店舗流通ネットの企業研究一覧（全2件）

事前に会社案内パンフレットが送付されてきたので、それをくまなく見てどのような仕事をやりたいのか、またそれをやるために自分の過去の経験がどう役に立つかをイメージできる状態にしました。実際にインターンシップや座談会に参加した際に、社員の方に本音ベースでお話を伺うことのできる機会があったのでその段階から働くイメージをつけられるように聞きたいことを聞くようにしておきました。採用サイトにおいても、働く女性についてだったりもフォーカスされているので自分が数年後にどういう働き方がしたいのかという風なことを考えながら、企業研究を進めることをお勧めします。インターンシップと座談会への参加はかなり有効だと思います。 続きを読む

人事の採用だったので、企業の主要事業の知識に加えて、どのような社員が多いのかという内部事情について下調べしました。公式ホームページはもちろん、敏腕社員として紹介されている他メディアの記事も調べ、「チャレンジ精神が旺盛な好奇心ある人物」という人物像が一貫していることがわかりました。一般的な人事とは属性が違う人物像が求められていると感じたので、それに合わせてエントリーシート等を書き直しました。 「どうして人事になりたいのか」「人事でなければ達成できない目標はあるのか」をきちんと説明できないと評価されないので、「店舗イノベーション業の社員」よりも「いち企業の人事」という目線で企業研究する必要があると思います。 続きを読む