員の給料も待遇も変わらず上がらないと思います。
将来性があるかどう...続きを読む(全486文字)
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【良い点】
配属先にもよるとは思いますが、私が所属していた部署は非常に雰囲気が良く、周囲の方々にも恵まれていたと感じています。そのような環境の中で働くこ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
新卒でもらえる給料としては充分。
予算を達成すればインセンティブがもらえる。
結果を出せば報われる会社です。
評価制度もしっかりと整ってい...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
評価はしっかり反映される。
年収などについてもホームページに記載されている情報と変わらず安定しています。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
チャレンジクルーなので仕方がないのかもしれないのですが、ボーナスは毎回10万円程度でそのまま推移しないようです。...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
完全歩合のため自信があれば稼げる可能性は上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全歩合のため、契約が取れなければどれだけ長い時間...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
当たり前だが残業が多ければ給料も多い印象。
この業界は全体的に低年収であると思う。それ以上にこの仕事が好きな人が長く残っていると思う。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
昇給昇格は年二回
【気になること・改善したほうがいい点】
好き嫌いで評価をするのは改善必須。
基本、トップの好き嫌いで昇格が決まる。基本給が...続きを読む(全94文字)
| 会社名 | 株式会社NSサービス |
|---|---|
| フリガナ | エヌエスサービス |
| 設立日 | 2003年9月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 31人 |
| 代表者 | 土屋孝二 |
| 本社所在地 | 〒110-0016 東京都台東区台東2丁目1番3号 |
| 電話番号 | 03-5826-4926 |
| URL | https://nss-t.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。