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株式会社電通アドギア

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

電通アドギアのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社電通アドギアのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社電通アドギアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

電通アドギアの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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入社後のギャップ
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2.7
退職理由
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電通アドギアの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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電通アドギアの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社電通アドギアの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年10月24日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

時期に左右はされるが、サントリーの基盤があるおかげで、電通らしい残業などは少ない。
続きを読む(全43文字)

株式会社電通アドギアの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 内勤営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
22:00には完全消灯になるので、深夜残業はなし。
会社全体で残業を減らすための啓蒙をしているので、予想していたより残業時間は短い。続きを読む(全72文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    株式会社電通アドギアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2019年4月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分なりの働き方を助ける制度が充実している。
    フレックス制度や在宅勤務制度は、特に家庭で育児や介護などが必要な方にとっては助けとなっていくだ...続きを読む(全221文字)

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    3件中3件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    電通アドギアを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    回答者:

    【良い点】
    現場のホテルに出向する場合は、現地ホテルの労務環境に従うため、休みは減る傾向が強い。本社は緩いので休みやすい
    【気になること・改善したほうがい...
    続きを読む(全177文字)

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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2025年9月25日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    テレビ離れが進む中でケーブ...
    続きを読む(全72文字)

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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2022年6月27日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    何を持って評価をしてるのか全く分かりませんでした。
    そもそも、契約社員から正社員登用をさせない時点で、面接時の対応...
    続きを読む(全191文字)

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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年9月3日
    回答者:

    【良い点】
    業界にしてはもらえる方である。みなしはあるが残業代もつく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上になるにつれて、もう少し金額が上がれば嬉...
    続きを読む(全91文字)

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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年8月25日
    回答者:

    【良い点】
    上司からの引き留めや、部署変更の打診などいろいろと声はかけてもらえた。ただ、どうしても他にやりたいことがあったので退職した。
    【気になること・...
    続きを読む(全122文字)

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    電通アドギアの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社電通アドギアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 進行管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良い点としては、社員一人ひとりの意見を尊重する社風があり、チームでのコミュニケーションが活発です。上司や同僚との距離感が近く、困ったときには...続きを読む(全328文字)

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    株式会社電通アドギアの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年10月24日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    OB・OG訪問
    選考

    サントリーのマーケチームや電通の制作陣から、吸収できることが多い。
    OB訪問の中では、OOHの広告に強みがあることから、街中で目にすることが多く、やりが...続きを読む(全98文字)

    株式会社電通アドギアの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年10月24日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    OB・OG訪問
    選考

    サントリーがなくならない限り続く。OOHメディアがかなり強い。
    ハーゲンダッツなど、他社の案件にも携わることができるが、新規営業は基本少ない。続きを読む(全72文字)

    株式会社電通アドギアの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年10月24日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    OB・OG訪問
    選考

    サントリーと電通の良さを両立しており、子会社の中ではかなり良い。
    オフィスの中にバーがあったり、サントリーの自販機を無料で利用できるなど、サントリー資本...続きを読む(全96文字)

    株式会社電通アドギアの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年10月24日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    OB・OG訪問
    選考

    社内の中で、やりたい職種に立候補できる仕組みがあるが、そもそも営業や電通とサントリーの間の潤滑油的な役割の業務が多く、社内で広告の制作に携わる部署や需要が...続きを読む(全81文字)

    株式会社電通アドギアの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生は充実。有給以外に夏季休暇も設けられており、まとまった休みを取得できる。ジムやカラオケなど提携先の店舗割引なども使用可能。続きを読む(全71文字)

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    株式会社電通アドギアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    本社と比べると、そこまで体育会系気質ではない。
    教育制度がしっかりしており、先輩の背中を見ながら業務を覚えられる環境が整っている。続きを読む(全71文字)

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    株式会社電通アドギアの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    育児をしながら働く女性も多い。コロナ禍で出社とリモートのハイブリッドが始まり、働き方のコントロールをしやすくなった。続きを読む(全64文字)

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    株式会社電通アドギアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒研修はグループ全体で実施。基本的なビジネスマナーから広告の基本知識まで幅広く習得可能。また、班ごとに様々なコンペや企画に参加でき、自社だ...続きを読む(全100文字)

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    株式会社電通アドギアの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    優秀で魅力的な人材が多い。チーム編成での仕事が多く、上司にフラットに相談しながら案件を進めることができる。また、管理職の方は常に若手のキャリ...続きを読む(全120文字)

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    広告・マスコミ(広告代理店・広告制作)のワークライフバランスの口コミ

    エン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 法人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    在宅ワークができることがメリットである。契約社員であれば、残業はほぼせずに退勤することが可能である。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全105文字)

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    株式会社47CLUBの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 総務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務の進め方は個人に任されている部分が多く、調整次第で定時退社や有給取得はしやすいと感じた。周囲も休みに対して理解があり、無理な残業を前提と...続きを読む(全199文字)

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    株式会社BLITZ Marketingの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 Webマーケティング(SEO・SEM) その他 業務委託

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    【良い点】
    リモートワークを推奨されていました。
    子育てや介護をしながら働かれている方も多くいらっしゃいました。
    残業時間はほぼありませんが、たくさん頑...続きを読む(全104文字)

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    MIC株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 人事 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    障がい者にとっては働きやすい業務内容と業務量であると感じる。フルリモートワークが可能な業務体制を整えているので、自分が地方在住であるにも関わ...続きを読む(全109文字)

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    サングローブ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    「やる時はやる、休む時は休む」というメリハリがはっきりしています。完全週休2日制で土日祝はカレンダー通りお休みですし、残業も自分でコントロー...続きを読む(全232文字)

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    サングローブ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    役職者は分かりませんが普通の社員なら有給や欠勤は必ず通ります。残業の矯正もありませんでした。しかしテレアポで自作の架電リストを作るなら、業務...続きを読む(全497文字)

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    サングローブ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 アートディレクター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    効率を最大化することが推奨される社風なので、残業を強要されるようなことは皆無。むしろ、定時内にいかにタスクを詰め込んで終わらせるかを競ってい...続きを読む(全270文字)

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    株式会社西広の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    やる気があればガンガン出世は出来ると思う。順当に評価はされる風潮はある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    拘束時間の長さ。
    深夜の残...続きを読む(全200文字)

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    サングローブ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    前職の制作会社が徹夜当たり前だったので、ここは天国でした。完全週休2日制で土日祝は絶対休みだし、有給もシステムでポチッと申請するだけで通りま...続きを読む(全284文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    サングローブ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    効率重視の社風だから、ダラダラ残業してるやつは評価されない。やるべきこと終わらせて定時で帰るのが一番カッコいい、みたいな空気があるのは良かっ...続きを読む(全253文字)

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      実際の働き方
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    電通アドギアの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社電通アドギア
    フリガナ デンツウアドギア
    設立日 2002年3月
    資本金 2000万円
    従業員数 105人
    決算月 12月
    代表者 岩井大
    本社所在地 〒104-0061 東京都中央区銀座8丁目21番1号住友不動産汐留浜離宮ビル20階
    電話番号 03-5565-5510
    URL http://www.dentsu-adgear.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1697912

    電通アドギアの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。