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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手企業がバックにあるため、福利厚生含め設備等もしっかりしています。オフィスも綺麗で出社が楽でした。続きを読む(全56文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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ダイナテック株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ダイナテック株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にダイナテック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
大手企業がバックにあるため、福利厚生含め設備等もしっかりしています。オフィスも綺麗で出社が楽でした。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
仕組化されている福利厚生の制度を活用していますので、そん色なく利用できます。また親会社の制度とほぼ同様なので、手厚い制度が多くあると思いました。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
福利厚生ではないが、社食が250〜400円程度で美味しくお腹いっぱい食べられるので食費が浮いて嬉しい。
また、資格取得などについて合格すると...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
福利厚生は会社規模の割に良い方だと思う。確定拠出年金もあり、WELBOX や健康診断も充実した内容であり、脳ドックも受けることができる。
【...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
ヤフーグループな分福利厚生は恵まれている。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
コロナ禍になり、すぐに完全リモートに対応し、ワクチンの職域接種も早い段階で行われるなど大きい会社のグループに入っているため情勢に合わせた手当...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
Yahoo!基準で福利厚生が充実している。休みも増えて、新しい制度も沢山できた。安定した親会社が出来たので、早々に潰れることがないので、安心...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
福利厚生面では全く充実していないように思います。土日は契約内容のとおりしっかり休めますが。しかし顧客によっては、全国出張したり、土日出勤して...続きを読む(全353文字)
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休暇は有給休暇や代休制度、特別休暇があります。休暇は取りにくいといった雰囲気はありません。勤務時間については退社時間が平均7~8時くらいと同業システム会...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
コミュニケーションは基本的には問題ないです。みなさん良い人で静かな方が多いですが、業務中も話しやすいです。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性の働きづらさは感じません。場所によっては女性割合が多いので、体調不良の際の気遣いなどもあり良かったです。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中堅層があまりおらず、新卒の教育が課題だと感じました。上司も若手に新卒の教育を任せっきりで、スキルの伸びが怪しく...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
人柄が良い方が多く人間関係は良好な会社だと感じた
役職者との距離も近く、相談しやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
社長は食事...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
ホテル向けシステムを提供しているが開発スピードはあまり早くない
【気になること・改善したほうがいい点】
案件があっても大型チェーンホテル案件...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
とにかく給与が低い
中途入社で同じポジションでも格差が大きい
役職者と中途一般採用でも中途の方が給与が高いことも多く不満を持つことも多いと感...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
出社義務がなく、出社してもフリーアドレスなのでストレスなく出社できる。
リモート作業も自分で決められるので働きやすい環境
【気になること・改...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
男女問わず平等な印象です
女性も3割ほどいたと思います
女性の管理職の方もいました
【気になること・改善したほうがいい点】
実績とリーダーシ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
あまり見当たらないです
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部はすべて親会社で占められていて、2,3年で入れ替えが発生するだけで、既...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
リモート・フレックスがうまく機能していて、うまく活用できるようになっていて、家庭環境の調整がうまくいきやすく、また後押し、府フォローする意識...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
福利厚生は大手グループらしく全体的に整っていると思います。家賃補助や各種制度は一定水準あり、安心感はあります。一方で、福利厚生が特別に突出し...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に弱い印象があります。
住宅手当など少なく、そもそも給料に一律含まれていたはずですね。。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
福利厚生については、家賃手当とカフェテリアプランがあります。家賃手当は管理職以外が対象で、入社3年目までとそれ以降で支給額が異なります。カフ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
資格の取得での奨励などはある。資格用受験費用も出してくれる。
親会社と同様の福利厚生も導入されている。福祉会も同様。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
住宅手当有(MAX3万)
【気になること・改善したほうがいい点】
他は利用したことがなくわからないです。
基本的に使いにくいものが多かったイ...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現在の状況は把握できていないが、当時は社会保険への加入以外に特筆すべき福利厚生はなかった。
高還元の給与体系であ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
一部サービスの割引などは頻繁に使用してました。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は住宅手当などないので総合的には物足りないです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特に目立った福利厚生はなかったように思える。強いて言えば、社外のプロジェクトに参加する時は、全額交通費はでていたくらい。
【気になること・改...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
必要最低限しかない。あって当たり前、無かったら問題しかないものしかない。生理休暇?ない。家賃手当?ない。期待するな。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
退勤後、ラウンジでお酒を無料で2本まで飲める。利用する人はほぼ固定の人の場合が多いが、新入社員が入った時、交流の機会として使われたりする。部...続きを読む(全256文字)
| 会社名 | ダイナテック株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ダイナテック |
| 設立日 | 1987年8月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 101人 ※2022年11月時点 |
| 売上高 | 16億2800万円 ※2021年3月期実績 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 堀内 芳洋 |
| 本社所在地 | 〒102-8282 東京都千代田区紀尾井町1番3号 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー21階 |
| 平均年齢 | 34.5歳 |
| 電話番号 | 050-1741-9000 |
| FAX | 03-5213-7350 |
| URL | https://www.dyn.co.jp/ |
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