この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時短勤務のママさん社員が複数いる。子供になにかあった際の早退や急な休みなども快く取得させてくれる。
女性のリーダーやマネージャーなども多く女性...続きを読む(全209文字)
株式会社リクルートキャリア 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リクルートキャリアの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社リクルートキャリアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時短勤務のママさん社員が複数いる。子供になにかあった際の早退や急な休みなども快く取得させてくれる。
女性のリーダーやマネージャーなども多く女性...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは部署によってかなり異なるが、女性の産休・育休は基本的にとりやすく、時短勤務も可能。女性の部長もいる。家族・子ども都合での...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
男女は全く関係ないフラットな社風で、どんどん意見をいう女性がたくさんいる。女性でも積極的に管理職に登用されます、
また基本的に男女関係なく社員...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
とっても働きやすい環境にあるとおもいます。一昔前は夜も遅く大変な毎日でしたが、最近は労基からの指摘も厳しいようでそのようなことはありません。女...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
女性役員、女性管理職も多い。産休育休は取りやすく、時短制度も機能している。妊娠中も、周りのサポートを受けながら働き続けられる。産後復帰する社員...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
女性が働きやすい環境です。
育休産休も当たり前に取得し、復帰することもかなり歓迎されている風土です。
若手活躍が期待されており、一年目でも大手...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
裁量労働制のため、仕事が終わりさえすれば、時間の都合はかなり自由にできる。今時の若手が多いため育児についての理解者、当事者が多く、苦労を語り合...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
管理職に就きながら時短勤務をしている女性社員や、産休から復帰を2-3回経験し、それでも役職に就いている社員がいることも珍しくない。
有給は普通...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
女性が多く働いており、性別で評価に差が出ることはない。女性のマネージャーも増えている。
産休育休を取得することも普通にできる。復帰後は時短で働...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
裁量を持って働けるので、自分の頑張り・能力次第で働き方も時間も自由にできます。働きやすいです。
男女間差別なく、成果に応じてグレードも設定され...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
労働時間の管理もしっかりしてきたので、時短で働く方や休みを取りながら働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期に...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
とてもフラットな職場環境なので女性も意見を発信しやすい社風だったと思います。学歴の高い人たちが多いので性別より学歴、能力が必要だと思います。
...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性に優しい活躍してる制度も整っている。独特の社風が合わない人はすぐに辞める。個性。尊重するので、変わった人でもその良さを認めてもらえる雰囲気...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
契約社員ではあるが、育児休暇取得も多く、制度は整っているように思います。時間の管理も個人に委ねられているため、比較的自由。自分の予定でスケジュ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
働きやすいと思います。
RAの営業職の男女比も半々くらいでした。
育休、産休、時短制度が整っていて女性が働きやすい環境があるので家庭と両立して...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
私が在籍していた頃は7割位が女性でした。性格的にもサバサバした感じの女性が多いので、そういうタイプの方は働きやすいと思います。また、男性女性に...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
男性女性に関わらず、仕事を任され、評価される環境です。産休育休を取得して復帰する方も多くいらっしゃいました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
女性も任される仕事が多く評価もされるのでやりがいがあります。社員もいい方が多く刺激を受けながら働けます。残業も多く結果も求められますが、環境が...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
女性は正社員だろうと契約社員だろうと差別なく育休産休が取得でき、復帰もほぼほぼ百パーセント(その後の家庭状況に応じて退職する方もおられるが・・...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
最近では、早く帰ろうという習慣を作ろうとしており、20時頃に帰れる時もある。また、産休や育休は取れるし、結婚休暇というものもある。
【気になる...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
新卒事業部のRA職ですが、事業サイクルが1年周期のため初年度は慣れることに苦労しますが、入社2年目からは1年サイクルの繁忙期閑散期の算段がつく...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
育児からの時短勤務で各役職に就かれてる方も多かったようです。また、市場観や新たなサービス、商品についての勉強のしなおしは必要ですが、社内で使用...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
女性の管理職や3人の子持ちのワーキングマザーなど働く女性が多く、時短社員から執行役員までキャリアの幅も広く、先例も多いので、働きながら子供を育...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
社内の雰囲気として、1メンバー間では男女の差はまったく感じない。役員や部長、マネージャーにも女性はいる。出産、育児休暇から戻って働かれている方...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
入社時期・年齢・男女関係なく評価されます。
実績のみならず行動評価もあり、教育や社内共有などが活発な会社です。
産休・育休実績も多数あるため、...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
人材派遣業のメリットは、多様なニーズに柔軟に対応できる点にあります。企業は必要なスキルを持つ人材を短期間で確保できるため、急な業務増加や専門知...続きを読む(全578文字)
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【良い点】
プライベートを尊重する文化があったので仕事と私生活をしっかり分けて働くことができた点は感謝しています続きを読む(全56文字)
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【良い点】
給与水準は分業モデルの人材紹介ではトップクラス。評価制度もある程度定量・定性で明確になっている点は良いと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
従業員通しの仲の良さ、風通しの良さは非常に感じる。卒業(=退職)していくメンバーも、口々に人の良さはあげている。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
テクノロジーが強く、リクルートのサービスの網羅性の高さも今後の強みになっていくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり意識が量...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
一定の自由度があり、チャレンジが許される風土
【気になること・改善したほうがいい点】
ここ最近、型に当てはめていこうとする傾向が強くなってきている。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく労働時間の長さ。従業員へのモチベーションを高めている事業運営の仕方や、ビジョンの掲げ方は良いと思うが、従業...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
所定休日数は取得を強く求められるため休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
他企業よりも休日数が多い=営業日数が少ないのに、目標は上...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
若手に対する育成や、他組織への手上げ制度など、新しいチャレンジを推す仕組みはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多く、結果...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
事業部制を採用しており、各部門の独立性が高く、新規事業の立ち上げにも積極的。若手でも実力次第で大きな裁量が与えられる風土がある。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
女性はたくさんいます。女性が働きやすい環境であると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休も取得しやすいですが、客先に常駐して...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
女性も多いです。上司も女性がいるため相談しやすい環境です。
また、他の現場の人とコミュニケーションが取れるように定期的に色々なイベントが企画さ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
やる気のある人への評価は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気がオーバーワーク気味になる可能性も。
ワークライフバランスを意識...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
時短勤務を活用する社員も多く、時間通りに帰る社員が多い。男性も育休をとる社員が増えてきた。転勤を回避することもできるので異動の心配は少ない。
...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
女性ばかりの会社なので、女性は働きやすい職場だと思う。
女性同士の虐めのようなものも、知る限りでは見受けられなかった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
働いていた部署は余程のことがない限り残業もなかったので、プライベートの時間もしっかり取れたので働きにくさはなかった。従事する業務によるかも。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
制度がしっかりしており、育児休職後の復帰時においても時短勤務を適用してくださるなど、配慮をしていただける。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性でも現場で職長をやっている方などもいらっしゃるので、きちんと評価はされると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
着替えをする場所...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
私の派遣先は女性の方が多く、やりがいを求めている人よりかはワークライフバランスを求めている人が勤めているイメージだったので、穏やかな方が多く勤...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
大企業なので制度は整備されており産休・育休はとれる。
女性の管理職も多くハードだがやる気次第でチャンスはある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全103文字)
会社名 | 株式会社リクルートキャリア |
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フリガナ | リクルートキャリア |
設立日 | 1977年11月 |
資本金 | 6億4300万円 |
従業員数 | 3,341人 |
売上高 | 1074億4900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 佐藤学 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座8丁目4番17号 |
URL | https://www.recruitcareer.co.jp |
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