この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
キャリアアップにはなりませんでした。経験者が少なく、スキルのある人もいなく、辞めていく人も多かったです。
部署と自分の仕事が合わなかったり、部署を変わろう...続きを読む(全261文字)
株式会社テンダ 報酬UP
株式会社テンダの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
キャリアアップにはなりませんでした。経験者が少なく、スキルのある人もいなく、辞めていく人も多かったです。
部署と自分の仕事が合わなかったり、部署を変わろう...続きを読む(全261文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
残業が多い時期と、少ない時期の差が激しかったです。
残業に関して規定があったので、自分のペースで働けましたが、職種によっては、
泊りなどもあるそうです...続きを読む(全158文字)
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当時は研修中に決められた資格(oracleとJAVA系資格)を習得できなければ正社員としての入社が出来なかった。
内容的には非常に厳しかったが、研修中も...続きを読む(全179文字)
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業界としてはやはりどうしても時期によって多忙な期間がありますが、社外で業務をしているときも多忙を極めた場合は、営業が働きかけて代休や業務時間の見直しを折衝...続きを読む(全158文字)
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行っている業務での査定よりも、特定の目標を各個人で設定し、その達成度から昇給、賞与を決定するスタイルで、平等性を感じた。
とくに基本情報技術者試験などの...続きを読む(全174文字)
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法務部や経営企画部などがあるのでワークライフバランスはしっかりしていると思う。
残業管理はしっかり行われている。
月45時間以上残業が超えるとダメなど...続きを読む(全159文字)
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自社パッケージを持っているし、モバイルコンテンツも開発しているのでバランスが良い。
スマートフォン(iphone,andoroid)の開発には遅れ足。
...続きを読む(全156文字)
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資格取得による報奨金制度があります。
が、個人的には資格よりも経験から学ぶことが多いので、社内で勉強会等あればよかったなと思います。
社外勤務でし...続きを読む(全176文字)
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基本的には個人任せ感があります。
この会社に限ったことではないですが、自分で勉強をし続けていくくらいの気持ちがないとスキルアップはあまり望めないかなとい...続きを読む(全164文字)
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社内評価制度には360度評価を導入しているが、どうしても年功序列になりがち。
社外勤務の場合は、特にあったこともない人から評価もされるので、基本的にはそ...続きを読む(全160文字)
会社名 | 株式会社テンダ |
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フリガナ | テンダ |
設立日 | 1995年6月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 336人 |
売上高 | 51億7500万円 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 薗部晃 |
本社所在地 | 〒171-0021 東京都豊島区西池袋1丁目11番1号 |
平均年齢 | 35.9歳 |
平均給与 | 521万円 |
電話番号 | 03-3590-4110 |
URL | https://www.tenda.co.jp/ |
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