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ニッセイ情報テクノロジー株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ニッセイ情報テクノロジーの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全33件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ニッセイ情報テクノロジー株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にニッセイ情報テクノロジー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ニッセイ情報テクノロジーの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.7
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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4.2
福利厚生
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4.1
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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3.6
ワークライフ
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3.5
女性の働きやすさ
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4.2
入社後のギャップ
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3.6
退職理由
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3.0

ニッセイ情報テクノロジーの 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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3.7
年収・評価
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スキルアップ
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3.8
福利厚生
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3.5
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.5
社風・文化
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3.8
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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ニッセイ情報テクノロジーの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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33件中1〜25件表示

ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
座談会
OB・OG訪問
選考

インターン、面接を通して思ったが非常に穏やかで仕事をしやすい雰囲気が伝わってくる。一人一人の人を大事にしている社風が研修制度の充実、そして1回あたり1時間...続きを読む(全100文字)

ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

自主性や人と向き合うということを重視している企業だと感じた。自ら考え、行動するとともに、継続的に努力する存在が求められる。続きを読む(全61文字)

ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

穏やかで協調性を重視する社風があり、チームで助け合いながら働く文化が根付いている。肩書に関係なく意見を言いやすく、多様な働き方や制度を尊重する環境だそうだ。続きを読む(全78文字)

ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン

真面目でおおらかな人が多かった印象がある。続きを読む(全21文字)

ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年11月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

社会貢献を企業の売りにしている。研修制度も整っていて、推進もしているいい環境。続きを読む(全39文字)

ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年8月26日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

説明会の雰囲気では、皆さん穏やかで誠実な人柄が伝わってきました。チームで協力しながら、着実に物事を進めていく文化があるのだろうと想像しています。続きを読む(全72文字)

ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年8月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

選考に進んで感じたが、あまり明るい雰囲気がなかった続きを読む(全25文字)

ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

2.0

投稿日: 2025年8月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

生命保険会社の子会社だけあって金融ならではの堅さが残る会社である。続きを読む(全33文字)

ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年7月4日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

能力ではなく人柄を重視する社風である。実際現場社員と1対1の面接を3度も行うという独特な選考体制をとっているそうだ。続きを読む(全58文字)

ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年7月3日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

人柄は非常にいい人が多い。そこは間違いない。続きを読む(全22文字)

ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年6月29日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
OB・OG訪問
選考

専門性をもったスペシャリストとして、人々の生活を支えることにやりがい、大規模なシステム開発(マネジメント)したい人が多い続きを読む(全60文字)

ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年6月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

全ての面接が現場社員とのものだったが、共感力の高い方が多い印象であったため。続きを読む(全38文字)

ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年6月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

親会社が関わっているため安定しており、おとなしい社風続きを読む(全26文字)

ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年5月23日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

落ち着いた社員が多く、そのような環境で働きたい方にはぴったりだと思う。続きを読む(全35文字)

ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年5月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

全体的に穏やかで真面目な人が多い。無理な残業は推奨されず、安定志向の人にはかなり向いている職場。続きを読む(全48文字)

ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年5月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
座談会
選考

当社は社風・居心地が良さそうなIT業界の企業ランキングで第1位に選ばれるなど、働きやすい環境が評価されています。社員一人ひとりが能力を最大限に引き出し、社...続きを読む(全192文字)

ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年5月4日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

インターンシップに参加して、人柄がとてもよく、働きやすい雰囲気を感じました。続きを読む(全38文字)

ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年4月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

人々の生活を支える、人と向き合うということが根付いていると感じた。続きを読む(全33文字)

ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年4月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

真面目で誠実な様子が根幹にありつつも、柔らかいという印象を抱いた。続きを読む(全33文字)

ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年4月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン

明るく、やりたいことに挑戦できる社風であった。中堅以上の社員も穏やかな方が多いと感じた。続きを読む(全44文字)

ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年4月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

日本生命が親会社であり、重厚な安定感がある。堅実で保守的な姿勢である。役職間の壁は大きくなく、風通しがいい。続きを読む(全54文字)

ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年4月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

良くも悪くも安定志向な人が多い印象。裏を返すとどんどん昇進していきたいという方にはあまりあっていない。実際に、キャリアアップを目指す方は転職をしていくと社...続きを読む(全107文字)

ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年4月1日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

社員に還元するという意識が高いというお話をOB訪問できいた。続きを読む(全30文字)

ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年3月27日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

第一志望じゃなくてもいいとおしゃっていた。就活生に寄り添ってくれる企業だと思う。続きを読む(全40文字)

ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年1月29日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

風通しが良く社員同士の仲が良い。明るい社風。内販部門だと私服で出勤している社員の方が多い。続きを読む(全45文字)

33件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ニッセイ情報テクノロジーの 他のカテゴリの口コミ

ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他職種 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格の補助金が手厚い。研修制度が従実しており、最近ではUdemyも使用可能。初年度でも有給が20日貰える。社外研修も事業部内の予算内で全額負...続きを読む(全124文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他職種 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    チームによると思うが、最低出社日数が設けられておらず、ほぼフルリモートが可能。クライアントが親会社・グループ企業がメインであり、工数をあまり...続きを読む(全214文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他職種 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    上流工程に関われるとは言ってもIT技術分野の上流工程に留まる。システム企画などは親会社職員が担当するため、DX推...続きを読む(全117文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他職種 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与水準は他の会社と比較すると高い水準にあると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    親会社と比較すると給与水準は低め。賞与は年初に...続きを読む(全119文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    母体である日本生命の売り上げが最近においても上昇傾向にあるのは安心材料であろう。一方で日本の少子高齢化、人口減少が需要の減少をもたらし得ると考える。そのた...続きを読む(全117文字)

    ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    最近、平均給料ベースを100万円アップさせることを明らかにしたため、将来性はある。面接での社員が漏らしていたのは、SEとしての技術力が劣っていてもコミュニ...続きを読む(全166文字)

    ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    研修の種類が100種類以上あり、資格取得奨励やメンターがつくなどSEとして大きく成長できる環境が整っていると思う。続きを読む(全57文字)

    ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    就活の軸として働きやすい環境があるかを重視していた。入社してすぐは研修があるため出社をしなければならないが、成長するにつれてリモートワークを行うことができ...続きを読む(全131文字)

    ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給はとりやすいように感じる。ただ、暗黙の了解で他の人となるべく被らないようにしないといけない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残...続きを読む(全91文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職する人全員に、人事のほうから形式的な面談を行っている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく人手不足で、人がいない穴を今ある...続きを読む(全245文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    IT・通信(ソフトウェア)の組織体制・企業文化の口コミ

    株式会社JSOLの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    インターンを通じて穏やかで落ち着いた雰囲気があり、協調性を重視する文化だと感じた。
    個人よりもチームで動くことを大切にしていて社員同士の関係もフラットで...続きを読む(全91文字)

    株式会社エクストリームの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    ユニークで新進気鋭な社風だと思います。比較的自由度は高そうでした。続きを読む(全33文字)

    株式会社オービックの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    座談会

    インターン等では社員の方が内輪の盛り上がり方をしている瞬間も多くあったが、社員にとっては良さそうな印象を受けた。続きを読む(全56文字)

    株式会社日本総合研究所の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    OB・OG訪問
    選考

    内製100%というビジネスモデルから売り上げや利益ではなく、いいものを作り上げようという気持ちを持つ社員が多い。体育会というより、ものづくり志向。続きを読む(全73文字)

    みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    穏やかな人が多い。金融系の会社ということで保守的で慎重な面も多いと思われる。続きを読む(全38文字)

    デロイトトーマツアクト株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    親会社の出身者が一定数おり、その影響が強いと思われる。続きを読む(全27文字)

    株式会社トヨタシステムズの口コミ・評判 社風・企業文化

    2.0

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    働いている人はまじめと言うよりは元気な方が多かった。続きを読む(全26文字)

    Sky株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    IT系の会社ということもあり成果主義のため若手のうちから裁量権を持って働きたいという人に適してると思う続きを読む(全51文字)

    東京海上日動システムズ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    上司であってもさん付けで呼ぶ風土があり風通しが良い続きを読む(全25文字)

    大栄システム株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    穏やかで優しい社風。なおかつ、若手のうちから挑戦・活躍できる環境である。続きを読む(全36文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ニッセイ情報テクノロジーの 会社情報

    基本データ
    会社名 ニッセイ情報テクノロジー株式会社
    フリガナ ニッセイジョウホウテクノロジー
    設立日 1960年6月
    資本金 40億円
    従業員数 2,535人
    売上高 892億1027万1000円
    決算月 3月
    代表者 上田哲也
    本社所在地 〒144-0052 東京都大田区蒲田5丁目37番1号
    電話番号 03-5714-4600
    URL https://www.nissay-it.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1130461

    ニッセイ情報テクノロジーの 選考対策

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