育児をしながら働く女性社員には残業をさせないと言っていた。続きを読む(全29文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
日本工営都市空間の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全6件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本工営都市空間株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に日本工営都市空間株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日本工営都市空間の 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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日本工営都市空間の 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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日本工営都市空間の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣でしたので社員の女性の事はわかりませんが、私の部署の派遣は仲が良く一緒に働くことができてよかったと思える仲間でした。悩みも相談しやすかった...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
とてもきれいなビルなので、女性にはうれしい環境だと思います。休憩するエリアもあり気分転換できます。産休育休を取られる方も何人か見ました。長く続...続きを読む(全179文字)
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私が就業していたころは、技術職に女性社員の方は非常に少なかったです。男社会の色が濃い社風でした。ただ、実際には情勢でも十分に働ける仕事内容でしたので現在は...続きを読む(全173文字)
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玉野総合コンサルタント残業代なしボーナスなし人きり多数ではなかなかやる気は出てこない。にほんこうえいに買ってもらってあかじは、なくなったが、げぼくになった...続きを読む(全153文字)
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基本的には男性中心の業界であることから女性社員の割合は非常に少ないが、女性が活躍する場面は存在している。しかし、出産・育児休暇取得後の復帰には、周囲の協力...続きを読む(全157文字)
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日本工営都市空間の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
まちづくりという点に強みがあり、今後も必要となる業界。ただし県の予算が減らされているので成長性があるかは疑問に残る。年一度の研究発表会があるた...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
若手は礼儀正しく優秀な人が多い印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが横行、コンプライアンス室は飾りでしかありません。...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
ホールディングス化された点。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足の業界であるにも関わらず、業績悪くて人を切る状態。成長性、将来性...続きを読む(全84文字)
他の建設コンサルタントと異なり、都市に関する業務に特化している分、その専門性の高さが魅力的であるようだ。都市に関わる業務を行いたければ、他の大手の建設コン...続きを読む(全135文字)
オフィスはフリーアドレス制をとっている。また、部門間の異動はない。続きを読む(全33文字)
フレックス制をとっている。有給を取りやすい。ただ、残業はとても多いようだ。続きを読む(全37文字)
根性がある人、忍耐力がある人、体力がある人が活躍しているらしい。続きを読む(全32文字)
技術士を取得した際にもらえるお祝い金が他社よりも多いと聞いた。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
やはり自分のやりたい分野のことであればある程度満遍なくできると思います。特に東海地区においては1.2を争うほど名が知れている会社ですので、県業...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
業務内容や働きがいについて感じたこととしては、大なり小なり仕事はあります。いつもビックプロジェクトばかりではなく、大都市ばかりではなかったです...続きを読む(全195文字)
サービス(専門サービス)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
女性社員が多く、女性の管理職もいる。育休、産休を積極的に推し進めているように感じる。男性も育休を取得する人が多い。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
家族の時間を優先することが可能だと思う。実際、朝や夕方はお子さんの送り迎えの時間を確保されている方が多く、両立が可能な環境。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
妊娠、出産のタイミングで休暇に入られている方は部署に必ず誰かいる、というくらい当たり前に取得しています。また、復帰後もほとんどの場合、同じ部署...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
女性は少なめだが楽しそうに働いているイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員が多く正社員登用すればいいのにと強く感じました。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
働く時間を自身でコントロール出来るため、プライベートや突発的な時間調整も可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
無期雇用契約社員...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
女性でもマネージャークラスになってる方が割といたので、本人のやる気次第で活躍できる場だとと思う。
また、育休産休は100%取得できる。
育休明...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
そもそも女性の所属が圧倒的に多いため性別を理由に無碍にされることはありえない。お互いに理解ある行動をとっている印象。とても働きやすいと感じた。...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
女性は働きやすい環境だと思います。
男女の偏り、色眼鏡などの雰囲気はないと思います。女性も沢山活躍しているイメージです続きを読む(全65文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休は男女問わず取得できる。最近は100パーセントを達成した?
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ない場所もあるため、相談で...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別を問わず働ける。とくにデザイナーに関しては女性のほうが多いよう。出産・育児で休みをとられる方もいる。周りの人は忙しくなると思うが、そんな愚...続きを読む(全87文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
日本工営都市空間の 会社情報
会社名 | 日本工営都市空間株式会社 |
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フリガナ | ニホンコウエイトシクウカン |
設立日 | 1951年10月 |
資本金 | 16億8200万円 |
従業員数 | 914人 |
売上高 | 164億6500万円 |
代表者 | 吉田典明 |
本社所在地 | 〒461-0005 愛知県名古屋市東区東桜2丁目17番14号 |
電話番号 | 052-979-9111 |
URL | https://www.n-koei.co.jp/urbanspace/ |
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