三菱UFJインフォメーションテクノロジーの新卒採用・就職・企業情報

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の社員・元社員による総合評価は4.3点です(口コミ回答数554件)。ESや本選考体験記は674件あります。基本情報のほか、三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

三菱UFJインフォメーションテクノロジーの 就職難易度・マッチ度

マッチ度の見かた
ここでわかること
  • 選考難易度
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  • あなたとのマッチ度

就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

三菱UFJインフォメーションテクノロジーの 本選考情報(ES・体験記)

本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

  • エントリーシート
  • 本選考体験記

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社

システムエンジニア
通過
Q. 自己PR(400文字以下)
A.

私の強みは、未知の環境にも臆せず飛び込む挑戦力である力だ。留学を経験した際、言語や文化の違いから当初は自分の考えを思うように伝えられず、現地の学生との交流にも苦労した。しかし、このままではだめであるとして、留学を通じて新たな価値観を身につけようと自ら行動することを...続きを読む(全388文字)

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公開日:2026年9月16日
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三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社

オープンコース
通過
Q. 自己PR 400文字以下
A.

私の強みは、明確な目標を立て、地道な努力を継続できることです。
大学時代、自身の英語力向上を目的にTOEICスコア○○点を目標に掲げ、学習に取り組みました。背景には、個別指導塾で塾講師として英語を教える中で、自分自身の英語力もさらに高めたいと感じたことがあります...
続きを読む(全383文字)

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公開日:2026年7月29日
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三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社

総合職(システムエンジニア)
通過
Q. 自己PR 400文字以下
A.

私の強みは新しいことに挑戦し、成果を上げるまで粘り強く改善を重ねられる点だ。私は大学入学後、未経験からストリートダンスに挑戦した。私以外のメンバーは全員経験者で、振りや構成を覚えるのが私だけ遅く、練習を止めてしまうことが多かった。先輩から指導を受けることも多く、一...続きを読む(全399文字)

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公開日:2026年7月27日
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三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社

システムエンジニア
通過
Q. 自己PR
A.

私の強みは、立場の異なる人々の意見をまとめ、目標達成に向けて協働する「調整力」です。学園祭実行委員会では、例年課題となっていた入場時の大行列を解消するため、新たにデジタルチケットシステムの導入を提案しました。当初は「従来の紙チケットの方が安心だ」と反対する委員もい...続きを読む(全304文字)

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公開日:2026年7月23日
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三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社

オープンコース
通過
Q. 自己PR
A.

私の強みは、課題を分析し、周囲を巻き込みながら解決へ導く力です。
この強みは、大学時代のアルバイトで発揮されました。勤務先では、繁忙時間帯に注文対応や商品提供の遅れが発生し、お客様をお待たせしてしまうことが課題となっていました。私は現場を観察し、スタッフごとに業...
続きを読む(全467文字)

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公開日:2026年7月17日
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三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社

オープンコース
通過
Q. 自己PR 400文字以下
A.

強みは課題解決力である。長期インターンシップの取り組みの中で、強みを活かしてチームの課題を特定し主体的に改善を図った。インターン生5名で○○の○○を集める電話営業を行っていたが、開始2週間で1社しか獲得できず、情報共有の不足が成果低下の要因であると考えた。そこで私...続きを読む(全394文字)

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公開日:2026年7月21日
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三菱UFJインフォメーションテクノロジーの インターン情報(ES・体験記)

  • エントリーシート
  • インターン体験記

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社

2days金融×ITプロジェクト体験コース / オープンコース
通過
Q. 自己PRを記載してください。
A.

私の強みは、意見が対立したときに、双方が納得できる形を考えられることです。
大学の○○で○○を担当した際、これまで上級生中心だった活動に、下級生も参加できる仕組みを新しく提案しました。しかし、上級生からは「自分たちも同じように我慢してきた」「全体の質が下がるので...
続きを読む(全526文字)

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公開日:2026年9月11日
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三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社

5days金融系スマホアプリ開発コース / システムエンジニア
通過
Q. 自己PR(500文字)
A.

私の強みは「周囲を巻き込み、最後までやり抜く力」です。この強みは大学祭実行委員会において、来場者向けのデジタルスタンプラリー企画を立案・完遂した経験で発揮されました。当初、紙のスタンプラリーからの移行に対して、年配の来場者の参加率低下を懸念する保守的な意見が多く、...続きを読む(全372文字)

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公開日:2026年7月27日
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三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社

2days金融×ITプロジェクト体験コース
通過
Q. 自己PR 500文字以内
A.

私は「〇〇」人間です。この強みは〇〇働いている個別指導塾で培いました。
同期が〇〇中で私が最も遅く入ったにもかかわらず、〇〇で〇〇に指名されました。当時、塾長が交代し、〇〇が得意ではなかったため、〇〇を私が引き継ぎ、〇〇も駆使して効率化に努めました。〇〇も入って...
続きを読む(全370文字)

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公開日:2026年7月23日
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三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社

5days金融系スマホアプリ開発コース / オープンコース
通過
Q. 自己PR
A.

技術理解を軸に要件を調整し成果を出すことが私の強みだ。
フィリピンでのIT留学中、二人チームでフィットネス管理アプリを要件定義から実装まで一気通貫で開発した。
理想機能を多く盛り込みたいメンバーと期間・技術の制約の間で板挟みになったため、要件を「必須・...
続きを読む(全401文字)

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公開日:2026年7月13日
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三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社

5days金融系スマホアプリ開発コース
通過
Q. 自己PRを記載してください。
A.

私の強みは、チーム全員が楽しめる環境づくりができることです。この強みは大学時代の○○部で、活動人数を増やしたときに発揮されました。当時は、活動していた部員が少なく、練習や大会に人数が足りない状況が続いていました。原因は、練習以外で交流する機会が少なく、経験者や競技...続きを読む(全374文字)

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公開日:2026年7月13日
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三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社

金融・IT業界理解ワークショップ
通過
Q. 自己PRをしてください
A.

私の強みは、周囲と協力しながら継続的に成果を出し続ける力です。部活動では、チーム全体の実力向上のためにメンバーの意欲や実力に応じた役割分担を意識し、練習の質を高める工夫を行ってきました。また、自身も課題に対して粘り強く向き合い、改善を積み重ねることで安定したパフォ...続きを読む(全289文字)

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公開日:2026年7月6日
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三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社

2daysインターンシップ / オープンコース
通過
Q. あなたの強みを活かした経験について教えてください。
A.

【強み:周囲を巻き込みながら組織を前進させるリーダーシップ】
コロナ禍で100人から50人に減少したバスケットボールサークルの再建に取り組みました。代表就任時、活動縮小による活気の低下が課題でした。そこでメンバー倍増を目標に、まず幹部との個別面談を重ね、「どんな...
続きを読む(全408文字)

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公開日:2026年7月9日
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三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社

2days金融×ITプロジェクト体験コース / オープンコース
通過
Q. 自己PRを記載してください。 500文字以下
A.

視野の広さと行動力が自身の強みだと考える。また、強みを活かしてアルバイトで携わったワクチン接種会場運営においてマニュアルを再構築し、準備時間の半減等を通じて業務効率を改善した経験がある。従来のものは文字中心で機能せず、準備の長期化や対応遅延を招いていた。経験の長い...続きを読む(全489文字)

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公開日:2026年7月29日
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三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社

2days金融×ITプロジェクト体験コース / システムエンジニア
通過
Q. 自己PR500字
A.

私の強みは粘り強さだ。この培われた強みは2つのエピソードで活きた。
1つ目は大学時代に1年間研究を行った経験だ。私は卒業研究において、窒素酸化物の排出量の削減を目的とした燃料の開発に取り組んだ。研究を始めた当初は知識不足により、思うように成果が出なかった。そこで...
続きを読む(全479文字)

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公開日:2026年7月6日
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三菱UFJインフォメーションテクノロジーの みんなの就活速報

三菱UFJインフォメーションテクノロジーの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.3
やりがい
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4.1
年収・評価
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4.7
スキルアップ
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4.5
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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4.0
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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5.0
入社後のギャップ
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4.0
退職理由
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3.8

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三菱UFJインフォメーションテクノロジーの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.7
やりがい
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3.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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ワークライフ
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3.7
社風・文化
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3.8
女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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3.4
入社難易度
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3.6
おすすめ度
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三菱UFJインフォメーションテクノロジーの 社員の口コミ・評判

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日:2026年9月21日
回答者:

【良い点】
親会社から開発の仕事が際限なく降ってくる店。営業活動やガツガツ仕事を取りに行くことが苦手な人にとっては良い環境。
また、社内も落ち着いた人が多...
続きを読む(全227文字)

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日:2026年9月13日
回答者:

【良い点】
銀行の子会社なので、コンプライアンス遵守意識や社会貢献意識がすごく高い。評判を落とすようなことは決してしてはいけないので、パワハラ・セクハラ・...
続きを読む(全193文字)

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年9月8日
回答者:

【良い点】
リモートワークやフレックスなどの制度が充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間としては多い方だと思います。また、土日...
続きを読む(全121文字)

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年9月5日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
企業文化としては、金融システムを扱っていることもあり、品質や安定性、ルールを重視する傾向が強いと感じる。一方で、技...
続きを読む(全235文字)

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三菱UFJインフォメーションテクノロジーの 学生の口コミ・評判

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2026年08月25日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

MUFGの金融システムを支える仕事であり、社会への影響力が大きい点に魅力を感じた。金融システムは止まると社会生活にも大きな影響が出るため責任は重いが、その...続きを読む(全152文字)

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2026年08月25日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2026年08月25日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

給与や評価制度については選考中に詳しく聞く機会はあまりなかった。ただ、企業研究で他のSIerとも比較した中では、金融系ということもあり待遇面は比較的安定し...続きを読む(全114文字)

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2026年08月25日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

社員の方との面談で、成長が早い人は自分から積極的に手を挙げる人だと聞いた。やりたいことを上司や人事に伝えることで挑戦の機会を与えてもらえる環境であり、社員...続きを読む(全141文字)

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年08月25日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

インターン参加前は金融系ということで少し堅い会社なのではないかと思っていたが、実際には穏やかで話しやすい社員の方が多かった。座談会や社員訪問でも質問にかな...続きを読む(全105文字)

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2026年08月06日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

MUFGグループのシステムを支える立場として、金融インフラを支える社会的意義の大きな仕事ができる点に魅力を感じた。大規模なシステム開発や運用を通じて、多く...続きを読む(全98文字)

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2026年08月06日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

金融DXの需要拡大やキャッシュレス化の進展を背景に、今後も安定した需要が見込まれると感じた。一方で、サイバーセキュリティや新技術への継続的な対応が重要にな...続きを読む(全83文字)

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2026年08月06日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2026年08月06日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2026年08月06日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

三菱UFJインフォメーションテクノロジーの 過去の選考データから就活会議AIで分析

三菱UFJインフォメーションテクノロジーの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

三菱UFJインフォメーションテクノロジーの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

その他

??? 万円

三菱UFJインフォメーションテクノロジーの 会社情報

基本データ
会社名 三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社
フリガナ ミツビシユーエフジェイインフォメーションテクノロジー
設立日 1988年6月
資本金 1億8100万円
従業員数 1,876人
売上高 1053億5200万円
決算月 3月
代表者 高橋 一興
本社所在地 〒164-0001 東京都中野区中野4丁目10番2号
電話番号 03-3319-1111
URL https://www.it.mufg.jp/
NOKIZAL ID: 1569446

三菱UFJインフォメーションテクノロジーの 受賞したアワード

三菱UFJインフォメーションテクノロジーの 業績データの推移

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の2024年3月期
売上高
1053億5200万円
営業利益
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14年 21年3月期 22年3月期 23年3月期 24年3月期
連結・単体
単体 単体 単体 単体 単体
資産合計
(円)
118億1100万
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純資産
(円)
50億5100万
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売上高
(円)
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853億9500万 881億1900万 992億8000万 1053億5200万
営業利益
(円)
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経常利益
(円)
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当期純利益
(円)
- 2億5000万
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利益余剰金
(円)
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売上伸び率
(%)
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3.19 12.67 6.12
営業利益率
(%)
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経常利益率
(%)
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※参照元:NOKIZAL

三菱UFJインフォメーションテクノロジーの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。