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株式会社クロステレビ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

クロステレビの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クロステレビの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社クロステレビで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

クロステレビの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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退職理由
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クロステレビの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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クロステレビの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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10件中10件表示

株式会社クロステレビの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年5月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
スポーツ観戦が好きで中継などに携わる仕事がしたかったが、入社面接で話してたいたような仕事の割り...続きを読む(全250文字)

株式会社クロステレビの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2021年2月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これも配属先によるが、業務自体は楽しくできた。
地方だとそこまでキツくも無い。
良い先輩もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入...続きを読む(全185文字)

株式会社クロステレビの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年9月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分は専門学校で映像系の勉強をしていたので、将来的にはテレビの仕事をやりたかったのでクロステレビさんの求人を見て地元でも会社があるのでここで...続きを読む(全181文字)

株式会社クロステレビの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年6月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレビ局の中枢で働くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に根性論が根強い。機材の異常事態における対応の仕方を学ばさ...続きを読む(全239文字)

株式会社クロステレビの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年8月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 一般事務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
映像の仕事に関わりたかったため入社しました。基本的に請負先になる局様へ直接出勤しタイムカードを通して業務を行います。局様の中での業務なので現...続きを読む(全331文字)

株式会社クロステレビの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2016年3月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 ディレクター・AD 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中途入社しました。
中途組は一旦必ず契約社員で採用されるが、その後正社員になれるかどうかは本人の頑張りとアピール次第。
正社員化には、本人の...続きを読む(全242文字)

株式会社クロステレビの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2014年9月30日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 26年前 制作・技術 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プリプロ~ポスプロまでの一環体制と考えがちだが、プリプロは強くはない。
ENGカメラ、中継車、編集室、MA室など、制作技術の設備は一通りあるが、機材も...続きを読む(全155文字)

株式会社クロステレビの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年7月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 その他職種 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私は、あるテレビ局に配属になり、マスター業務という仕事をすることになりました。
なんの知識もない私は、テレビ局で働くことを勝手にイメージして仕事がスタ...続きを読む(全169文字)

株式会社クロステレビの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年11月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 制作・技術 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社から数年の若いうちは夜勤のある部署で仕事をしていれば、給料はそれなりですが、昇給がほとんどない為、年齢を重ねても給料が変わらないそうです。
賞与は...続きを読む(全153文字)

株式会社クロステレビの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年7月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 制作・技術 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テレビ制作会社は不規則・低賃金・人間関係も良くないイメージがあり、最低のイメージのまま入社しました。
ただマスコミ系で働いてみたいだけで、なんの期待も...続きを読む(全216文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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クロステレビの 他のカテゴリの口コミ

株式会社クロステレビの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2023年8月20日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

【社員から聞いた】テレビの仕事に携われる。
資格を取れば給料があがるのでそうゆう面ではやりがいがあると思いました。
あとは機械の回線について学べるのは...続きを読む(全90文字)

この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 続きを読む(無料)

    株式会社クロステレビの口コミ・評判 年収・評価制度

    2.0

    投稿日: 2023年8月20日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    【社員から聞いた】新卒は、大体18万円ぐらい。賞与は、年2回。
    正直給料は、上がらない印象を持ちました。続きを読む(全53文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 続きを読む(無料)

    株式会社クロステレビの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2023年8月20日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    【社員から聞いた】様々な場所に支店があるのでそこで経験を詰めれるのは良さそう。
    福利厚生は最低限な印象。続きを読む(全53文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社クロステレビの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2023年8月20日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    【社員から聞いた】シフト制なので普通の会社よりも予定を立てやすいと言ってました。続きを読む(全40文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 続きを読む(無料)

    株式会社クロステレビの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    投稿日: 2023年8月20日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    【社員から聞いた】男性が多い会社なので女性の働きやすさは微妙に感じた。
    女性が少ないの覚悟で行くのが良さそう。続きを読む(全56文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 続きを読む(無料)

    株式会社クロステレビの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2023年5月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    結婚したら辞める女性しかいなかったため、あまり先輩がいなかった。
    忙しかったり夜勤の部署もあるが、時間に余裕のあ...続きを読む(全130文字)

    株式会社クロステレビの口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2023年5月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    やりがいなどまったくなかった。
    特に毎日、忙しくもなく同じ仕事を、こなすだけのチームだったので、仕事は行くだけで...続きを読む(全173文字)

    株式会社クロステレビの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2023年1月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    1日の仕事内容はほぼ決まっている事をミスの無いように勧める仕事のため効率的な作業を心がけると余裕のある業務量になっていると思います。自分の担...続きを読む(全200文字)

    株式会社クロステレビの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2023年1月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    扱う媒体がテレビのため専門性が高い仕事の割にネット配信等動画サービスが主流になりつつある世の中にテレビと言う媒体...続きを読む(全133文字)

    株式会社クロステレビの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2023年1月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上司に確認を取る必要がありますが有休も取りやすい雰囲気でした。残業はほぼなく定時には他の社員の方も切り上げて帰宅しているようでしたのでワーク...続きを読む(全218文字)

    サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社フルキャストの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 その他人材関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人材サービス業界において圧倒的なシェアと実績を持ち、独自のビジネスモデルを確立している
    特に短期・単発案件に特化したマッチングプラットフォー...続きを読む(全511文字)

    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 WEBプロデューサー・WEBディレクター 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社した直後は給料面や大企業ならではの縦割りに失敗したかなと思ったけども、会社に慣れてきて、実際に案件を担当始めると良い方の印象が増えてきま...続きを読む(全169文字)

    株式会社すかいらーくホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    接客業を通してお客様に喜んでいただきたいと思い入社しました。アルバイトの方々が穏やかで、働きやすかったと思います。
    【気になること・改善した...続きを読む(全197文字)

    株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他の機械関連職 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    配属される前に事前に派遣先のところと面談して互いの情報のすり合わせをすることができた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    実際どういっ...続きを読む(全160文字)

    株式会社ルフト・メディカルケアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ルフト・メディカルケアに入社して感じたギャップは、医療・介護業界を支える仕事の責任の重さとスピード感でした。入社前は「人材派遣・紹介を通じて...続きを読む(全578文字)

    株式会社アンドエスティHDの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    割と自由に働けると感じます。
    着用ルールも近年は割とやりやすいと感じます。
    以前は店頭に在庫があるものしかダメでしたが、今は今シーズンの商品...続きを読む(全208文字)

    株式会社中央クリエイトの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 測量 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    学生時代に建築及び測量を学んだ方はある程度活かすことが可能だと思う。入社後、研修期間があるので不明点は先輩に聞き解決することができた。支店の...続きを読む(全189文字)

    株式会社リクルートスタッフィングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    口コミより、良かった印象です。派遣先は自分で選べないというデメリットがありますが、大体大手企業が多い印象です。安心できました。
    【気になるこ...続きを読む(全98文字)

    株式会社ホールハートエージェントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    様々なことにチャレンジできる。
    仕事の進め方も個人にある程度任されているので、自走力が求められる環境であるため、成長はできる
    【気になること...続きを読む(全137文字)

    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    未経験採用があったので自分にはありがたかった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    デザイナーとして入社したものの、客先の案件によっては事...続きを読む(全212文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    クロステレビの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社クロステレビ
    フリガナ クロステレビ
    設立日 1973年3月
    資本金 6000万円
    従業員数 320人
    売上高 22億円
    決算月 3月
    代表者 髙見鉄男
    本社所在地 〒162-0043 東京都新宿区早稲田南町56番地2
    電話番号 03-3200-8011
    URL https://www.crosstv.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1353212

    クロステレビの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。