この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休はしっかり取れるようなシステムになってる。
時短勤務やお子さんに合わせた勤務時間の調整も可能。
時短勤務の方には無理な残業を押し付けた...続きを読む(全175文字)
株式会社メタテクノ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社メタテクノの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社メタテクノで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
産休育休はしっかり取れるようなシステムになってる。
時短勤務やお子さんに合わせた勤務時間の調整も可能。
時短勤務の方には無理な残業を押し付けた...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も働きやすいと思います。産休・育休が取られる方は多い印象があります。また子供のために早退される方も見ますが、特段拒否されたりということもな...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
残業が少ないため子育て世代の女性にとっては長く働きやすい。実際に育休あけでも続けている人が多い。無茶な仕事はフラれないため、時短勤務の女性でも...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性にはかなりいい会社ではないかと感じます。
産休育休はもちろん復職者も多く、時短勤務者も多く在籍しているため、ほぼトラブルなく就業できていま...続きを読む(全186文字)
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女性としてとても働きやすい会社と言えます。結婚や出産後に退職する人はほとんどいません。ほぼ全員育児フレックスタイム制度を使って復帰します。周りの理解がある...続きを読む(全168文字)
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制度として、育休や時短勤務などあり、実際に取得することは出来るが、現場からは厳しい目で見られることが多々ある。部長クラスになると、理解してくれており、カバ...続きを読む(全181文字)
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女性が多く、キャリアアップの面でも男女差別はない。実際に女性の副部長やプロジェクトマネージャもいる。(しかし、まだ女性の部長は出ていない)
育児休暇、育...続きを読む(全176文字)
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私は男性ですが、上司が女性だったのでその際に思ったことを書きます。
基本的に会社が男女を切り分ける風潮はなし。
男であっても女であっても能力があればそ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
優しい人が多く、怒鳴るということはまずない。仕事も優しく教えてくれた。文系出身者も受け入れているためか、ソフトウェアの開発能力が微妙な人にも優...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
資格は取りやすい。ヒラのうちは、昇格のために基本情報技術者・応用情報技術者が必要。受験料の補助が出る上、受験した時間を出勤時間として扱ってくれ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
社員クラスは残業が少ない。フレックスタイム制(コアタイム10時から15時)を取っており、仕事の調整が効けば15時台に退社することもできる。また...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
年に5日の連続休暇を好きなタイミングで取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がない。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
ソフトウェアを受託開発する、あるいは技術者を派遣する、という仕事は今後も続いていくと思う。ただ、組込み分野のそれが残っていくかはよくわからなかった。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
この会社が特別どうこうというわけではなく、受託開発が好きであればやりがいはある。ネガティブな点はないが、面白い点もない。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
有給休暇はとりやすい。状況によっては、当日午後から取得したいと申請して取得することもできた。
上司も理解ある方が多かった。
フレックスタイム制...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
年収は多くもなく少なくもないと感じた。
賞与は多くはないが、なんとか毎回出てはいた。
評価について、上司はプラスの面を見るようにしてくれていた...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
希望すれば各種eラーニングを受講できた。また、所属していた部門では技術力向上を目的に、受け持っている案件と別に、業務として要素技術の勉強ができ...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
感覚的なものではなく、基準を設けて評価をつけ、それを満たすと昇格するようになっている。
昇格にプレゼンテーションなどの試験がある。
【気になる...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
給与面は基本的に優劣はない。
女性でも昇進は可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のセクハラがひどい。飲み会の時など、だいたいの...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
育休とかは取りやすいと思う。男女ともに撮ってる人が多い。近年女性の採用を増やしているので若い層は女の人が多い。
女性だからといって不利益を受け...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
女性の管理職も多く在籍している。性別に関係なく成果に応じて評価される制度が整っていると感じる。子育てにも協力的。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
女性従業員はデザイナーとバックオフィスが多め。
どちらも和気あいあいとしている雰囲気で、子供の送り迎えや休みも取りやすいため働きづらいというこ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
・産休育休があること
・女性でも役職者になり、キャリアアップしている
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に使用している人は少ない印象がある続きを読む(全80文字)
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【良い点】
自身の所属する事業所には女性管理職の方がいらっしゃった。また、自身の入社面接の際も課長をされている女性管理職の方が担当されていたため、女性の働...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
私の働く支店では男性の役職者が多かったのですが、女性のリーダーもいらっしゃったので性別による昇格の差はないのかなと思います。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
育児休暇や、育児の際のテレワークなど、制度は充実していると思う。男性だから女性だからということは特にない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に男女の区別はなく働ける。有給も前日申請で問題なく、特に理由も聞かれることもない。やるべき事をやっていれば特に干渉されることはない。続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性管理職もいたので、上を目指したい女性は目指せる環境だとおもう
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少なく、男性が苦手な方は働きに...続きを読む(全82文字)
会社名 | 株式会社メタテクノ |
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フリガナ | メタテクノ |
設立日 | 1984年3月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 221人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 福重一彦 |
本社所在地 | 〒211-0063 神奈川県川崎市中原区小杉町1丁目403番地35 |
電話番号 | 044-739-3431 |
URL | https://www.meta.co.jp/ |
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