トレイダーズ証券のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
年収については、社内SEとしてはいいほうだと思うが、役職付になった場合は気になることを参考にしていただきたい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全191文字)

【良い点】
システム開発業務などは、グループ内のベンダーに委託しているので、基本的にはテスト契約や業務規則等の規定・修正がメインになることが多い、また社内...続きを読む(全320文字)

【良い点】
・有給は比較的取りやすい。
・家庭の事情にも理解を示してもらえる。
・倫理的な問題は感じなかった（人格否定など）
【気になること・改善したほう...続きを読む(全193文字)

【良い点】
社員同士の仲は良く雰囲気は良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価の制度はあるものの、役員に気に入られるかどうかで昇給...続きを読む(全179文字)

【良い点】
投資、資産運用の分野は、ブローカー、情報ベンダー、ファンドの三つに集約されると思います。この会社は、ブローカーからの参入でした。情報ベンダーと...続きを読む(全204文字)

【良い点】
社員は20～30代中心の若い社員が多く、個人に与えられる裁量は大きい方だと感じる。

昇格は目標を達成したか否かの結果主義よりもプロセスに重き...続きを読む(全275文字)

【良い点】
ベンチャー気質の高いネット専業の小さな会社ですので、言われたことを行うのではなく自発的に意見やアイデアを出せる社風であった。
扱っている商品数...続きを読む(全318文字)

FX取引自体が厳しい規制の対象となった影響をもろに受けた会社の一つ。
バイナリーオプションで一息つけたが、そのバイナリーオプションも規制が検討されている...続きを読む(全152文字)

FX業界においてはパイオニアということもあり、それなりの規模の会社であると思います。ただし、上場企業ではありますが、内部体制はオーナーとオーナーに近しい人...続きを読む(全186文字)

会社の規模に対して会議は多いため、発言力のあるタイプの人にはチャンスが多いかもしれません。
また、システム系の知識が豊富な人はかなり多くの仕事を任される...続きを読む(全153文字)

【良い点】
スキルアップのための講座を無料で受けることができる。教育体制として、研修はあるが、2週間ほど。まったりと受けるタイプではない。
【気になること...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務系に関しては基本若いうちはジョブローテーションなので専門性は身につかない。資格手当も充実していない。続きを読む(全72文字)

【良い点】
若手には色々な道が開かれている。ジョブローテーションなども自分のやる気次第で開かれる。その代わりある程度年齢がいくとなにを希望しても通らない。...続きを読む(全144文字)

【良い点】
コーチャー制度で面倒をしっかり見てもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
様々な経験を積むということはほとんどできず、スキルはあまり...続きを読む(全83文字)

【良い点】
資格補助等はあるが、それ以外は基本的にOJT。基本的には見捨てず教育はしてくれる雰囲気はあるため、丁寧に日々の仕事に向き合っていれば自然とスキ...続きを読む(全149文字)

【良い点】
研修などは充実していると思います。特に若手向けの研修。管理職向けの研修も多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間層はあま...続きを読む(全125文字)

【良い点】
社員のスキルアップとキャリア開発に力を入れており、金融業界に必要な資格取得支援や専門知識を深めるための研修が充実しています。定期的なセミナーや...続きを読む(全199文字)

【良い点】
数字さえ出したら、異動したい部署に異動できる文化はありますし、何人もそのような人を見てきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかわからないが、当時は新卒入社のため新卒研修が終わると挨拶回りのみのような営業だったので、「営業のスタイル...続きを読む(全157文字)

【良い点】
通信教育などが受講できたり、意欲のある人は自分で知識やスキルを身につけることができると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修や教...続きを読む(全150文字)