バンダイの新規事業・事業開発の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
私の部署は週一在宅OKだったので、好きな曜日を在宅にできて楽でした。体調が悪かったりした場合もすぐ帰宅してもいいと言われたりと、部署によって...続きを読む(全210文字)

【良い点】
自身が小さいころに扱っていた商品を実際に自分の手で開発できることがとても面白かったです。自分が作りたいテーマやIPキャラクターを版元に確認し...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部長クラスの人の当たり外れがとても激しい。期をまたいで新しい部長が部署に来ましたが、商品企画提案の際も文句しか言...続きを読む(全174文字)

【良い点】
当たり前だか、からなず年２回のボーナスは支給された。
当時は、１２月にとりあえず３か月分が支給されて、７月の夏のボーナスは各事業部各部署各人...続きを読む(全215文字)

【良い点】
同じ業界の他社と比べれると恵まれていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの比率が高く、そのボーナスが高かったときの翌...続きを読む(全179文字)

【良い点】
転職するにはギリギリの年齢だったので、悩みに悩んでの決断でした。
決して嫌いになったという理由ではありませんでした。
業界内での転職であれば...続きを読む(全174文字)

【良い点】
あまり新規事業が得意な会社、社風ではなかった。もう玩具関連のすべてのアイテムは既存事業でほぼ網羅されているので、新しい事業はニッチなものにな...続きを読む(全165文字)

【良い点】
賞与次第で年収が大きく変わります。
また、部門や担当によっても金額が変わるので、そこはかなり運の要素が高いと思います。同じようなことをしてい...続きを読む(全189文字)

【良い点】
キャラクターマーチャタイジングというとても強いビジネスモデルによって、国内ナンバーワン玩具企業として長く君臨している。
そのため、業績は安定...続きを読む(全189文字)

比較的働きやすいと思う。産休を取ってもちゃんと戻る場所はあり、時短やフレックスなど使って復帰もできる。全社的に女性の管理職を増やそうという流れになってい...続きを読む(全160文字)

給与から補助などの手当てが今年からなくなります。ただし、出産手当てはかなり出ます。子供が増えないといけない業界なので。
ジョブローテーションは3～5年...続きを読む(全160文字)

管理職といっても、自分で企画したい人の集まりなのでプレイングマネージャーが多いです。
現場スタッフのリーダーという感じです。
距離が近い分同朋という...続きを読む(全165文字)

やりたいこと、実現したいことがある人にとっては非常にやりがいのある会社です。
企画書1枚から数億円の事業にする事も現実にありますし、そのようなチャレン...続きを読む(全161文字)