プロジェクトチーム制という制度で若手でもリーダーを担うことができるため最良の大きい仕事ができると思います。続きを読む(全53文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
日本データコントロールの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本データコントロールの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本データコントロールで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日本データコントロールの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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日本データコントロールの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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日本データコントロールの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧
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日本データコントロールを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年6月13日- 回答者:
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- 20代後半
- 男性
- 3年前
- ネットワーク設計・構築
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
SIについては、大手Slerからの下請け業務が主である。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手の下請けの脱却を目指しているようだが、事...続きを読む(全183文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年7月15日在籍時期:2017年頃
投稿日:2024年11月11日- 回答者:
-
- 20代後半
- 男性
- 7年前
- アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
- 非正社員
- 正社員
【良い点】
働き方改革により以前よりも残業時間はかなり改善された。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場のプロジェクト次第で忙しさにばらつきがある...続きを読む(全112文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年4月21日- 回答者:
-
- 20代前半
- 女性
- 今年
- セールスエンジニア・プリセールス
- その他
- 正社員
【良い点】
目に見える業績を残すと昇進しやすいように感じる。社員からの評価が良い人は社内ポータルで紹介されることもあり、やりがいにつながると思う。
【気に...続きを読む(全123文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年9月17日カテゴリから評判・口コミを探す
日本データコントロールの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私が在籍していたときも、育児休暇の取得や時短勤務を利用している方はいらっしゃいました。女性比率も多い会社なので、当たり前の制度として利用されて...続きを読む(全182文字)
若手でもリーダーを任されることがあるため裁量の大きい仕事ができる続きを読む(全32文字)
下請け案件ではなく一次受け案件が多いので将来性に問題はない続きを読む(全29文字)
基本給は22万程度、通信手当として1万がプラスされる。続きを読む(全27文字)
説明会では文系の社員が参加しており、未経験でも研修制度が充実しており、活躍できるとのことでした続きを読む(全47文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
【迷った点】
定年まで務め続け、定年退職のタイミングでそれなりの階級にいた場合は、会社の規模の割に退職金がそれなりにもらえるような仕組みになっ...続きを読む(全278文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
情報処理技術者試験など資格の取得で昇給する点
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与比率が高め
賞与についての評価の点数のようなものはフ...続きを読む(全135文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私が担当したプロジェクトでは有給は自由に取ることができた
残業も波はあるものの平均すると少なめだったと記憶している
【気になること・改善したほ...続きを読む(全151文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
面接で受けた印象がよく、正直な受け答えが評価されたことが入社を決断した一因。入社後も、その印象はあまり変わらなかったが、やや柔軟性に欠けると感...続きを読む(全188文字)
IT・通信(ソフトウェア)の組織体制・企業文化の口コミ
新人や若手社員でも積極的に発言の場を与えられます。上司ともフラットな関係を築けるので上下関係は厳しくない方です。続きを読む(全56文字)
SIerとしてプロフェッショナルの意識が社員にあり、技術を身につけて働きたい人には良い環境だと思う続きを読む(全49文字)
ベンチャー風の活力のある社風です。若い社員の方が多いので新しいものを取り入れる事に積極的です。ただ変わることが苦手な方にはお勧めしません。続きを読む(全69文字)
営業の方は体育会系の陽キャ風でした。服装が自由なので着たい服がきれて楽しいそうです。続きを読む(全42文字)
社員の意見が割と上層部に通りやすい。風通しのよさが魅力。続きを読む(全28文字)
社長や課長などの肩書きで呼ばず、「さん」付けで呼ぶなど、上下関係はあまりない。続きを読む(全39文字)
社風としては風通しの良さが魅力だと説明された。続きを読む(全23文字)
ひたむきに努力する方が多いといった印象が人事の人だけではなくて、他の人と話していてもそう思った。続きを読む(全48文字)
京セラの「アメーバ経営」を基盤とする自主性とチームワークを重視した文化が根付いており、個々の意見が尊重される風通しの良い社風。続きを読む(全63文字)
説明会の用紙がA4一枚で簡潔なことしか書かれていないのと、社員の人も端的に的確に話す人が多いことから。続きを読む(全51文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
日本データコントロールの 会社情報
会社名 | 株式会社日本データコントロール |
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フリガナ | ニホンデータコントロール |
設立日 | 1975年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 286人 |
売上高 | 28億5700万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 山口喜久 |
本社所在地 | 〒108-0074 東京都港区高輪3丁目25番23号 |
電話番号 | 03-5791-5011 |
URL | https://www.ndc-net.co.jp/ |