三菱ＵＦＪインフォメーションテクノロジー株式会社 報酬UP
三菱ＵＦＪインフォメーションテクノロジー株式会社の社員・元社員による総合評価は3.8点です（口コミ回答数479件）。ESや本選考体験記は297件あります。基本情報のほか、三菱ＵＦＪインフォメーションテクノロジー株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
私たちは、三菱UFJ銀行をはじめとする三菱UFJフィナンシャル・グループ（以下MUFG）各社の金融サービスをITで支える『金融×ITプロフェッショナル』です。銀行系システムをはじめ、証券、カード
等のシステム企画・開発を担当。高度なITスキルと金融知識で、最先端のシステム開発や国内外ネットワークの構築などに携わっています。公共性が高く、担う社会的責任も大きい金融システムに当社のシステム開発力がフルに発揮され、MUFGグループのIT戦略の中核を担っています。
三菱UFJ銀行をはじめとするMUFGグループ各社のシステムの企画・設計から保守・運用まで幅広い業務領域を担っています。若いうちから世の中に大きな影響を与えるプロジェクトに関わることができるのは、当社で働く上で大きな魅力の一つです。
「次世代育成支援対策推進法」に基づく「子育てサポート企業（くるみんマーク取得企業）」認定を取得し、その中でも当社はより高い水準の取組を行った企業として「プラチナくるみん」認定を取得しています。また、「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」に基づき、女性の活躍推進に関する取組状況等が優良な企業として「えるぼしマーク」認定を取得。さらに「両立支援のひろば」に仕事と介護の両立に関する取組を登録し、仕事と介護を両立できる職場環境の整備促進に取り組むことを示すシンボルマーク「トモニン」の利用要件を満たして、社員ひとり一人が自身の能力を十分発揮できるよう、様々な制度を整えています。
私たちのミッションは、世界中に広く事業展開するMUFGグループ各社のシステムを設計・構築すること。当社の事業エリアは、三菱UFJ銀行のシステム開発を担う銀行業務、銀行以外のMUFG各社をユーザーとするMUFG業務、各システムの基盤となるシステムインフラを担当するプラットフォーム、構築したシステムを運用するITサービスに分かれており、それぞれに高い専門知識と高度な技術力が求められます。そのため、当社では社員の成長をサポートする教育研修や自己啓発制度に惜しみない投資を行っています。社員一人ひとりが自己の能力開発・研鑽を絶えず心掛けることが求められます。
・MUFGの一員であることを自覚し、誇りと責任を持って行動できる人
・世の中に価値のあるものを創りだしたいという情熱がある人
・主体的に物事に取り組み、最後まで責任を持ってやり遂げることができる人
・自らの信念と傾聴力を併せ持ち、ゴールを明示・共有し、メンバーと共に目標達成に向けて行動できる人
・金融ITプロフェッショナルとしての成長に向けて、努力・チャレンジを惜しまない人
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就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した三菱ＵＦＪインフォメーションテクノロジー株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した三菱ＵＦＪインフォメーションテクノロジー株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
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会話ベース。人となりを見られている。
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銀行じゃない理由、SIerでもウチである理由など志望度を問われていたように感じる。
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予想外の質問が多かった
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経験や持っている資格(TOEIC)を褒めていただけることが多かった。
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論理的に伝えること、第一志望であることを意識して伝えた。
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最後まで頑張っていくこと。
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すごく優しかったです
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質問内容に論理的に答えること
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この業界だからではなく、御社だかこよいという熱意
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志望度をアピールすることと、金融系のSIerが求める人物像に当てはまっているのかという点が重視されているように感じた。
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※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期：2019年頃
投稿日：2024年7月29日【良い点】
業界は常に進化しており、新しい技術やツールが次々と登場します。新しい技術を学び、それを実際のプロジェクトで活用することで、極めて高い自己成長を...続きを読む(全177文字)
在籍時期：2021年頃
投稿日：2024年7月22日【良い点】
メガバンクである三菱UFJ銀行のシステム開発・保守という、社会的に重要な役割を担う仕事なので、この点で責任感を持って仕事ができる、という点は入...続きを読む(全190文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年6月21日【良い点】
月の給料が比較的高く、賞与比率が少なめ。賞与は総合して3ヶ月分の月給ほど。
新卒の給与は5万円前後上がるようで、若手(20代)の待遇は改善され...続きを読む(全298文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年6月21日【良い点】
極めて働きやすいと感じる。男女問わず、家庭の事情を重視した働き方が可能であり、それを皆当然のように受け入れられている。
申請は必要だが半休、フ...続きを読む(全109文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年6月21日【良い点】
残業自体は上司から管理されており、強制させられることは無い。むしろ、下から上に申請するような状態だが、日常的にかなり忙しい部署もあるようで、2...続きを読む(全96文字)
在籍時期：2016年頃
投稿日：2024年4月24日【良い点】
他にやりたいことがあったので転職を決めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、銀行の利益のためにしかならないシステムを開...続きを読む(全97文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年4月10日【良い点】
若手のうちは年収も高く、賞与も十分もらえる。昇給額も十分。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手と比べると上の層の昇給額が低いと感じる。続きを読む(全78文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年4月10日【良い点】
リモートメインなのでその点は良い。また、休みも取りやすく、変更を希望された方は一度もない。周りもどんどん休みを取るようにという雰囲気。
年に5...続きを読む(全141文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年4月10日【良い点】
新人研修は充実している。OJTによるサポートの手厚さは配属先による。
資格取得のサポートも嬉しい。合格時には受験料が出る。続きを読む(全67文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年4月10日【良い点】
やはり給与は良いので悩みどころです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により残業量の差が激しく、残業前提の働きや帰りづらい雰囲気が辛い。続きを読む(全80文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日： 2024年11月03日
投稿日： 2024年11月03日
投稿日： 2024年11月03日
投稿日： 2024年11月03日
投稿日： 2024年11月03日
投稿日： 2024年09月22日
投稿日： 2024年09月22日
投稿日： 2024年09月22日
投稿日： 2024年09月22日
投稿日： 2024年09月22日
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系（IT・Web・ゲーム・通信）
??? 万円
技術系（電気、電子、機械）
??? 万円
その他
??? 万円
| 会社名 | 三菱ＵＦＪインフォメーションテクノロジー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツビシユーエフジェイインフォメーションテクノロジー |
| 事業内容 | 主として三菱ＵＦＪ銀行、並びに三菱ＵＦＪフィナンシャル・グループ各社の業務等に関して 1.システムの企画・設計・開発・販売 2.システム運用および保守管理の受託 3.コンピューターの導入および利用に関するコンサルティング 4.システムに関する教育・研修サービスおよびシステム人材育成サービス 5.電気通信業務およびそれに附随する業務 |
| 設立日 | 1988年6月 |
| 資本金 | 1億8100万円 |
| 従業員数 | 1,972人 ※2019年4月1日現在 |
| 売上高 | 931億3019万円 ※2019年3月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 亀田 浩樹 |
| 本社所在地 | 〒164-0001 東京都中野区中野4丁目10番2号 |
| 事業所 | 主な勤務地 東京（晴海、中野、多摩ほか)、京都、 MUFGグループ会社拠点、 また、三菱UFJ銀行の海外拠点（ニューヨーク、ロンドン、上海、シンガポールほか） |
| 電話番号 | 03-5859-2301 |
| お問い合わせ先 | 三菱ＵＦＪインフォメーションテクノロジー株式会社 人事部 採用担当 〒104-0053 東京都中央区晴海2-1-40 晴海フロント TEL:0120-86-3281（フリーダイヤル） E-mail:muit_saiyo_PF@mufg.jp |
| URL | https://www.it.mufg.jp/ |
| 自社採用ページURL | http://www.it.mufg.jp/recruiting/fresh/index.html |
| 13年 | 14年 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
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連結・単体
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単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
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資産合計
（円）
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117億7300万 | 118億1100万 |
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純資産
（円）
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53億100万 | 50億5100万 |
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売上高
（円）
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853億9500万 | 881億1900万 | 992億8000万 |
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営業利益
（円）
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経常利益
（円）
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当期純利益
（円）
|
6億8500万 | - 2億5000万 |
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利益余剰金
（円）
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売上伸び率
（％）
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3.19 | 12.67 |
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営業利益率
（％）
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経常利益率
（％）
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※参照元：NOKIZAL
就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可（許可番号 ：13-ユ-312872）を受けた会社です。就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可（許可番号 ：A-02-18293）を受けた会社です。
