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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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船場の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全19件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社船場の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社船場で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
船場の 社員・元社員による会社の評価
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3.8
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3.5
- 成長・将来性
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2.9
- 社員・管理職
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3.8
- ワークライフ
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3.8
- 女性の働きやすさ
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3.9
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2.8
船場の 学生による会社の評価
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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3.5
- 女性の働きやすさ
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3.5
- 入社後のギャップ
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3.6
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【良い点】
女性の比率がかなり多いため、働きやすいと思う。むしろ男性の方が肩身が狭い様に見える。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる点は特...続きを読む(全80文字)
回答者：
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【良い点】
今は、女性の働きやすさが改善されていると聞く。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は、育休後、復帰する場合、職種により厳しさが、あった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
性別問わず活躍できる環境だと思う。
子育てをしながらの業務調整もしやすいため女性にとって働きやすい環境であると思う。
また、育休・産休制度も...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、休日出勤も多い為、プライベートな時間を確保することが難しい。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
産休などを取得している方もいたので、女性が働くための制度は整っていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種上仕方ないとは...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
女性が多く在籍し活躍している
管理者も少なくない
チームの主役を女性デザイナーや管理者が務め評判が良い
どの部署も満遍なくいる
育休子育てし...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
上司が優しくて話しやすく時間時ます。ほぼ男性の方ですがあまり男女不平等の問題が発生しなく女性としていい社風だと思います。また、最近女性の方が...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性の管理職は少ない。近年、大幅に女性社員を増やしており、男性と女性の比率が変動している。
また、育児休暇を取られる方や時短勤務等で子育てと...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性の人数も多く、３０以上の妙齢の方々も皆さん人柄は良かったです。正社員には産休を取っている方も一応います。一人ぐらいですが。新しいオフィス...続きを読む(全377文字)
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出産すると設計だと担当物件を持つことは難しいと思います。この業界どこもそうだと思いますが。また、女性の役職者は少ないように感じます。というか、ほほゼロ。...続きを読む(全163文字)
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女性の割合はかなり高いと思います。
妊娠から出産、復帰までしっかりと保証されていますし、復帰後も保育園のお迎えや子どもが発熱した時等、しっかり体制が整...続きを読む(全187文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性は産後も復帰できます。変わらない職場に戻ることが出来る、且つ仕事もちゃんと貰えます。また復帰後は子供のお迎え時間には帰ることが出来る為、とても働きや...続きを読む(全154文字)
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当時、女性の管理職は1人しかいませんでした。
数年前より女性は育児休暇が取れる様に改善されたようですが、現実的には、長く働き続けるには体力的にも立場的...続きを読む(全154文字)
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・産休・育休があるため最近では設計の女性も復職できるようになりました。ただ業務内容は復職前とは同じとは言えず、子供がいれば出張しない業務や残業をしないで...続きを読む(全158文字)
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育児休暇もあり、出産祝いももらえるので、仕事が続けやすいのが魅力的。
1年休暇をもらって復帰してもあまり社内の人などの入れ替わりがなかったりしているの...続きを読む(全154文字)
回答者：
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女性の課長以上の管理職は少ないです。
平日の残業が比較的多いです。
プライベートの予定が立てれない。
土日の出勤は当たり前、実際の定時は18時です...続きを読む(全153文字)
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船場の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
アピールすれば昇進の機会は多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はあまり期待しない方がいいと思う。同業他社に比べて、年収...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
休日に遊びに行ったり買い物に行ったりするような施設の内装デザインに関われるので、友達や家族に仕事のことを話すことができるのはいいと思う。実際...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
有給は取れるが、自分の担当のプロジェクトのスケジュール調整をしなければならない。調整できないこともあるとおもう。旅行の予定をたてたら、そのた...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
良い人が多かったので、迷った。女性の管理職も多く、働きやすい職場ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の業界に興味が出...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
研修会やスキルアップを奨励するような環境があったと記憶しているので、積極的に取り組む意欲のある社員には働き甲斐のある会社ではないかと思います...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
当時の営業部門は、実績や上司からの査定＋実績アピール次第で、大幅な階級upもありえる。実際、数名が管理職から部長職・本部長職へ上がった人もい...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
営業部門とコーポレート部門の隔たりを若干感じた。仲が悪いとかはないが、温度感が違っているせいなのか、コーポレート側の席には、あまり人気がなく...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
配属先にもよると思うが、自分が所属していた部署は、非営業部門だったため、基本的に定時帰宅できていた。
営業部門は、案件次第で残業時間の振り幅...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
ドリンクサーバーがあり、従業員は飲み放題でした。当時は4種類くらいあって、夏の熱中症対策として栄養ドリンク系が登場したことも。
また希望者に...続きを読む(全104文字)
メーカー・製造業(建設・設備)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
事務社員は比較的残業も少なく、ワークライフバランスは取りやすいように感じた。また営業事務職の女性は優秀な方が多く、経験も豊富な方が多かったた...続きを読む(全251文字)
回答者：
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【良い点】
部署や職種にもよりますが、全体として女性が働きやすい環境づくりを意識している会社だと感じます。産休・育休制度は整備されており、実際に取得して...続きを読む(全177文字)
回答者：
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【良い点】
育児休暇等、会社の方で定められた福利厚生は利用している人がいたので申請すれば通ると思われる。女性の昇進具合については、私が在籍している期間で...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
テレワークや時短勤務も可能なため、子供が小さくても働き続けることができる。育休もとれ、最近は女性の管理職も増えており、女性にとっては働きやす...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
女性は庶務の方や総務が基本で、現場だと券売機や改札機など駅務機器を保守する部署にいる。女子更衣室やトイレもしっかり備わっており、駅務機器の部...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
産休や育休に対して、積極的に利用しており女性の働きやすさに配慮されていると思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休や育休明けに...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
男女差別は感じず女性も実力があれば最前線ではたらけます
【気になること・改善したほうがいい点】
育児者へのキャリアアップ仕事量のバランス配慮...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
女性も割と多いと思うので働きやすいとは思う、
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職の人は遅くまで残ることもあり、仕事についていけず...続きを読む(全102文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休・育休制度が充実しており、復職率も高いです！時短勤務制度もあり子育てと仕事の両立がしやすい環境だと感じています。女性管理職も増えておりキ...続きを読む(全118文字)
回答者：
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【良い点】
施工管理・営業のポジションでも数年で女性社員が増えていた印象
屋外の業務もあるが、基本力仕事は無く、むしろマンション管理において居住者への気...続きを読む(全158文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
船場の 会社情報
| 会社名 | 株式会社船場 |
|---|---|
| フリガナ | センバ |
| 設立日 | 1962年2月 |
| 資本金 | 4億1993万9000円 |
| 従業員数 | 542人 |
| 売上高 | 289億5600万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 小田切 潤 |
| 本社所在地 | 〒105-0023 東京都港区芝浦1丁目2番3号 |
| 平均年齢 | 42.1歳 |
| 平均給与 | 596万円 |
| 電話番号 | 03-6865-1008 |
| URL | https://www.semba1008.co.jp/ja |
NOKIZAL ID: 1488506
