回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
数ヶ月に1回社内検定があります。実技と学科があり実技は商品の説明をします。
それに合格しなければ解雇です。しかし落ちる人はほとんどいません。たとえ落ち...続きを読む(全169文字)
明治安田生命保険相互会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、明治安田生命保険相互会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に明治安田生命保険相互会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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数ヶ月に1回社内検定があります。実技と学科があり実技は商品の説明をします。
それに合格しなければ解雇です。しかし落ちる人はほとんどいません。たとえ落ち...続きを読む(全169文字)
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強制的に、各段階の資格取得に迫られます。最初の半年間は研修室に所属して、保険の仕組みや会社などへ営業に行くためのマナーなど、いろいろ教えてもらいました。...続きを読む(全193文字)
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入社時に様々な研修があるので最初の教育体制としてはよい方だと思う。営業をし始めてからは、毎朝ロープレをしていたので、バックアップとしてもよい方だと思う。...続きを読む(全157文字)
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新入社員研修は、当時表参道の研修所で1か月程度集合研修で、研修専門の職員が丁寧に教えてくださいました。その後も定期的に(一年に1回)集合研修が有り、確実...続きを読む(全166文字)
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研修はわりと頻繁にあるので資格取得などの際には大変助かりました。
しかし、それ以外の研修はあまり実践的なものではなく、意味があるのか?と思うような研修...続きを読む(全161文字)
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営業の場合、生命保険、損害保険に関する資格は取得できなければ解雇となるため、
取得しなければならない(販売資格がなければ営業活動自体できないため)。
...続きを読む(全176文字)
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会社の教育体制はしっかりしています。まず、入社前に1月かけて一般生保試験の研修があり、その間は時給1000円です。入社後は4ヶ月かけて実践トレーニングを...続きを読む(全255文字)
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・営業から資産運用まで部門が多岐に渡っているため、ジョブローテーション次第で幅広く知識やキャリアを積める
・上記のとおり、部門ごとに身につけられるもの...続きを読む(全176文字)
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大変働きやすい会社です。入社して、フォローや教育体制もしっかりしています。
特に、女性のライフバランスに合わせて休暇がとれたり、お子様の状況に合わせて...続きを読む(全157文字)
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営業員はスキルアップ(資格取得)しないと強制的に給料がカットされます…。ファイナンシャルプランニング技能士資格は取っても正直役にたつのは2級以上の資格で...続きを読む(全154文字)
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入社前研修、入社後の研修は勿論、
必須の資格の研修や●年研修というのもあり、
割と研修の時間が多い。
だが、目標の達成も熟しながらになる為、
割...続きを読む(全222文字)
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総合職については、AFPを費用会社持ちで取得できるのは、この会社の大きなメリットだと思います。研修も充実しています。
生保業界の試験は、在職中しか効力...続きを読む(全153文字)
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法人営業職経験者。生命保険、損害保険の知識を身につけられる。1ヶ月の座学の後に配属になるが基本的には自分で営業スタイルを確立する形。2年間は基本給の割合...続きを読む(全187文字)
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生命保険は、証券もそうですが目に見えない商品を売る仕事です。これは、目に見える商品を売るのとは雲泥の差があります。もちろん目に見える商品を売る産業を否定...続きを読む(全239文字)
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当時、合併前の安田生命に在籍していました。
安田生命は、研修や業務知識に直結する事については、とても熱心でした。
資格試験も頻繁に受験していました。...続きを読む(全151文字)
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研修は3ヶ月ありました。保険を販売するにあたって資格が必要なので保険募集人や損保募集人の試験対策や商品の勉強やマナーなど丁寧な研修だった。
ロープレも...続きを読む(全157文字)
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研修期間はたっぷり4か月あり、勉強の毎日です。研修後も様々な勉強会があり、知識の習得を把握するための社内試験があります。保険の資格試験もいくつかあり、そ...続きを読む(全226文字)
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営業先は既存の会社に訪問するので、新規開拓はありません。報告書や一ヶ月の目標はありますが、研修もしっかりあるので大丈夫だと思います。分からないことがあれ...続きを読む(全165文字)
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最初に説明会にいき、適正検査をします。
落ちる人は滅多にいないとおもいますが、この適性検査を合格した人が一~二ヶ月ほど勉強会を受けます。
勉強会で保...続きを読む(全172文字)
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業務や商品改定、新しい事務システムに関する研修は全職員に行われるわけではありません。各支社の代表者に向けて行われますが、その代表者の力量によってはうまく...続きを読む(全225文字)
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特定総合職に関しては一年の東京又は大阪での研修があり、そこで社会人として必要な基本的スキルは学べますが、基本的に個人保険の営業をしながらなので大変です。...続きを読む(全182文字)
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・自分に必要なものなのに、知る機会がなっかたり、難しいと敬遠してるかたが多いのが保険です。専門用語も多く、以外に他社と内容も違うので、自分で勤務し勉強す...続きを読む(全215文字)
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金融業界なので、生命保険・損害保険の募集資格にはじまり、保険に関わる資格以外にも證券外務員やファイナンシャルプランナーの習得に向け取り組むよう指導を受け...続きを読む(全192文字)
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資格試験を一年目にかなり受けなければいけないのに、全部自腹だった。
また、研修に関しては、営業を放置してまで受けなければいけないことも多く、融通が利か...続きを読む(全170文字)
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身に付けれるのはお客さんからのセクハラに耐える力と、上司からの圧力です。会社からはFP所得に力を注いでいるが、結局は会社が取れ取れと言うのに自分の給料か...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
女性にとってとても働きやすい環境だと思う。
産休育休は、もちろんのこと、時短勤務の人も沢山いた。子どもの体調を崩して早退や休みを取っても責め...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
人が良く居心地がいい環境だったと思う。女性だけの環境だったため和やかな雰囲気の職場だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
和やかな...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一人一人個人のお客様と向き合い、それが達成感に思える人は、向いてると思う。しかし担当するお客様は、沢山いても中身...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は保証されているが、賞与については、契約が取れないとスズメの涙程度の額しかもらえない...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
子どもがいる方には良いと思う。育休、産休もしっかり取れると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。女性が多く働きやすい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
お客様に最適な提案ができたとき。うれしいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人に嫌われる仕事であるため、プライベートに影響が出る。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
基本給+インセンティブもらえる。契約取れると給料跳ね上がると上司に聞きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給あげてほしい。...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
基本営業は女性しかいないので働きやすい。生理休暇も取りやすいです。オフィスも基本綺麗で仲間うちでの揉め事は少ないと思います。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業なので評価が営業でしか見てくれないところ。契約でのアフターサービスの良し悪しはキャリアアップに実質関係がない...続きを読む(全298文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業のノルマが新人の時からガッツリあり(入社前はないと言われた)目標=ノルマであり、締め切り前になるとアテはない...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度をきちんとしてます!と入社前に全面に出している割には、成績は自分次第みたいなところがあります。
トレーナ...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
研修が毎月あった。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はもちろんいいのだが
新しい営業方や、新しいリストの
作成にコストかけた方が...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
入社後の研修期間は手厚い。試験に受かるための研修がしっかりとあり、落ちる人はほぼ居なかった。
指導担当からの指導もしっかりとあり、いつでも質...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修が初期中心でその後の育成が見えにくい
入社1〜2年目までは研修が定期的にあり成長を感じるが、その後は自分で学...続きを読む(全224文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
経験と成果を着実に積み重ねながら、自分らしい成長を実現できる点が魅力である。研修制度が充実しており、金融や保険の専門知識だけでなく、課題解決...続きを読む(全226文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
様々なトレーニングは用意されているが、 実際にはどう自分の営業に生かしていくかどうかは個人次第。保険商品や業界、...続きを読む(全149文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はあまりよいとは思えません。教育に人員をとられるのが難しいのであれば、 誰がやっても同じ結果になるような...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
新人教育は大手企業なりに整備されており、研修が充実している。基本的なマナー等は全て身につくので、新卒入社はお勧めできる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
業界研修等は自由に参加はできた。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJT含めて本気で人を育てようという社風では当時はなかった。
スカ...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修や試験前対策などあって、本当に為になる税金のことも勉強できるので保険業界に入って1番そこが良かったと思う点です
【気になること・改善した...続きを読む(全92文字)
| 会社名 | 明治安田生命保険相互会社 |
|---|---|
| フリガナ | メイジヤスダセイメイホケン |
| 設立日 | 1881年7月 |
| 資本金 | 9800億円 |
| 従業員数 | 48,592人 |
| 売上高 | 5兆6217億8700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 永島英器 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-3283-8111 |
| URL | https://www.meijiyasuda.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.meijiyasuda-saiyo.com/2024/ |
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