岡三証券の評判・口コミ一覧（全2234件） 79ページ目

住宅の補助はある程度充実していると思います。家賃の6〜7割は会社側なら補助が出ます。既婚者限定ですが。独身寮もあり、そちらは寮費が月5000程度です。
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有給は、しっかりととれましたし、夏季休暇、冬季休暇ももちろん、土・日・祝日はプライベートを充実されるだけの十分な休暇がとれていました。バブル期の考え方を受...続きを読む(全185文字)

お胸何においても満足しています。困ったことはありません。ですが三年働いたら転職しようと思っていたので何もかも我慢するようにしていました。昇給も役職的なもの...続きを読む(全160文字)

やりがちという点では非常に大きいです。やればやるだけ給与にも反映されますし、若くても1000万円の大台にのることが可能です。ただし、がんばりすぎて燃え尽き...続きを読む(全162文字)

「人の岡三」と言われているだけあって、人間的に魅力的な方は多いように
感じた。
古い会社である為、年功序列でガチガチな社風ではあるが、体育会系出身の
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リテール事業が中心である為、今の外部環境から推測するに今後ジリ貧になることは
間違いない。
しかし、地味であるが着実な営業を行っている為、事業は向こう...続きを読む(全183文字)

面接はかなり和やかに進むので、社風としては非常に明るく、先輩後輩の仲が良いといった印象を受けるが、これは採用部署の方針によるもの。実際は配属される支店や部...続きを読む(全250文字)

対法人スキルがあまりにも脆弱だったから。本当にスキルをもっている人間は極少数で、その殆どが他社からの転職者。しかも仕事がなくなるのを恐れてか自らのナレッジ...続きを読む(全236文字)

目標の販売金額を達成した時にやりがいを感じました。
数字を達成すれば奨励金ももらえました。
さらに報奨金としての金額もあり、他の業種の同年代の人よりも...続きを読む(全154文字)

魅力を感じたのは、間接金融から直接金融に変わっていくであろう時代の流れに乗った仕事であると感じ、興味を持った。
入社後、そのような流れを作っていくのは自...続きを読む(全184文字)

やりがいは、新規開拓が出来たとき。
大口の導入が出来たとき。
引継ぎの顧客で、以前の担当者では提案を聞いてもらえてなかったが、自身のときに提案に乗って...続きを読む(全168文字)

上司に同行をしてもらうことにより、提案力のスキルは身につく。
研修によりコミュニケーション力等学べるが、若手のうちだけである。
中級社員以上になると、...続きを読む(全170文字)

顧客意向を重視した取引ばかりではなく、会社都合の提案が多い。
相場が悪いときほどその傾向は強い。
顧客の資産運用をしたい!というコンサル的な要素を期待...続きを読む(全167文字)

自分の時間はほとんどありません。入社したてのときは毎日勉強ですし、朝早くから終電近くまで残るのは当たり前で、余裕が持てるのは入社5年目あたりからです。しか...続きを読む(全161文字)

退職理由は結婚を機に辞めました。そのまま産休育休を取得してもよかったのですが、子どもをある程度まで育ててから、また金融業界に戻るスキルは身につけることがで...続きを読む(全169文字)

社風は明るく前向きでとてもいいですが、残業は当たり前です。業績をあげていてもなかなか帰りづらい雰囲気です。業績を上げている人でも進んで残業をしている感じで...続きを読む(全152文字)

・満足している点はないと言ってもいい。休日出勤がつきに1度だけあるが、その日がいつかは前日金曜日の帰り際にならないと確定しない。支店によってかなり差はある...続きを読む(全205文字)

・仕事について結果を見てくれる上司がいる。結果が重視だが、経過も日誌等でフォローしてくれる。訪問時にも同行してくれ、提案方法の参考になる。
・自分の考え...続きを読む(全196文字)

真意開拓絵営業で、ラッキーながら営業成果が出て、評価された時。社員の持ちbウェーションを上げる取組は徳になし。数字を上げると評価されるが、実際の収容にはほ...続きを読む(全151文字)

休みがしっかりと確保されており、毎週水曜日は18時に業務を終了していました。営業活動時間は、個々の裁量にまかされており、当時売れない商品ー投資信託の営業活...続きを読む(全225文字)

面接では社員の印象がとても良く、周りの仲間も岡三は人がいいと言っていた。
実際に社員は良い人が多い。仕事終わりに飲みに行くこともしばしばあり社員仲は良好...続きを読む(全179文字)

休暇制度はリフレッシュ休暇、有給キャンペーンがあるので、土日と絡めて連休にすることもどきる。
労働時間は定時で終わることはなく、朝早く夜遅いが当たり前。...続きを読む(全186文字)

男女の仕事に差は無いので続けられる方にとってはチャンスはあるかもしれません。しかし実際には支店内で目標の配分時点で男女に差をつけたりしますし、多くの支店に...続きを読む(全208文字)

退職の理由は上司と合わないこと。それなりの年数と成績は残して来ましたし、支店長も何人も代わって来たので耐性はあるほうだと思いましたが耐えられない状況です。...続きを読む(全243文字)

かなり拘束時間が長かった。朝は7時前に出勤して解放されるのが8時ごろ
定時に帰れたこと…ない
アフターファイブなんて夢
休日出勤も多かったし
女性...続きを読む(全173文字)