住友林業ホームテックの評判・口コミ一覧（全453件） 17ページ目

新卒や林業からの出向社員はほぼ全員といっていいほど、プライドが高く、高圧的な態度。
その割には経験値の高い社員はいない。
特に営業は社員・業者・お客...続きを読む(全178文字)

まだまだ発展途上である組織(会社)であることは間違いないです。そもそも、リフォーム業界そのものがそのような状態なので、ある意味仕方ないとは思いますが、ブ...続きを読む(全333文字)

就職して、3年目です。
各支店によって差はあるようですが、教育体制が整っていないようです。営業設計職なので、営業手法はもちろんのこと、リフォームや建築...続きを読む(全407文字)

資料請求やモデルハウスに来た方へリフォーム工事の提案をします。建築の技術は行かせますが、やはり営業という要素が強いです。図面作成や見積もりも自分でやるた...続きを読む(全192文字)

私がいた場所の管理職の方々はよくありませんでした。社員のモチベーションを下げるような発言しかしない、仕事を相談すると適当なアドバイスしかしない、コミュニ...続きを読む(全175文字)

思ったよりも稼げなかったから。
営業力云々、というよりも、社内政治が面倒だった。
また、これから何十年、同じことをしなくてはならない、ということが怖...続きを読む(全234文字)

入社した理由は、自分でやればやっただけ給料が稼げると考えたから。
実際の仕事もやればやるだけ給料には反映されるものの、やはり支店の中でも争いがあるため...続きを読む(全293文字)

女性にとって不利なことはない。
リフォームを取り扱う以上、女性ならではの支店も生きることがある。
特に、財布の紐を握っているのが奥様の場合は、女性社...続きを読む(全191文字)

ワークライフバランスは、様々。
顧客最優先でやっている人もいるが、その代わり顧客からの要望がなければサボっている。
そういう人がワークライフバランス...続きを読む(全187文字)

管理職の魅力は支店によるとしか言い様がない。
基本的に支店にいる人間は中途の人間が殆どで、住林マインドというようなものは無いと思う。
営業一本で食って...続きを読む(全213文字)

リフォーム業界は伸びている業界です。
また、大手だけが独占している事業でも無く、小さなリフォーム会社、工務店など有象無象の競合がいます。それでもやはり...続きを読む(全185文字)

大手グループということで、福利厚生はわりと充実しています。
これがあるからやめないという人も多いです。
休暇については、一応有給休暇がありますが、この...続きを読む(全170文字)

支店によると思いますが、基本的に中途入社はOJTで学んでいきます。
悪く言えば営業研修などは殆ど無いです。良く言えば自分のやりたいようにやれます。
で...続きを読む(全230文字)

リフォームをやればやるだけ、給料に反映される仕組みです。
キャリアパスとしては中途入社の場合は新卒と同じようなキャリアは描けません。
本体の総合職で...続きを読む(全211文字)

やはり、お客様に契約を頂いた時でしょう。
この仕事は、お客様のライフスタイルに関わる仕事です。
自分が身につけた知識がお客様のリフォームに役立つとい...続きを読む(全172文字)

普通の建設業より少しはいいと思う。ただ昔からいる管理職の方々は管理の仕方が古いので、またしていないので、遅くまで残業、休日出勤することで評価をしている。...続きを読む(全160文字)

研修体制は万全で、分からない点は周りのアドバイス体制も整ってると言われましたが、実際入社してみると全くありませんでした。分からない点を聞くと人によってや...続きを読む(全177文字)

研修制度が整っているということを強くうたっていますがそれは全く違うと強く感じています。社内人は誰も助けてはくれません。その都度状況を自分で分析をしてリス...続きを読む(全154文字)

各支店の責任者に任せられいます。その傾向が年々強くなっています。なので私がここにかけるの私が配属している拠点のことだけですし、他の拠点は全くとは言いませ...続きを読む(全158文字)

専門知識・技術がかなり必要なお仕事だが教育体制は各拠点まかせ。毎月の数字をそろえながら専門知識を自分自身で身につけていくということが難しいと感じるように...続きを読む(全161文字)

セクハラ撲滅のメールが定期的に送られてきますが一応送っておくという対外的な印象です。正社員、総合職、営業職となってくると成績がともなわないと働きにくい感...続きを読む(全154文字)

消費増税前の先期(2013年度)と比較すると今期(2014年度)は全国時に落ちこんでいると感じています。ただリフォーム産業自体これからの伸びしろを感じま...続きを読む(全162文字)

妊娠しているときも、業務量を配慮してくれます。
育児休暇制度もありますし、出産後も3年間は時間短縮が適用されます。
労働環境を向上させるために、女性も男...続きを読む(全175文字)

営業活動でお客様と契約が取れた場合はやりがいを感じると思います。
営業活動のやり方は自分次第なので、自分なりのアプローチのやり方で契約を取れた場合は、...続きを読む(全160文字)

メーカー主催の講習会の参加や、親会社の技術部門の講習会などを定期的に開催してり、建築関係のスキルアップには有効と思います。
ただ営業に関しては、個人の...続きを読む(全167文字)