この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はしっかりしている。
飛行機にすごく簡単にタダ同然で乗れるので、利用している人が多い。
有給も1年目から非常に取りやすい。2週間ほど休...続きを読む(全206文字)
株式会社JALナビア 報酬UP
株式会社JALナビアの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はしっかりしている。
飛行機にすごく簡単にタダ同然で乗れるので、利用している人が多い。
有給も1年目から非常に取りやすい。2週間ほど休...続きを読む(全206文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社後の新入社員教育はとてもしっかりしている。
2か月間で膨大な量の知識を詰め込むことになるが、分かりやすい。
ひとり立ちしたあとも、何度か教...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
一応、目標は設定されており、達成できていないと上司から呼び出されてどのように対策するかを話し合うが、あくまでも形のみ。
別に目標が達成できなか...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
路線のことや機材のことなど幅広くいろんなことを学べるので、飛行機や旅行が好きなら相当量ある勉強も苦ではないと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
年功序列の世界
仕事に情熱を持っている持っていないにら関わらず、年功序列
なのでやる気のない長年働いている方がおおい
上司にら気に入られな...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
現在、航空券・パッケージツアー共にインターネットからの購入が増加傾向となるが、JALのフロントラインとして、なくてはならないグループ会社の一つ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
正直な話をすると、入社前は電話応対に何の魅力も感じていませんでした。(それまで対面接客をしておりました。)
でも、実際に中で働いてみると、声だ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
基本的に定時上がりなので、残業はありません。また持ち帰っての仕事もないので、公私はきっちりわけることができます。シフト勤務のため平日休みのこと...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
新入社員教育はかなり力を入る行ってくれるため、全くのみ経験者でも心配はありせん。配属部署によって、人間関係は異なると思いますが、私が在籍してい...続きを読む(全163文字)
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やればやる分だけひょうかされるのはとても良い
また社内環境も良く風通しも良い
私自身は家庭の事情で退職の運びとなってしまったが、悪い企業ではなくかなりの待...続きを読む(全104文字)
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正社員登用をうたっているが、契約社員の人数が多すぎて、正社員になれるのも氷山の一角です。また、電話の仕事だけに将来性がなく辞めていく人が後を絶たず、常に新...続きを読む(全106文字)
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ほぼ女性しかいない職場なので理解があり、産休や育児休暇は取りやすい。また子供が体調不良で突発休をとる際も、無給無事故扱いになる特別な休みがある。
しかし休...続きを読む(全111文字)
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残業はほぼなく、有給も取りやすかったのでプライベートはかなり充実させることができると思います。シフトによっては早めの夕方に上がれることもあるので、就業後も...続きを読む(全104文字)
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体験搭乗制度という形で、無料または運賃の1割負担で自社便に搭乗できる。
また国内、海外のパッケージツアーに社割を使えるなど旅行好きの人には嬉しいと思う。住...続きを読む(全111文字)
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JALグループだけあって福利厚生はしっかりしています。一部の部署を除き、時短も問題なく取得できます。また、教育もかなり丁寧に行われますので、全くの業界未経...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
制服がきられる
休みが多い
すきなときに休むる
出会いが多い 社員が多いため責任が少ない
英語を話せたらちょうほうされる
ただで飛...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
大企業のグループ会社だけあって、福利厚生は非常にしっかりしている。
育休/産休を終えて戻って来る社員も多く、子育てをしながら正社員で働く社...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
有給は部署にもよりますが比較的取得しやすいと思います。また、新人教育もかなりしっかりやりますとで、業務上の不安は少なく、先輩もしっかりフォロ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
99パーセント以上女性という職場ですので、たとえば出産・育児に際しての休暇は非常に取りやすい環境です。育休後も短時間勤務者用のシフトが用意さ...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
とても仕事がしやすく、まず困った事があればだれにでも相談できる雰囲気がある。しかし少し仕事量が多く、残業も部署によってではありますがあります...続きを読む(全161文字)
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職場の人間関係はかなり良好でした。ただし、配属先によってかなり落差があるようで、ある部署の同期は4人中3人が1年以内にやめました。
天候に左右されて残業...続きを読む(全290文字)
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新卒一年目の会社がこちらで本当に良かったと思います。
退職するまできめ細やかな教育・研修があり、社員との連携もとてもバランスよくとれている会社だったと思...続きを読む(全168文字)
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仕事自体は、正直なところさほどやりがいがあるわけではないが、休暇が取りやすいこと、旅行関係の優待が多いことなど、旅行好きには幸せな環境が整っており、プライ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
女性が約9割だったので、結婚・出産を考えてる人にとっては長く勤めれる会社。
【気になること・改善した方がいい点】
女性が9割なため、いわ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
残業がほとんど無い。有給もほぼ申請した通りに取得出来る(グループ長以上になると恐らく難しい。)
産休、時短勤務制度があり出産後も家庭と仕事...続きを読む(全169文字)
会社名 | 株式会社JALナビア |
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フリガナ | ジャルナビア |
設立日 | 1988年12月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 1,658人 |
代表者 | 高津良彦 |
本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目4番11号 |
URL | http://www.jalnavia.co.jp/ |
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