メタテクノの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給与が低い。
年功序列賃金である点から抜け出せない。
いくら成果を出したところで賞与の差は、お小遣いにな...続きを読む(全86文字)

【良い点】
年に一度会社への要望のアンケートがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に一般的な会社であるような最低限のものしかない。
目を見...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は良くも悪くも先輩上司による。
基本的には人当たりが良い人が多い。
特に会社として何か講座をやってるなど...続きを読む(全83文字)

【良い点】
女性管理職も存在する。
男性も育休が取得可能なので、そうした面を重視している人には良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に育...続きを読む(全145文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
製品の一部の開発にしか関わる事ができないため。
待遇面に不満があるため。このご時世でも初任給引き上げなどはなかっ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
フレックス制度もありかつほぼ毎日8時間で帰れるので、仕事外の時間を優先したい人はおすすめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホワイト...続きを読む(全146文字)

【良い点】
育児休暇や育児フレックスなど、かなり前から導入されていたし、テレワークもコロナの前から検証していた。時代の先端の働き方を良く研究していたと思う。続きを読む(全78文字)

【良い点】
やめたあとに思ったことだが、受託開発をやれることは、SESが多い中では良い機会提供ができる企業ではある
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全109文字)

【良い点】
残業が少なく、テレワークやフレックス制度も整っているため、事情がある女性も働きやすい。男女の区別の意識もあまりないように感じられる。
【気に...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
能力のある中堅が退職していったことで、自分も転職を考えるようになった。会社自体には不満はなく、残っていたとしても...続きを読む(全93文字)

【良い点】
研修内容が充実している。
半年間の研修期間があるため、スキルを身につけることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は改善さ...続きを読む(全322文字)

【良い点】
部署にもよるが、英語を使えるなら活躍できると思う。特にオフショアとのブリッジは重宝される印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ...続きを読む(全125文字)

【良い点】
2022年に投資用不動産の営業から未経験での中途入社をしており、マネジメントに力を入れている会社ということを知って入社しました。マネジメント...続きを読む(全207文字)

【良い点】
代表が同じ理系ということもあったことや、学生時代の就活で似たような悩みを持っていた部分があり、結局最後は直感で決めた。当時は若かったが、今こ...続きを読む(全277文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると、組織のマネジメントが発生するため、技術を極めるといったキャリアプランを描きたいなら、この会社での...続きを読む(全89文字)

【良い点】
インフラ、アプリやりたいなどの希望は結構通るので、言ったもの勝ちみたいなところはある。しかし、年次を重ねると異動は難しくなる印象。(5年目で...続きを読む(全197文字)

【良い点】
大手なのでコンプラはしっかりしていた。時代錯誤な者は淘汰されると思う。
また、自社にしても客先にしても余程おかしな人はいないと思う。
【気に...続きを読む(全188文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時にリモートワークだと聞いていましたが、リモートワークの環境は整っていませんでした。出社を...続きを読む(全126文字)

【良い点】
新卒でコミュニケーション能力があれば基本的に誰でも受かるのではないかと思う。私服勤務可能で、すぐにマネジメントできるという点に惹かれて入社した。続きを読む(全78文字)

【良い点】
入社するまでは男性中心の職場なのだろうと勝手に予想していましたが、実際に入社してみると女性も多く在籍していたのには正直驚きました。勿論、良い...続きを読む(全257文字)