この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定の案件にアサインされ続けたため、同一の取引先の知識・経験しか身につきませんでした。個人の裁量で仕事を進められる...続きを読む(全175文字)
ヒューマンズ・ネット株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヒューマンズ・ネット株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際にヒューマンズ・ネット株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定の案件にアサインされ続けたため、同一の取引先の知識・経験しか身につきませんでした。個人の裁量で仕事を進められる...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ほとんどの社員は客先への常駐業務となっている。
自社の社員が多数常駐する現場が多いので、1人で仕事を行う心配はない。
たくさんの現場を経験する...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
基本は、どこかに派遣されると考えてください。新人で入った場合は、チームを組んでプログラムやwebページの作成等を行います。
その間に、派遣先の...続きを読む(全172文字)
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業務の大半は2次請けの案件が多いため、やりがいや面白みを感じる事は滅多にない。
能力のある人間にはとことん働かせて、能力不足の人間は放置するのに
給与...続きを読む(全201文字)
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色々な業務に携わることができました。
下請けではありますが、色々なことにチャレンジできる良い会社ですが、自分で勉強することが必須の会社です。
なにか特...続きを読む(全155文字)
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担当していたシステムが無事に動いたときはやはりうれしいですが、派遣での仕事も多く、社内システムが中心になるので、社会的な貢献という意味ではなかなか実感がわ...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
8年目まで家賃補助がありますが、年々補助の割合が減少していきます。最初は5割でそこから年数ごとに減っていきます。昇...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先の顧客に依存します。上司のフォローがほぼ無いため、ワークライフバランスは個人の実力次第になります。社員同士の...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
見込めません。すべて個人の実力、独学で身につけていくしかありません。キャリア開発や教育体制もありません。また管理職...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・報酬が相場よりも安い
・残業、休日出勤の多さ
・顧客先企業の顔色を伺い、上司がブロック役にならないため、無理なス...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
独立系の企業、という謳い文句がありましたが、実際は客先常駐で、パートナーの元請け企業に派遣されるだけでした。独立系...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
エンジニアが短期的に必要な企業へのアウトソーシング先として、スポットの技術提供が可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客先に依...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数が全てであり、成績・実績の考査は開示されません。人柄・人望は関係なく、勤続10年以上の人が主任や課長に昇進...続きを読む(全350文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
優秀なスキルを持つ人は既に大半が退職しています。また管理職の魅力はありませんでした。部下を無理やりコントロールしよ...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性にとって働きにくい会社と思います。残業や休日出勤が多い傾向にあります。有休消化率も低いです。上司の休みへのフォ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
残業代は全額出してくれる。ワークライフバランスを意識してくれている。個々人レベルでもチームとしてフォローしてくれる。やる気と努力があって、希望...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
大手企業に配属されて、自分に合う仕事であれば良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先のガチャなので、当たり外れがある。興味...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
マルチベンダーとして顧客と向き合い課題に沿って提供物を提案していくビジネスモデル自体は自由度が高くやりがいを感じる。
【気になること・改善した...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
顧客から直接感謝をされる機械などがある場合は、やりがいを感じられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
事前に配属の希望などは聞かれま...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
プライム案件が多いので、実際にお客様と対話しながら案件を進めることが出来るのはやりがいを感じている。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パートナー会社頼みなので面白みは全くない。
そのため、ぬるぬるゆるく仕事をしたい人はちょうど良い会社ではある。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
保険会社のユーザー系SIerというのはあり、関わる案件の影響度は高いものも多く、そのような案件を親会社や他部署とネゴりながら推進することに興味...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
医師とともに外来業務を行っており、非常に責任ある仕事です。医師や看護師から信頼されながら業務を行えるので自身のモチベーションもあげながら、勤勉...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
体力仕事なのでただ仕事をしているだけで簡単に痩せれる
痩せたい人にはもってこいの仕事である
【気になること・改善したほうがいい点】
工場でのラ...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
運用保守の一次受け、プライムとして顧客とそのシステムに関われる。
場合によっては改善提案からあらたな案件を受注して開発のサイクルを回すことがで...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
色んな業種の下請けをしているので、上司に掛け合えば違う仕事に移ることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで下請けなので、で...続きを読む(全115文字)
会社名 | ヒューマンズ・ネット株式会社 |
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フリガナ | ヒューマンズネット |
設立日 | 1997年4月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 191人 |
売上高 | 15億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 柴崎正三 |
本社所在地 | 〒250-0012 神奈川県小田原市本町1丁目4番7号朝日生命小田原ビル |
電話番号 | 0465-24-7500 |
URL | https://www.hm-net.co.jp/ |
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