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長野県のセイコーエプソンが本社のため福利厚生制度は地方を基準に作られている。
そのため、遠地採用者を優遇する制度が存続している。また、転勤に対して手厚...続きを読む(全155文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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エプソン販売の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全40件） 2ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エプソン販売株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にエプソン販売株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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エプソン販売の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
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福利厚生はとても充実していると思います。家賃手当や食堂などもありさすが大手の会社だと感じることがたくさんありました。
そのほかにも社内制度ではジョブロ...続きを読む(全154文字)
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セイコーエプソングループということもあり社員に対する各種の支援や福利厚生の制度はしっかりしている。よって従業員の結束力は強いものと思われる。ジョブローテ...続きを読む(全179文字)
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休暇は完全週休2日の他有給制度も充実。
社宅補助は勤務エリアにより金額は違うが手厚い。
食事補助は出張時のみ出る。
育児休暇制度あり、利用者多いが...続きを読む(全188文字)
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福利厚生はかなり良いと思います。
住宅手当はかなり出ます。もらいすぎな位です。
正直、辞めてから気付きます。
こんなに手当がもらえる会社なんてそうそ...続きを読む(全164文字)
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福利厚生はかなり充実していると思います。
・年間休日は125日で、フレックス休暇が年間5日間連続で取得可能
・住宅手当が手厚い。東京では既婚で85,...続きを読む(全211文字)
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有給が年20日にプラスして、絶対に年内に取らなければ行けない有休として5日間の休みと、2日間の休みの計7日間ある。ぶしょにもよるが、この7日間の有休は、...続きを読む(全154文字)
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通常の有休とは別の特別な休暇制度があり、連休にして取得することが義務付けられており、強制的に休みをとらされる。休みが多くなってよいが、逆に業務が忙しい時...続きを読む(全166文字)
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オフィス系資格や、必要な資格などは、合格すれば受験料などが戻ってきました。
食事補助は社食があり、180円～600円以下くらいでした。そのほかの福利厚...続きを読む(全154文字)
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やはり大きな会社ですので、休暇制度含め、福利厚生は整備されていました。
ジョブローテーションも定期的に自分の希望含め上司と対話する機会を設けられている...続きを読む(全164文字)
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フレックス休暇が5日間あり、週に2回は定時退社日があり、休日出勤した場合でも、必ず代休を取らせるなど、過度な就労にならないような配慮がある。
住宅補助...続きを読む(全155文字)
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住宅手当については、独身、既婚ともに賃貸でしたら10年間支給がありました。
女性は育児休暇をとる方も多く、復帰後のフォローもしっかりしていると思います...続きを読む(全162文字)
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休暇制度はかなりの人が消化しています。
ちゃんと取らないと上司から「お休みして下さい～」と催促あります。
住宅補助もありますし、契約社員の方が正社員...続きを読む(全164文字)
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組合の存在感が強く、残業などの管理は徹底されている。食事補助5000円/月は現在においてはなくなったと思われる。当時、そういった労使交渉があった。住宅補...続きを読む(全250文字)
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フレックス制度があり、休暇が充実していました。全員取得するので、特にとりにくさはありません。毎年、海外旅行にいくだけの休暇が取れるので、趣味がどんどん増...続きを読む(全181文字)
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エプソン販売の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
派遣社員という立場でもeラーニングで一般的なセキュリティ教育やSDGSについて学ぶことができ知識が増えた。また業務でも積極的な姿勢を見せれば...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
長く契約していただき自身のスキルアップに繋がったことは有り難かった。直接雇用を考えていたため更新をしなかったが、契約期間満了で終了したので円...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
派遣社員であったため契約更新をしなかった。長く勤務できたことは有り難かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
チャンスがあれば直...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
ノー残業デーが設けられているが、基本的に残業はしない方針なのがよかった。年休取得にも寛容で長めのお休みをとる正社員も多く、派遣社員も休みを取...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
女性の管理職も多く、性別に関係なく活躍できる職場だと感じた。自身が正社員だったら長く働きたいと感じた。続きを読む(全57文字)
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プリンターだけでなく、プロジェクターや産業用ロボットなど、幅広い製品に関われることも魅力。続きを読む(全45文字)
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ビジネス向けプリンターやプロジェクター、産業用ロボットなど、新しい分野での成長を目指しているため将来性はあると感じた。続きを読む(全59文字)
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評価制度は営業成績が明確に反映される部分が大きいため、頑張った分だけ評価されやすい。続きを読む(全42文字)
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営業職は、お客様とのアポイントメントなどでスケジュールが埋まりがち。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
当時は男性は営業、女性は事務職という配置が主流でしたがそれはそれである意味女性の立ち位置を保護していたので働きやすさは大いにありました。その...続きを読む(全181文字)
商社・卸(専門商社（電子・電気機器・OA機器）)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
あるわけない。いや微妙にあった。5千円まあないよりマシか。福利厚生は会社にスナック菓子、ウオーターサーバー、コーヒーメーカーがあったくらいか続きを読む(全76文字)
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【良い点】
・休み・有給が取りやすいベースの制度が整っている
・健康＆メンタルサポートが公式で明文化されていて安心感あり
・住宅系手当・補助制度があるの...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
所属店舗にもよりますが、有給消化できないことがない。勤務時間や連続勤務についても本部で管理しているので週5日以上連勤することはないです。
健...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
ベネフィットワンに入ったのでNetflixが無料で視聴できます。また箱根や伊豆にある保養所もとても安いです。電設けんぽを使うと色々な施設が割...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
映画手当、読書手当など一見、良さそうな手当を思いつきで始めるが、レポートを出す必要があるなど、社員のモチベーショ...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
一般職は育英支援金として子供ひとりあたり月に12000円、子どもの入園入学時には祝い金として20万円、出産祝い金として30万円の給付がある。...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
福利厚生はかなり良い。1.5万円で借上寮に住める。慰労会は会社の経費で行える。他には、社員旅行もあり、参加は自由なので行きたい国があれば安く...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
福利厚生は基本ない。払っている給料で好きにしてくれというスタンス。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務で必要な勉強も、基本自腹で勝...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生制度はあるが、利用できるほどプライベートに時間が割けません。
【気になること・改善したほうがいい点】
必要以上の福利厚生費用...続きを読む(全113文字)
回答者：
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【良い点】
一般的な福利厚生はあります。
年一回の健康診断は必須です。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生がわかりやすく見れるようになれば...続きを読む(全110文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
エプソン販売の 会社情報
| 会社名 | エプソン販売株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エプソンハンバイ |
| 設立日 | 1983年5月 |
| 資本金 | 40億円 |
| 従業員数 | 1,702人 |
| 売上高 | 1658億1300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 栗林治夫 |
| 本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿4丁目1番6号 |
| 電話番号 | 03-5919-5211 |
| URL | https://www.epson.jp/corporate/about/profile.htm |
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