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教育体制はかなり充実しています。定期的に会社主催の勉強会やセミナーがあります。内容は自己啓発だったり、営業力の向上だったり、FP対策だったりと様々ですが...続きを読む(全363文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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明治安田生命保険相互会社のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全626件） 22ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、明治安田生命保険相互会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に明治安田生命保険相互会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
明治安田生命保険相互会社の 社員・元社員による会社の評価
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明治安田生命保険相互会社の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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保険についての勉強を2年の研修で詰め込むので、理解できる。FP取得を推奨しているため大半は三級保有している。
しかし、入社の間口が広く二級取得までの勉...続きを読む(全157文字)
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大企業であるため、さまざまタイプの上司・同僚と接することになります。
良い上司・同僚にめぐり合えれば、楽しい時間を過ごすことができますし、
悪い上司...続きを読む(全296文字)
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研修制度は充実しているのではないでしょうか。入社前に保険の知識が全くなくても、入社後にたっぷり時間をかけて一から教えてもらえます。資格も取るのでその勉強...続きを読む(全157文字)
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FP試験の勉強会をしてくれます。わからないことがあれば教育担当の人に聞くことができるので1人で勉強するよりも効率が良かったです。また、試験の日が近づくと...続きを読む(全164文字)
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毎朝、朝礼が1時間あり、研修もよくしていました。ロールプレイを通して提案方法のアドバイスをもらえました。定期的に午後にも研修があり、新商品が発売されたり...続きを読む(全170文字)
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教育体制に関してはかなり整備されていたと思います。
保険業界で必要な知識、資格にはじまり、リーダーシップやマネジメント、コミュニケーションなどの研修も...続きを読む(全224文字)
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教育はしっかりしていると思います。営業職で入社しましたが、二年間は研修期間と言うことで給料面でも守られていました。研修も入社数カ月は座学で、会社のこと、...続きを読む(全187文字)
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生保の営業です。
生保、損保、FPなどの資格を取るための研修は、充実しているとおっもいます。
FP検定は2級まで取得しましたが、1級は受験する人が少...続きを読む(全214文字)
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FPなどの資格を取ると給料にも反映されます。営業職員には、教育制度がしっかりとあり、結構長い間、育成担当が手取り足取り指導してくれます。事務職員や、総合...続きを読む(全152文字)
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当時と今ではずいぶん変わっているはずなので、このコメントに意味があるかどうかわかりませんが、当時のことをコメントすると、女性ばかりの職場でしたが個人の営...続きを読む(全170文字)
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入社してから営業所で実際契約を取らなければならないのは4ヶ月後だった。
その間は研修期間で午前中は座学など勉強する時間になり、午後からはお客様へ担当の...続きを読む(全395文字)
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研修に関してはスキルアップというよりは自己啓発に関する研修しか受けていません。日ごろの業務における研修は社内の先輩に教わるのが基本ですが、支社によっては...続きを読む(全235文字)
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4月に1ヶ月ほど研修がありました。主に、お客様に今後説明することとなる商品説明のロールプレイングや資格取得のための講座です。この研修は保険の内容を全く無...続きを読む(全154文字)
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入社4ヶ月間は、実践トレーニング期間として、研修生の扱いになります。ただ単に、「契約を上げる義務がない」というだけです。
実際に受けてみて感じた事は「...続きを読む(全390文字)
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研修というなのものは全くなく、パートの女性が教えてくれる感じでした。パソコンの事務処理もありましたが、殆ど自分のスキルアップに関しては役に立ちませんでし...続きを読む(全216文字)
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教育自体はしっかりしていました。
研修期間もかなり長くとっていると思います。
もちろんノルマはありますが、営業のノルマの他にも、長くいる方には
新...続きを読む(全195文字)
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若い人を登用していた。他の生命保険会社に比べて若い人を登用する傾向にあった。集中的に研修を行い、即戦力化を図っていた。体育会系の人材を重用する傾向にあっ...続きを読む(全168文字)
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1年間、研修がある。基本的なマナーや、営業のイロハはすべて教えてもらえる。
また必要な資格の抗議もしてくれるので、1年間で必要な資格はほぼ取得できる。...続きを読む(全160文字)
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法人FC営業でした。
入社後に資格取得の為に徹底的に勉強会がありました。そのおかげで余裕で合格する事が出来ました。先輩も合格の為に応援してくれますし、...続きを読む(全174文字)
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ファイナンシャルプランニング検定の資格を取得するとボーナスと給料がアップする。
3級は必須で2級の取得は個人の自由。
3級と2級は勤務時間内に研修が...続きを読む(全153文字)
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基本は営業なので、話術と女性の心理をつかむことくらいのスキルしか身につかない。よって他の業界では全く通用しない。
本社で運用部門に行けることができれば...続きを読む(全160文字)
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今はどうかわかりませんが、当時は久々に新卒の事務職を採用したということもあり、会社が新卒者の教育体制を整えていなかったのか、業務に対する研修がまったくあ...続きを読む(全150文字)
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仕事を通じてコミュニケーション能力が培われます。官公庁・民間問わず担当企業を与えられ、そこで働く人を対象に保険の営業活動をします。同世代から年配の方、役...続きを読む(全160文字)
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営業所長しかしていなかったら、営業のスキルしか身に付きません。
それも、他の業界では、役に立ちません。
転職して痛感しましたが、当時蓄えた知識や経験...続きを読む(全161文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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明治安田生命保険相互会社の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
女性にとってとても働きやすい環境だと思う。
産休育休は、もちろんのこと、時短勤務の人も沢山いた。子どもの体調を崩して早退や休みを取っても責め...続きを読む(全96文字)
回答者：
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【良い点】
人が良く居心地がいい環境だったと思う。女性だけの環境だったため和やかな雰囲気の職場だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
和やかな...続きを読む(全110文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
一人一人個人のお客様と向き合い、それが達成感に思える人は、向いてると思う。しかし担当するお客様は、沢山いても中身...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は保証されているが、賞与については、契約が取れないとスズメの涙程度の額しかもらえない...続きを読む(全145文字)
回答者：
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【良い点】
子どもがいる方には良いと思う。育休、産休もしっかり取れると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。女性が多く働きやすい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
お客様に最適な提案ができたとき。うれしいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人に嫌われる仕事であるため、プライベートに影響が出る。続きを読む(全77文字)
回答者：
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【良い点】
基本給＋インセンティブもらえる。契約取れると給料跳ね上がると上司に聞きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給あげてほしい。...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
基本営業は女性しかいないので働きやすい。生理休暇も取りやすいです。オフィスも基本綺麗で仲間うちでの揉め事は少ないと思います。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業なので評価が営業でしか見てくれないところ。契約でのアフターサービスの良し悪しはキャリアアップに実質関係がない...続きを読む(全298文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業のノルマが新人の時からガッツリあり(入社前はないと言われた)目標＝ノルマであり、締め切り前になるとアテはない...続きを読む(全154文字)
金融(生保)のスキルアップ、教育体制の口コミ
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度をきちんとしてます！と入社前に全面に出している割には、成績は自分次第みたいなところがあります。
トレーナ...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
研修が毎月あった。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はもちろんいいのだが
新しい営業方や、新しいリストの
作成にコストかけた方が...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
入社後の研修期間は手厚い。試験に受かるための研修がしっかりとあり、落ちる人はほぼ居なかった。
指導担当からの指導もしっかりとあり、いつでも質...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修が初期中心でその後の育成が見えにくい
入社1〜2年目までは研修が定期的にあり成長を感じるが、その後は自分で学...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
経験と成果を着実に積み重ねながら、自分らしい成長を実現できる点が魅力である。研修制度が充実しており、金融や保険の専門知識だけでなく、課題解決...続きを読む(全226文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
様々なトレーニングは用意されているが、 実際にはどう自分の営業に生かしていくかどうかは個人次第。保険商品や業界、...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はあまりよいとは思えません。教育に人員をとられるのが難しいのであれば、 誰がやっても同じ結果になるような...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
新人教育は大手企業なりに整備されており、研修が充実している。基本的なマナー等は全て身につくので、新卒入社はお勧めできる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
業界研修等は自由に参加はできた。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJT含めて本気で人を育てようという社風では当時はなかった。
スカ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
研修や試験前対策などあって、本当に為になる税金のことも勉強できるので保険業界に入って1番そこが良かったと思う点です
【気になること・改善した...続きを読む(全92文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
明治安田生命保険相互会社の 会社情報
| 会社名 | 明治安田生命保険相互会社 |
|---|---|
| フリガナ | メイジヤスダセイメイホケン |
| 設立日 | 1881年7月 |
| 資本金 | 9800億円 |
| 従業員数 | 48,592人 |
| 売上高 | 5兆6217億8700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 永島英器 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目1番1号 |
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