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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プリマジェストのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全19件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社プリマジェストのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社プリマジェストで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

プリマジェストの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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プリマジェストの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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社員・管理職
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社風・文化
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プリマジェストの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 19

株式会社プリマジェストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:1996年頃

投稿日: 2023年07月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
28年前
内部統制
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得のために補助金がでます。
また、取得出来ると資格によって、祝い金が頂ける。続きを読む(全47文字)

株式会社プリマジェストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年02月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
その他の経営管理系関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
丁寧に教えてくれます。
上司が優しく丁寧に辛抱強く教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じく派遣の人が派遣の人を教えるの...続きを読む(全97文字)

株式会社プリマジェストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年07月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社から認められた一部の資格を取得すると、報奨金がもらえます。また資格取得のためのテキスト代や受験費、交通費などを補助する制度もあります。
上...続きを読む(全227文字)

株式会社プリマジェストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年02月14日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
5年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライムベンダーであるため、プリセールスから、プロマネ、保守運用まで一通りの経験は積める。PMを目指すなら悪くない選択肢だと思う。
【気になる...続きを読む(全177文字)

株式会社プリマジェストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年07月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
11年前
その他の事務関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理者には管理者教育があるようです。どのような内容かはよく知りませんが、外部からの講師を招いて研修しているようです。
【気になること・改善した...続きを読む(全181文字)

株式会社プリマジェストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年02月05日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事実上、オーナー企業であるため指揮系統がわかりやすい点。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップのための研修が月2回ほど定期的に...続きを読む(全307文字)

株式会社プリマジェストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年10月11日

回答者:
社員・元社員
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にスキルアップは各個人に任せているため、均一に「○○の資格を持っている」ということはない。また、上長から部下への研修はあるがどれほどスキ...続きを読む(全219文字)

株式会社プリマジェストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年10月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員であれば、若いうちから協力会社のメンバーを管理することになり、ある程度の責任をもたせて仕事をさせる。中企業という規模だからこそ出来ることだ...続きを読む(全177文字)

株式会社プリマジェストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年09月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的、流動的に仕事に携われる雰囲気はありましたので、その気になれば少し違うことをやってみたり、関係する領域の別プロジェクトにヘルプで入ったり...続きを読む(全248文字)

株式会社プリマジェストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2016年08月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
16年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
授業力を高めるために、入社前の研修、入社後も授業力判定会や知識テストなど割と定期的にあり、教育体制が充実していた。また、先輩方の授業を視聴、見...続きを読む(全181文字)

株式会社プリマジェストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

チャンスは比較的多くあると思います。
給料はなかなか上がりません。
上が詰まっており、若い人の出世には時間がかかります。
後から入ってきた同年代の中途採用...続きを読む(全107文字)

株式会社プリマジェストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年03月05日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育などの人材に対する投資は、基本的に新卒入社後の新入社員教育のみとなるため、自発的に、かつ、意識的に自己啓発によるキャリア開発を心がけておかないと、世間...続きを読む(全172文字)

株式会社プリマジェストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年01月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修なども受講でき、任される仕事もやりがいを感じるものが多かったように思う。新卒を多く採用すると言うよりは中途採用の人が働いている人数の多くを占めるため、...続きを読む(全152文字)

株式会社プリマジェストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年09月21日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
12年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

そのごろ色々な技術に力を入れましたが、いま現在はかえって弱っている感じです。
新卒なら教育期間が半年があり、色々経験できると思います。
ただ、実プロジ...続きを読む(全168文字)

株式会社プリマジェストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2013年10月04日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
24年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

身につくことはほとんどなかった。記憶がまったくございません。
まったくないと言ってさしつかえございません。技術系にいましたのでメーカーにおいて、部品を作成...続きを読む(全152文字)

株式会社プリマジェストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年11月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

定期的に社内および社外で研修を実施しており、受講したい研修を受けることができる。通信教育等の制度も整っており、申込み時は自己負担だが、通信教育のテストで、...続きを読む(全197文字)

株式会社プリマジェストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年06月04日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
14年前
プロジェクトマネージャ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社の教育制度は、少しづつ改善されてきています。
ただし、利用する側がこれを活用しないと意味がなく、本人の努力次第かとおもいます。
会社が、あなた、こ...続きを読む(全160文字)

株式会社プリマジェストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年10月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
社内SE
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップ制度としては「資格奨励制度」があります。それ以外には少ないですが社内の研修や、社外セミナーへの参加などがあります。
案件も規模も大小さまざま...続きを読む(全198文字)

株式会社プリマジェストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップ制度としてあるのは、「資格奨励制度」である。
それ以外の教育制度やキャリアアッププランなどはほとんどない。
新人研修等もあるが、全て本人の...続きを読む(全154文字)

19件中19件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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プリマジェストの 他のカテゴリの口コミ

株式会社プリマジェストの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年03月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
総合的な営業スキルが身につく可能性が高い。リード獲得、ナーチャリング、マーケイベント企画、BDR的な動き、業界勉強、差別化戦略、アライアンス活...続きを読む(全186文字)

株式会社プリマジェストの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月28日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
カスタマーサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中途採用が多いせいか、良くも悪くもプライベート・仕事以外のつながりが薄いです。飲み会なども非常に少ないと思います。仲の良い人同士が少人数で飲み...続きを読む(全267文字)

株式会社プリマジェストの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月28日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
カスタマーサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役職者含め「さん」付けで呼ぶ文化。風通しは良い方だと思います。
中途採用の人間が多いので、縦社会の意識も薄いと思います。
また、人当たりが良い...続きを読む(全262文字)

株式会社プリマジェストの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
その他の教育関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は、わりと直前にとっても問題ないような社風でした。
産休・育休も取得しやすく、復職のサポートもしっかりしています。
【気になること・改善し...続きを読む(全112文字)

株式会社プリマジェストの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
その他の教育関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きな顧客を相手にするので、作業量や要求される質は非常に高いです。
顧客との対話も多いので、常に自分から提案できる人であれば非常にやりがいがあ...続きを読む(全81文字)

株式会社プリマジェストの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年10月20日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
11年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
直接業務を見ている所属長に部下の評価の裁量権が大きく、よほど上司との折り合いが悪くない限り、貢献度に応じた適正な評価が期待できる。
【気になる...続きを読む(全137文字)

株式会社プリマジェストの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年10月20日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
11年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無理をしすぎずに働こうとする人には、それを守れる雰囲気があった。
体調を崩した社員に関しては、人事部門が相応の配慮をしていた。
【気になること...続きを読む(全206文字)

株式会社プリマジェストの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年10月20日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
11年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人情熱い社員が多いため、仕事に対する社員間の評価も適切に行われて自己肯定感が高い社員が多かった。続きを読む(全54文字)

株式会社プリマジェストの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年10月20日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
11年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職が決定した後、残った有給休暇をすべて消化できたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者に向けての、会社に向けての忌憚のない改...続きを読む(全102文字)

株式会社プリマジェストの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:1996年頃

投稿日: 2023年07月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
28年前
内部統制
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業手当は分刻みで申請出来る。サービス残業は一切なしです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職には、20時間の見込み残業手当が支給...続きを読む(全108文字)

IT・通信(情報処理)のスキルアップ、教育体制の口コミ

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
テクニカルサポート
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修で学ぶ内容はあまり役に立たないことが多い。
チームに配属されて初めてどういう業務を行うのか知ることになる。
配...続きを読む(全151文字)

エン・ジャパン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かなりハードな環境でしたが、どこに行っても恥ずかしくない営業力は身についたと思います。ポジティブで仕事のできる方非常に多く勉強になりましたし、...続きを読む(全173文字)

株式会社野村総合研究所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員教育はしっかりしていると思う。自己研鑽168時間年間で必要であり、補助も出るので、やる気がある人にはもってこいの環境。続きを読む(全67文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
配属される場所にもよるかとは思いますが、マニュアル通りに仕事をしていく形になりますので、基本的にはスキルアップには...続きを読む(全160文字)

アライドアーキテクツ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
20代の若手にもマネージャーを任せたり新設部署の推進に抜擢したりなど、若手の育成には力を入れていると思います。
やりたいと言えばやらせてくれる...続きを読む(全85文字)

NECネッツエスアイ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修や教育の機会が多く、自ら手を挙げれば、研修を受けさせてもらえる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社的な研修が非常に多く、必...続きを読む(全103文字)

株式会社ゼネテックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(制御系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アメリカ人の先生を呼んで勉強会として取り組んでいるのは高く評価しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
あとは役職に従った階級別の...続きを読む(全202文字)

株式会社マーケティングセンターの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
5年前
リサーチ・市場調査
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務に必要な、あるいは持っていると役立つスキルを研修を通じて多く学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
独学になる点も多く、身につく...続きを読む(全88文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
歯科助手・歯科衛生士
非正社員
派遣社員

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【良い点】
2週間ほど社内で使う業界用語や、礼儀作法、マナー、パソコンの使用方法などをまなべる研修があるのが良かった
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全83文字)

株式会社ベルシステム24の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
9年前
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場によるとしか言いようがないですが、上司に運よく目をかけてもらえば出世の機会はあります。積極性が大事です。続きを読む(全60文字)

プリマジェストの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社プリマジェスト
フリガナ プリマジェスト
設立日 1968年7月
資本金 1億円
従業員数 571人
決算月 12月
代表者 稲垣秀秋
本社所在地 〒212-0013 神奈川県川崎市幸区堀川町580番地ソリッドスクエア東館12階
電話番号 044-578-5111
URL https://www.primagest.co.jp/
NOKIZAL ID: 1390861

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