ＡＮＡＰの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
子供服においては誰もが知っている有名ブランドであるため、よっぽどのことが無ければ業績の心配は無いだろう。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全129文字)

【良い点】
店舗によるが皆人柄が良く風通しはいいと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客などについての教育体制が整っていないので所属店...続きを読む(全185文字)

【良い点】
風通しのいい会社でした。
皆で仲良く和気あいあいとしていた印象でしたが、それは店舗によるみたいです。
店長で大きく左右されます
【気になること...続きを読む(全141文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝は絶対にやすめません。
大型連休なども全部出勤です。これはバイト社員限らずみんなそうなので基本は休めないと思...続きを読む(全91文字)

【良い点】
お客様に積極的にアプローチして販売に行きます。
ほぼ営業職みたいなものなのですが購入頂きた時や顧客ができた時は嬉しく思いました続きを読む(全69文字)

【良い点】
お洋服がかなりやくすかえます。
最大70%オフとかで買えるのでアパレルでの服が買いすぎてお金ないってなる人はそんなに見た事なかったです。
【気...続きを読む(全99文字)

【良い点】
私自身20歳で副店長、22歳で店長になったので出世は早いイメージです。
やる気さえあれば上にどんどん上がっていけます続きを読む(全64文字)

【良い点】
営業スキルがかなり身につきます。
あと上下関係もハッキリしてるので社会人としてのマナーも身につくと思います続きを読む(全59文字)

【良い点】
評価制度を導入している。
面談を行い本人評価→上司評価になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
アパレル業界の中で給料は低め。
インセ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
子供向けブランドは小中学生のおしゃれアイコンとして、一定層人気が常にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
大人のブランドは、リブラン...続きを読む(全120文字)

【良い点】
とりあえず話しは聞いてくれて納得してくれたが組織が根本から変わらなければ今後も退社の波は止まらない
【気になること・改善したほうがいい点】
拠...続きを読む(全112文字)

【良い点】
最終的なトリガーは家族が理由です。特に良い点はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーの職務放棄、社内いじめ、人がやめ...続きを読む(全214文字)

【良い点】
雰囲気や働いている人がいいため、退職を考えるには少し躊躇した。
【気になること・改善したほうがいい点】
２年ほど経つと新しく学べることもほとん...続きを読む(全97文字)

【良い点】
急性期病院を顧客とするため、やりがいを感じる瞬間が多くある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にならないと給与が上がらないという...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店長がスタッフの悪口を言いふらしている環境。店長と合わず辞めていく社員を何人も見てきた。
また、接客してもしなくて...続きを読む(全165文字)

【良い点】
仕事が非常にキツい！
１人では持てないクレーンの部品も多い。筋力や体力に自信のない人はオススメしません。今までの仕事で１番キツい仕事でした。
...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
歴史のある会社のため、業務ルーティーンは安定的でしたが、スキルアップの限界を感じ、退職に至りました。続きを読む(全70文字)

【良い点】
当時は部署が少人数で、かなり多くの業務を1人で抱えることになっており、業務負担量から退職を検討するようになりました。
退職するにあたっては、上...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくチーフと気が合うか合わないかで続けられるかが決まります。YESしか求められてないです。優しい人もいますが、...続きを読む(全145文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全日本食品と言う名前は続いていますが、名前の消えたダイエーに乗っ取られた会社です。
銀行主導でダイエーの幹部が横滑...続きを読む(全98文字)