この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
育児休暇等の制度はあるが女性の割り合いが少ないため、使っているところは見たことがない。
そもそも製造系の会社のため男性ばかりの職場である。
女性も事務...続きを読む(全165文字)
株式会社大盛工業 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大盛工業の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社大盛工業で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
育児休暇等の制度はあるが女性の割り合いが少ないため、使っているところは見たことがない。
そもそも製造系の会社のため男性ばかりの職場である。
女性も事務...続きを読む(全165文字)
【良い点】
半年はインセンティブ保証で月50万円は確定されている。そのため最低でも初年度年収480万円は担保できる。自分次第ではあるが、長い間達成し続けて...続きを読む(全192文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2019年3月25日【良い点】
自社が運営する媒体に関わることが出来れば海外へ出張できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
頭のいい人、仕事の出来る人は直ぐに会社を辞...続きを読む(全219文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2014年6月19日高速道路代は自腹です
給料からそのまま引かれるので使えません
給料を残すために一般道をひたすら走る為
寝る時間が少なくなります
いつ事故を起こして...続きを読む(全201文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年8月22日【良い点】
勤続の昇給はなし、ボーナスもなしだが、一定のノルマを達成すると貰える賞与がある。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
若手の人材不足の影響により、2023年度より新卒者の初任給を大きく引き上げた。
採用難易度は高くないため、初任給で考えれば学歴がそれほど高く...続きを読む(全428文字)
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【良い点】
比較的穏やかな社員が多いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中にはパワハラじみた所長もおり、特定の現場からの退職者が多い事がある。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
担当する工事がどんどん進んでいき、目に見える結果が伴ってくるため、やりがいに繋がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
下水仕事だと、ど...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
工事で利益を出せば、その利益を基準にボーナスが決定する。
1回のボーナスで多くて3ヶ月分出ることも。
また、工事が完成し、納期が終わると、特別...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
土木施工管理技士の資格を取得し、やる気と所長からの推薦があれば、現場代理人までは出世もできる。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
土、日、祝日は基本的に休み。
GWや、夏季休暇、年末年始もしっかりと休める為、休日はしっかりと休める。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
施工管理の経験者での中途採用であるが、他の会社と比べて、ここは非常に風通しがよく仕事がしやすい会社であると思う。また、会社規模に比べ資本金が多...続きを読む(全504文字)
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毎月の給与に関しては自分なりにはそれなりに満足のいく給与をもらえていたと思う。
元請け工事がメインであり、下水道工事に関する工事は高い水準で行うことがで...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
事務職なら働きやすいでしょう
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に女性にはおすすめできません
体力仕事ですし、拘束時間が長いので子...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
建設業界自体男性社会なので、女性の昇進はほぼないと思います。
その点で女性の働き方をもう少し工夫した方が良いと思います。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性の働きやすさについては積極的に取り組んでいるように思う。部長職の女性は増えているが、役員レベルの女性はまだいない。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
女性が活躍できる環境は揃っていると思う、女性が少ないので優しくもしてくれますし働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
訪問...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
周りがおじさんが多い為、可愛がられるが、そういうのが苦手な人は入社しない方がいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
経理の仕事以外...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
女性に働きやすい環境です。荷物運ぶなど絶対男性にやってもらいます。産休育休などは平気に取れます。セクハラ行為やパワハラ行為は禁止です。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
建設業の割には女性社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で働いている女性が多数いるが、会社からのフォローは
特にない。
上...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
女性の管理職を増やす取り組みにかなり力を入れていて、目標率を追っているようで女性管理者が最近多くなっています続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性の方、結婚された周りの方も自分と同じく営業の仕事をされている方もいるので働きやすい環境であると思います。
働く時間等も調整することができる...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
女性の育休や産休など取りやすい環境かと思います。男性の育休は利用している方を見ていないため分かりません。続きを読む(全58文字)
会社名 | 株式会社大盛工業 |
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フリガナ | オオモリコウギョウ |
設立日 | 1967年6月 |
資本金 | 27億6537万円 |
従業員数 | 152人 |
売上高 | 59億8100万円 |
決算月 | 7月 |
代表者 | 栗城幹雄 |
本社所在地 | 〒101-0046 東京都千代田区神田多町2丁目1番地 |
平均年齢 | 39.6歳 |
平均給与 | 685万円 |
電話番号 | 03-6262-9877 |
URL | https://www.ohmori.co.jp/ |
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