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【良い点】
チェックシートもかなり良いと思います。品質管理の業務以外にも運営ブログを作成したりするのは新鮮でした。社内の雰囲気も好きではありました。
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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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アソビモの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全90件） 4ページ目
社員・元社員によるアソビモ株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にアソビモ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
アソビモの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 4.0
- やりがい
-
4.7
- 年収・評価
-
3.8
- スキルアップ
-
3.4
- 福利厚生
-
3.8
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
4.0
- ワークライフ
-
4.5
- 女性の働きやすさ
-
5.0
- 入社後のギャップ
-
3.9
- 退職理由
-
3.3
アソビモの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.5
- 年収・評価
-
2.7
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
2.8
- 成長・将来性
-
2.8
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.2
- おすすめ度
-
3.2
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アソビモの 退職理由に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
年に数回、飲み会用の補助金が出ます。
一部飲み物、お菓子類が無料で食べることができます
会社も池袋から近く、通勤が便利です
配属され...続きを読む(全290文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上長のプロデューサーたちはコミュニケーションが苦手な人が多かったようで、管理がされず不平不満が溜まっていた。
チ...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
社内の飲み物やお菓子が無料で食べたり、飲んだりできる。500ミリの水やお茶、缶コーヒーなど種類も沢山あり、節約になる。
【気になること・改善...続きを読む(全270文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長が声を大にして「残業こそ正義」と言っているとおり、残業するかしないかのみで評価されるため成果は全く価値を持た...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
自社開発しているゲームは３Ｄオンラインゲームが多く、業界内でも高度なゲームの開発経験が積める
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
意識の高い人が多くいる印象。
ただし、部署によっては上司がガツガツくる部署もあるので耐えられなくてやめる人も多くいます。体育会系が好きな人は...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長面接において新規部署への配属と言われていたが、実際入社してみると配属先が異なっていた。配属先が異なる説明さえ...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善した方がいい点】
ゲーム会社なのに、自社のゲームのプレイも禁止、自分が何を売っているかわからない状況で販売失策...続きを読む(全223文字)
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技術力が低いため。
もちろん技術に関心を持っている人も極少数ではあるが、居るが、
殆どの人は、会社の業務だけしか関心がなく、スキルを身につけようとい...続きを読む(全164文字)
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チーフやプロデューサー等の位置に、いきなり社内からではなく優秀(らしい)社外の人間をヘッドハントよろしく配置するので、今まで下で頑張っていた人間の苦労が...続きを読む(全197文字)
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【社風】トップダウンが激しく話が二転三転して売上を伸ばしたいのか交渉・会話が成立しないことがあり社員全員が目に見えて疲弊していてた。
【業績の評価】業...続きを読む(全272文字)
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上層部が技術者とデザイナー出身のためか、それらの人には甘いので、居心地は良いと思います。しかしながら、運営・品質管理として入社するのであれば、個人的には...続きを読む(全510文字)
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おすすめは出来ない会社です、給与・環境共に良いとは言えません。
数本のタイトルを抱えてはいますが、どれもサポート面で十分とは言えず、常に問題を抱えてい...続きを読む(全155文字)
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社長もそうだが、時代遅れな発想が会社の将来性の無さを表している。
ソーシャルゲーム等が売れるとわかっていたにもかかわらず今更作り始める
ニーズとシー...続きを読む(全204文字)
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アソビモの 他のカテゴリの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度で自己目標や会社貢献目標みたいなものを書かされるが、形骸化していたためあまり意味はなかった。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
有給は専用のサイトから申請できて申請さえすれば確実にもらえたので消化できないということはない
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
定期的に上司と相談し評価してもらう制度があり、そこでアピールできれば昇給してもらえる。
とはいえ、昇給幅はそれほど多くなく3年で月2万程度だ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
世代的に流行っていたゲームがあったことが入社理由でした
新作も有名なIPを使ったものがあるので、そこはいい点だと思います続きを読む(全66文字)
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【良い点】
新しいゲームの開発は進んでいて成長性はみこめると感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
売上が上がらずマイナスになっているゲームもい...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
家賃手当はあるので生活費はだいぶ助けてもらえる
飲み会手当があり、会社のお金で飲み食いできる
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
男性社員に比べ、活躍できる場へ慎重に割り振るよう心がけていたように感じた。気になることに書いたノイズを気にせず黙々と仕事をこなすタイプであれ...続きを読む(全242文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役員の方が主導するプロジェクトは基本的に現場を見ずに判断、決断、指示が飛んでくる点は改善する必要があるかと思いま...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
プロジェクトにもよりますが、基本的に作業内容が多く、様々な作業の知見や経験を得ることができる点が良い部分であると考えています。
その為、やっ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
有給はかなり取得しやすい環境であったと思います。
かなり急なタイミングでも認められ、事前であっても基本的に取ることができました。
【気になる...続きを読む(全146文字)
IT・通信(ソフトウェア)の退職理由の口コミ
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容に無駄が多い。また、待遇が変わることがあり、不満が多い。非正規と正規社員の間に壁があり、不快。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
自身のキャリアアップのため転職をしましたが、転職時の面接でこちらでの経験をもとに話せる内容は多くありました。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今よりも給料を上げるため、今の責任の量と給料の量が釣り合わないと感じたため転職をすることにいたしました。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
多国籍なメンバーと協働する環境において、共通言語での意思疎通が十分に取れない場面があり、業務進行に支障をきたすこ...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
内部の価値観が独特。コンプラ意識やハラスメントに対する感度が極端に低い。
社内にも一応相談窓口はあるが、抑止力...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
特にありません。裁量が大きいとえば聞こえはいいですが、当時は技術職で採用されたにも関わらず、顧客獲得のためコール（電話）をさせられていました...続きを読む(全519文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
メンターのサポート体制等が雑、そしてなっていないと感じた。
自身が抱えている問題やこれから考えているキャリアパス...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇進が難しいし、社風が硬い。若いうちに一杯成長できる環境ではない。より多くのプロジェクトとテクノロジーに関わりた...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
なかなか辞めさせてくれない
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げ売り上げ売り上げに追われる
精神的にやられる、腰も疲れるので体力...続きを読む(全142文字)
回答者：
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【良い点】
会社の人はみんな人当たりが良く、話しやすい。でも適切な距離感を保ってくれ、飲み会の頻度もそこまで多くないし強制参加でもない。
【気になること...続きを読む(全123文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
アソビモの 会社情報
| 会社名 | アソビモ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アソビモ |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 520人 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 近藤克紀 |
| 本社所在地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋4丁目24番3号 |
| URL | https://asobimo.com/ |
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